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いなほの有料老人ホーム2号館【2025年04月01日オープン予定】の介護職/ヘルパー求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円
  • 月給 255,200円 〜 350,000円

最終更新:2024/04/25

【半年後、一年後の転職ならココ!】【夜勤専従も歓迎】【年間休日120日】【長期休暇年2回】【ハイスペック介護士、平均年収4,257,601円】【提携スポーツジム365日24時間無料】【借上社宅】【引越費用補助】長期休暇が本当に取れる♪♪海外旅行に行ける♪研修も充実していて介護職としての長期的なキャリアを見据える方にピッタリの施設です!ウェブ面接対応!

「ハイスペック介護士、目指しませんか?」
2025年4月1日開設予定の いなほの有料老人ホーム2号館 の求人です。
法人が行っている同規模の施設では、残業月平均5時間未満、介護士の平均年収4,257,601円を達成しております。

全員介護福祉士、医療的ケア対応、ハイスペックです。
医療的ケアの研修がお済みでない方も、法人内に医療的ケア実習機関があるので、業務中で実地研修まで終了します。

【年間休日120日】【長期休暇年2回】【W退職金システム】【WワークOK】【遅番19時まで】
【借上社宅あり】【休日用カーシェア有】【ニア東京】【東京駅まで乗換なし50分】
【提携スポーツジム365日24時間無料】【駅近の施設】


「いなほの有料老人ホーム2号館は、他の介護事業所とは一味違います。」
(1)医療必要度の高い利用者さんが中心なので、医療的ケアが身に付きます。
(2)医療的ケアが不要あるいは軽度になって、自宅復帰を目指す方も受け入れているので、“希望を叶える”達成感が味わえます。
(3)介護”生活を支える”と看護”医療面の支援”の連携がしっかりとれる介護と医療の中間点ならではのやりがいがあります。

社会福祉法人白岡白寿会は、運営する施設が理想の特養老人ホーム全国58施設(週刊現代2018年度調査)に選ばれ、埼玉県により埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度においても最高ランク認定をはじめとしたさまざまな認定を受けた実績を持つ法人です。
あなたも当法人で介護職員の正職員として活躍しませんか?

職員からも「選んでよかった」と思われる職場を目指して。

じっくりと長く活躍してもらい、そこで培ってきた経験・知識を日々のサービスやスタッフの育成に役立てていただく流れこそが、ホームのサービス向上につながると私たちは考えています。そこで取り組んだのは「選んでよかった」と思われる職場づくりです。

システム化を進めて業務効率を改善し、残業となりにくい環境をつくっていったほか、リフレッシュ休暇制度(連続する7日間)や、有給休暇を5日連続取得で奨励金が支給される制度を導入し、年間に2回の長期休暇取得を可能とし、プライベートと仕事のメリハリがつけられる職場を実現しました。

また、ありがとうカード表彰やアイデア提案制度、婚活支援などの当法人ならではの制度も多数導入。あなたの考えたユニークな制度も導入されるチャンスだってあります!福利厚生で各事業所マッサージチェア完備、空調ベストも貸与(洗濯は法人が行います)、提携スポーツジム365日24時間無料、法人所有車両の貸し出し(低燃費の軽自動車、お洒落な外車、オープンカーやキャンピングカー)まで無料で借りることができる驚きの法人です。

教育面では、各種研修やセミナー参加費補助、学習推進のための補助制度を導入。働きながらスキルアップしたい方や、将来的には管理職を目指したいという上昇志向をお持ちの方も充実した日々を過ごせるはずです。新しい知識や技能の習得と見識を広げるためWワークも社内規定により可能です。

特に、ライフステージに合わせた働き方として法人内施設系サービスにおいては、短日正職員制度(週4日1日8時間勤務)もあるので、出産や育児、介護といったライフステージの変化にも柔軟に対応可能。スタッフ一人ひとりがライフステージに合わせて、その人らしく活躍し続けられる環境となっています。だからこそ、職場内の雰囲気も良好で働きやすさはバツグン!あなたもここで、楽しく仕事に取り組んでみませんか?

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

有料老人ホーム内での介護業務全般(医療的ケアを含む)
お看取り:ターミナルケアに関する介護業務

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 255,200円 〜 350,000円
給与の備考

【中途採用時の想定年収について】
資格・職歴・年齢・ご希望のはたらき方 を明記の上、はお気軽にお問合せください。

【試用期間について】
試用期間3か月
※試用期間中の賃金は年齢経験を考慮し本採用時と同条件となります。

【正職員(夜勤有)】
月給 255,200円~※夜勤は月5回の場合で計算。
■給与内訳
基本給 161,200円~
資格手当
・介護福祉士 20,000円
各種処遇改善手当計 34,000円
夜勤手当 40,000円(1回8,000円)
■別途支給
通勤手当:上限15,000円
家賃補助:世帯主の場合のみ10,000円
特定医療行為業務従事者5,000円

賞与:年2回
業績給:あり
特定処遇改善手当:年度末に支給

10年勤続褒賞
※当法人の正規職員として勤続10年を経過した年の12月に10万円支給

【モデル収入】
■介護福祉士 勤続5年 一般職
月給:28万6200円
(基本給16万7200円+資格給2.5万円+夜勤手当4万円+各種処遇改善手当計3.4万円+住宅手当1万円+交通費1万円)
年収:440万9200円 (賞与プラス業績手当で年間計668,800円で計算、特定処遇改善手当を年間30.6万円で想定)

■介護福祉士 経験15年(勤続10年)副主任
月給:32万1300円 (基本給18万7300円+資格給2.5万円+役職手当1.5万円+夜勤手当4万円+各種処遇改善手当計3.4万円+住宅手当1万円+交通費1万円)
年収:491万0800円 (賞与プラス業績手当で年間計749,200円で計算、特定処遇改善手当を年間30.6万円で想定)

【夜勤専従モデル収入】
■介護福祉士 勤続5年 一般職
月給:32万6200円
(基本給16万7200円+資格給2.5万円+夜勤手当8万円+各種処遇改善手当計3.4万円+住宅手当1万円+交通費1万円)
年収:488万9200円 (賞与プラス業績手当で年間計668,800円で計算、特定処遇改善手当を年間30.6万円で想定)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【ハイパーメディカルプラス フルタイムオプション付き(AIG損保)】
業務中・業務外を問わず、すべてのケガを補償
さらに病気による入院も補償
万が一、ガンになった場合は通院による治療費も補償
(注)上記いずれの場合も、保険金を受け取ることができない場合などがあります。
(注)補償対象の制限及び補償額に上限があります。
※全額法人負担で、職員を「ケガ」「病気」「がん」のリスクから守る保険に加入しています。

【退職金制度】
国:社会福祉施設職員等退職手当共済制度
県:埼玉県社会福祉事業共助会退職共済金事業給付制度
※国と県、2つの退職金制度に同時加入できます。

福利厚生 ベネフィット・ワン
65歳定年(70歳まで再雇用制度あり)
婚活支援(恋たま)
各種研修
セミナー参加費補助
介護支援専門員、社会福祉士等の国家資格取得者には祝い金制度あり
車通勤可
制服貸与 (洗濯は自己対応)
寮・社宅・住宅手当あり(単身者向け借上社宅制度あり)
U・Iターン支援あり

社会福祉法人白岡白寿会では、
ダイバーシティー&インクルージョンの一環であるLGBTに関する取組を積極的に行っているALLY(アライ)企業です。
2022年、2023年に D&I AWARD ベストワークプレイスの認定。
※D&I AWARD運営事務局、D&I AWARD 2022、2023レポートをご参照ください。
2019年、2020年、2021年、2022年に work with Pride「PRIDE指標」GOLDの認定。
※PRIDE指標運営委員会 PRIDE指標2019、2020、2021、2022レポートをご参照ください。


【就業にあたり引越しを伴う方へ】
(1)単身者向け借上社宅制度あり
※JR白岡駅から2km以内の賃貸物件を選んでいただき、初期費用は法人負担で契約、毎月25000円まで法人が家賃補助。
(2)引越し費用は10万円まで法人負担。
(3)福利厚生として法人所有車両の無料貸出あり。(社名掲載無し、NBOXなど。キャンピングカーもあります。)

【借上社宅の利用開始可能時期について】

新卒(高卒、専門卒、大卒で卒業後に直入社の場合のみ)
入社2週間前から利用可能

中途A(直近の5年間の介護・医療での常勤勤続が1社で3年以上)
入社2週間前から利用可能

中途B(直近の3年間の介護・医療での常勤勤続が1社で3年未満2年以上の勤務先がある)
試用期間終了後から利用可能

中途C(直近の3年間の介護・医療での常勤勤続が1社で2年未満1年以上の勤務先がある)
入社から6ヶ月経過後から利用可能

上記以外
入社から12ヶ月経過後から利用可能


F A Q
【入社時から借上社宅を利用できない場合は?】
ウィークリーマンションの活用をお勧めします。ウィークリーマンション等は家具家電付きが多く、ご自身が白岡白寿会で長く働こうという意思が固まってから、借上社宅へ引っ越しの際に家具家電を揃えるという流れをお勧めします。

【すぐに借上社宅が利用できる方とそうでない方に別れているのはなぜですか?】
借上社宅については、入居後1年以内に退職された場合には初期費用をお支払いいただいております。そのため、転職歴等から1年以内の退職の可能性を客観的に判断して、借上社宅利用開始の時期を決定しております。

【ペットも一緒に借上社宅で暮らしたいのですが?】
借上社宅については、賃貸物件を法人が借り上げております。そのため各物件のオーナーや管理会社の規定によります。なお、ペット可の物件は選択肢が少なくなります。

【家族と一緒に住んだり、同棲したり、友人と住んだりすることはできますか?】
借上社宅については、単身者を対象としているため、家族と住んだり、同棲したり、友人と住んだりすることはできません。

【借上社宅はどこに借りてもいいのですか?】
借上社宅は配属先の事業所から2km以内の場所のみ対象となります。配属先の事業所が変更となった場合はこの限りではありません。

【借上社宅には、何年間住むことができますか?】
入居後5年間を上限としています。

教育体制・研修
勤務時間

【日勤】9:00~18:00
【早番】7:00~16:00
【遅番】10:00~19:00
【夜勤】16:00~翌9:00
※夜勤以外は休憩1時間、夜勤の休憩は2時間
※正職員(夜勤有)の場合、夜勤は月5回以上を標準としています。
※時間外 平均2時間/月

休日

【正職員】
年間120日(2月を除く各月9日、2月は8日)
※リフレッシュ休暇7日を含む
※各月、希望休は3日まで
有給休暇は法定通り

長期休暇・特別休暇

【正職員】
リフレッシュ休暇7日

応募要件

・介護福祉士
PC入力操作必須(記録のため)

歓迎要件

”おたがいさま”の精神とチームワークを大切にできる方
人を介して行うケアとICTを活用した業務を効率的に行うことができる方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円

必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます

事業所情報

法人・施設名
募集職種
アクセス

埼玉県白岡市千駄野663-2

宇都宮線 白岡駅から徒歩で10分

設立年月日 2025年04月01日
施設・サービス形態
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 小規模多機能型居宅介護
営業時間

24時間365日
※事務受付時間9時〜18時

休業日

なし

利用者定員数

定員30名

施設規模

定員30名

スタッフ構成

看護師4名、介護士12名、相談員1名、他

職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。
お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください

9:00~18:00(土日祝除く)

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