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SOMPOケア 杉並 定期巡回の介護職/ヘルパー求人
【杉並区阿佐谷南1丁目】子育て中の方も安心・くるみん認定企業♪定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所でのお仕事◎「いつまでも、住みたい場所であなたらしい毎日が送れるように」地域の方々の快適な生活をサポートしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 210,300円 〜
- 仕事内容
- ◆業務内容 ・定期訪問:体位変換や服薬確認、排泄介助など(調理業務はありません) ・随時訪問:緊急コールの要請で、適切な支援を行います ・オペレーター業務:ご利用者さまからの緊急コールが入ったら、まずはコールにて対応します。 必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 ◆訪問件数:8~10件前後/日 ◆訪問手段:電動自転車(事業所貸与、深夜帯は車での訪問) お一人おひとりの生活に合わせてサービス提供できるため、微妙な変化にも気付きやすく、働くやりがいもたくさん感じられるお仕事です! ■就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 ■仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般
- 応募要件
- 【介護士】 ■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 【介護福祉士】 ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷南1丁目17番18号 阿佐ヶ谷下田ビル2階 東京メトロ丸ノ内線 南阿佐ケ谷駅から徒歩で3分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で7分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
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【杉並区成田東 介護職】昇給・賞与あり◎研修充実☆小規模デイサービスで、利用者様と家族のようなあたたかな関係をつくっていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 小規模デイサービス事業「だんらんの家」での介護業務全般 (入浴、食事、排泄の介助等) ※介護の国家資格をお持ちの方は、生活相談員や管理者の道もあります <1日の流れ> 8:00 送迎・朝礼・準備 9:00~ サービス開始・健康状態の確認 10:00~ 水分補給 10:30~ 入浴・レクリエーション・リハビリテーション等 12:00~ 昼食 13:30~ 生活リハビリ・アクティビティ等 15:00~ おやつ・水分補給 15:30~ 生活リハビリ 17:00~ 終了 17:01~ 送迎開始 ・近隣ケアマネージャー様への営業活動 ・入居者様やご家族からの相談受付 ・スタッフの育成 ・施設でのイベントの企画・運営 週のお休みはシフト制ですので、固定曜日ではなくスタッフ皆さんの 都合を調整して設定しています。
- 応募要件
- 介護資格、経験不問
- 住所
- 東京都杉並区成田東5-4-26 ・丸の内線 南阿佐ヶ谷駅~徒歩9分 ・JR荻窪駅~徒歩13分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ケアプランニング結い杉並の訪問介護スタッフ求人
土日休み/年間休日120日以上/年収400万円以上可能/残業ほぼ無し

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ◇訪問介護業務全般 ・在宅での介護および事業所での簡単な事務作業 ・生活介護(掃除、洗濯、調理補助、買いもの代行など) ・身体介護(食事、入浴、排せつ介助など) ・お客様の情報の連絡、報告業務 ・サービス内容の手順書や毎月のご様子の記録、書類作成など ◇エリア・ ・杉並区 自転車20分程度想定 ◇移動方法 ・電動付き自転車 ◇1日訪問件数 ・5件~8件程 1日の流れ 9:00~ 1日の流れと訪問先の確認 事務所にて連絡事項とその日の流れを確認 9:30~ 訪問開始 電動自転車でご利用者様宅へ。1件あたり30分~1時間程度、午前中は2~3件訪問します。 移動は10~30分ほど、近隣のご利用者様を回ります。 12:00~ お昼休み 事務所に戻りお昼休憩。ごはんやお味噌汁が出る時もあります。 13:00~ 訪問再開 電動自転車でご利用者様宅へ。1件あたり30分~1時間程度、午前中は3~4件訪問します。 移動は10~30分ほど、近隣のご利用者様を回ります。 17:00~ 連絡事項確認と1日の振り返り 1日の振り返りと連絡事項の確認をします。 18:00 退勤 ※場合によっては直行直帰もございます。
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士
- 住所
- 東京都杉並区成田東5-42-2 グランシャリオ1F 地下鉄丸ノ内線 南阿佐ヶ谷 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
【杉並区成田西】子育て中の方も安心・くるみん認定企業♪デイサービスでのお仕事◎「いつまでも、住みたい場所であなたらしい毎日が送れるように」地域の方々の快適な生活をサポートしませんか?
「SOMPOケア 成田 デイサービス」をご紹介します
- 訪問介護、定期巡回サービス、福祉用具住宅改修などのさまざまな介護サービスを展開する「SOMPOケアグループ」が運営しています。
- なかなか自分の思うような生活を送ることができない高齢者の方々に愛情を持って接し、ご本人の意思を尊重しながら共に行動するという理念に基づいたサービスを目指しています。
デイサービス勤務の介護スタッフを募集しています
- プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポートなど、育児サポートの取り組みが評価され、「くるみん」を取得しました。ママだけでなくパパも応援する会社です!
- 経験に自信がない方もOK!お仕事に慣れるまで、しっかりとサポートいたします。
- レジャー優待や団体扱い保険、電話相談といった、グループならではの充実した福利厚生制度が自慢です。
ご利用者様の意思を尊重し、思いやりを持った対応ができる方は大歓迎!資格をいかして、地域の方々の「ふつうの生活」を支えるやりがいのあるお仕事を始めてみませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<給与モデル> 【介護福祉士】月給248,800円 ※介護福祉士のみ特定処遇改善加算の手当含む 【実務者研修】月給201,000円 【初任者研修・無資格】月給190,300円 ※精皆勤手当含む 賞与あり(年2回) 昇給あり 別途時間外勤務手当支給(超過1分~) 交通費支給(社内規定あり) ※試用期間 6ヶ月(労働条件に変更なし)
待遇
勤務時間
シフト制 8:30~17:30 ※休憩60分
休日
年間休日113日(公休110日・特別有給休暇3日)
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り) 産前産後休暇(勤続年数・勤務時間数による) 育児休暇(勤続年数・勤務時間数による) 慶弔休暇
歓迎要件
経験者積極採用
選考プロセス
[1]ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]面接設定 ※採用コールセンターからご連絡させていただきます。 ※書類選考からになる場合がございます。 ↓ [3]面接(1~2回)・適性検査 ※検査はパソコンを使用した簡単な性格診断です ↓ [4]選考結果通知 ※最短翌日~1週間程度で通知いたします。 ↓ [5]入職手続きを進めてください (採用情報ID:12390/仕事No:j02153112ja1)
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2018年7月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
SOMPOケア 成田 デイサービスの職員の声
介護職/ヘルパー(介護付き有料老人ホーム 介護スタッフ)
経験年数:7年
更新日:
入職したきっかけを教えてください。
大学院では法学研究科に所属し、老人ホームの収去契約時の法律的な問題について研究していました。そこから高齢者介護に興味を持ち、介護業界に進みました。面接を受けた会社のなかで、SOMPOケアはとても風通しがよく、自由な会社という印象。理念にも共感できる部分が多くありました。
実際に入職してみてどうですか?
未経験からのスタートなので、入職1年目はとにかくついていくのに必死。仕事を先輩にフォローしてもらってばっかりの、ままならない職員だったんですけど、、2年目、3年目となるとだいぶ慣れ、気持ちにも余裕をもって仕事ができるようになりました。 ご入居者様一人一人に合わせた適切な接し方や、抜けが多くなりがちな業務の改善方法など、少しずつ自分なりに工夫しながら仕事をしています。ご入居者様には、いろいろな方がいるので、この仕事はマニュアルがあってないようなもの。職員同士で対応の仕方を相談するなど、介護する人によって介助方法が変わらないようにしています。
職場の雰囲気や魅力について教えてください。
この会社の魅力は主にふたつあると思っています。ひとつは、勤務形態と福利厚生面。シフト制で、各種手当がきちんとつくし、休みはしっかりもらえます。入る前は介護業界って厳しいと聞くから、休みなんてもらえないだろうと覚悟していたのですが、実際はびっくりするくらい休みがもらえる(笑)。「こんなに休んでいいんですか?」ってくらい希望する日に休める制度もあるので、外せない用事があるときなど助かります。 もうひとつは、人がすごく良いですね。入職したばかりのころ、車いすからベッドに移す「移乗」ができなくて苦戦していると、「こういうやり方があるよ」とみんなから教えてもらって、試行錯誤しながらできるようになりました。ほかにも、私が質問したらきちんと考えて答えてくれるし、「あのご入居者様はこういう性格だから、こう対応したらいいよ」といった、介護メモにのらない小さなことでも、実際介助する上で知っていた方がいいことなどは何でも教えてくれます。それと、同期同士の仲がよくて、飲み会もよくやります(笑)。
介護職/ヘルパー(介護付き有料老人ホーム 介護スタッフ)
経験年数:5年
更新日:
入職したきっかけを教えてください。
都内の病院で看護師として勤務した後、訪問介護を4年半経験して有料老人ホームで働きはじめました。看護師を志したきっかけは、祖父が癌で長く闘病していたこと。私が幼いころはかなり厳しいおじいちゃんだったんですけど、中高生になるころには病気が進行して、ハイハイしながらトイレに行く姿とか、お風呂に入りたいのに入れないと嘆く姿を目の当たりにしていて──そのときは今ほど在宅介護が進んでおらず、ヘルパーさんも身近といえない時代で──だったら自分が看護師になってお世話をしてあげられないか、と思いました。おじいちゃんが大好きだったので。 大学の看護学部に入ったばかりのころ、足浴を習って、おじいちゃんの足を洗わせてもらったことがあります。そのとき、すっごく!気持ちよさそうにしてくれて。「こんなに喜んでもらえるんだぁ!」と自分の祖父を通して実感できたんです。初めて私に看護技術をためさせてくれた祖父は、そのあとすぐに亡くなりました。
仕事内容とその魅力について教えてください。
ここではナース(看護師)と呼ばれています。ナースはあと二人いるのですが、こちらの介護士さんたちはご入居者様の健康についてなど、気さくに相談してくれるので、両方の存在が活きていていいなと思います。 看護師と介護士でもっとも異なるのは、医療面での「目線」が違うということ。たとえばご入居者様が「夜眠れない」と訴えたとき、医療者ですと“薬の調整”でと考えますし、実際病院であれば、そうやって“治療”するわけですが、介護の考え方だと、夜ぐっすり寝られるように“いかに昼間起きていていただくか”になります。そうやって“健康的な生活へ調整”するというのが仕事なんです。介護士さんの目線を知って「そういう角度でそういう考えがあるんだ!」と、良い意味で刺激になることも多く、お互いのアイデアを出し合って解決に導いて行けるのが良いと思っています。
働きやすさにつながる制度や取り組みがあれば教えてください。
私は今結婚していて、そろそろ子どものことを考えたいなあと思っています。 だけど、看護師は突然休んだりすると周りに迷惑をかけてしまう職業。ですので、妊娠した時から、交替のできるシフトに入れる等、子育て支援がしっかりしているシルバーケア&サポートシステムの制度が安心でした。入社時、施設を見学した際に、そういった疑問をまとめた質問帳を持参したんですよ。 その時に様々な応援プランが記された小冊子〈子育て支援ガイドブック〉を見せてもらって。ああ、大手だからこその良さだなあと思いました。
介護職/ヘルパー(訪問介護スタッフ)
経験年数:3年
更新日:
この仕事に就いたきっかけを教えてください。
現在の仕事に就く前は、グループホームで働いていました。最初から介護職を志したわけではなく、事務職からのスタートです。働いているうちに、介護の現場にだんだんと興味が出てきて……そうですね、ご利用者様と触れあうことが増え、勉強になったり、刺激をもらえたりするなかで、もっと自分で「こうしたい」という思いが強くなってきたんですね。 訪問介護に移ったのは、グループホームの勤務形態が早番と遅番の二種類しかなく、自分に合わなくなってしまったので。小学生と中学生の子どもがいるため「自分の働ける時間の範囲内で仕事ができる環境」を求めていました。介護職をやりながら、母親業もしっかりとやりたい。その二つがクリアになるのが「訪問介護」だったんです。これならば、仕事は昼間の時間帯だけで、朝の学校への送り出しや、夕方のお迎えもできる。それと、面接の時に「この先も社会福祉の中で介護を深く学ぶには、訪問介護の経験は大きい」と教えてもらったことがきっかけですね。
今の仕事のやりがいは何ですか?
訪問介護では、ケアマネジャーからの指示書にしたがって介助をしています。指示書は一人ひとり違っていて、たとえば「トイレ介助」ということでも、この方は手引きで歩かれる、この方は車椅子で移動される、など様々ですね。多い日で1日8~9件くらい訪問します。忙しい時は、外に出たら常に走っている感じですね(笑)。 実際に訪問介護をやってみて感じたことは、やっぱり、ご自宅に居るというだけで、みなさんほんとうに安心してリラックスした表情の方が多いですね。まあ、当然なんですけど、多くの方はご自宅が好きなんですよ。暮らしてきた家にはやっぱり愛着もあって……だけど、それぞれ事情があって施設で暮らしている。施設で働いていた時にそうした気持ちをよく聞いたので、ご自宅で暮らせる方には、長くご自宅で暮らしていただきたい。そのお手伝いができる訪問介護にはやりがいを感じています。来てくれてよかった、安心した、という言葉をもらえると、とてもうれしいです。
職場の雰囲気や魅力について教えてください。
こちらの事業所で働いている人は20代~60代と年代が幅広いので、いろいろな方がいて面白い。女性が多いので、食事に行くと女子会みたいになって盛り上がりますね(笑)。 未経験から入ってこられる方もいますが、研修が充実しているのでヘルパーの資格さえもっていれば大丈夫です。まずは初日にマネージャーが一日研修を行い、事業所でオリエンテーションを受けてから同行といった流れです。どんなに経験がある方でも最初の訪問は同行から。何回かそれを重ねた後、一人で行ってもらうようになります。 今後はたくさん経験を積んで、勉強もしてケアマネジャーの資格をとりたいとも思いますし、こういった事業所での管理者も経験してみたいと思います。子育てが終われば、施設のほうでの仕事もまたしてみたいとも思ったり。大きな会社なので、デイサービスもあり、施設もあり、訪問介護もありと、いろいろな現場があって、その時どきに応じて変わることもできるのがいいですね。だから、夢がたくさんあるんです!
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