【無資格可】月9日休♪資格取得支援あり◎スキルアップも叶えられる「特別養護老人ホーム 庄内の里」にて介護職員として働きませんか?
成長できる環境を整えてお持ちしています
- 介護系資格をお持ちでない方でも活躍できますので、お気軽にご応募ください。風通しが良く、経験や年齢に関係なく意見を言い合える雰囲気の職場です。
- 資格取得支援や昇進昇格制度があり、仕事を通じてスキル・キャリアアップを目指したい方にぴったりです。
- 月9日休みなので、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
やりがいある、介護のお仕事をしませんか?あなたのご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
■特別養護老人ホーム 特別養護老人ホームに入所されているご利用者への入浴、食事等日常生活の支援及び援助になります。 定員:特別養護老人ホーム80名/ショートステイ20名 ■デイサービス デイサービスをご利用されている方への日常生活支援と援助をしていただきます。 <主な業務内容> ・デイサービスにおける介護業務 他 ・デイサービスにおけるレクリエーション・リハビリ・行事の企画実施 --- ※複合施設の中にデイサービスと特養が入っています ※20代~50代の幅広い年齢の職員が働いています 業務の変更範囲:原則変更無し 転勤の可能性あり 転勤範囲 名古屋市内の施設
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<給与内訳> 基本給(短大、専門卒)+住宅手当+処遇改善手当(特養) ■基本給 ・高校卒181,000円~ ・短大、専門学校卒201,000円~ ・大学卒203,000円~ ■一律支給手当 ・処遇改善手当 (特養)69,000円~79,000円 (デイ)40,000円~44,000円 ・住宅手当 (世帯主)10,000円 (非世帯主)4,500円 賞与年2回 3.8カ月(実績) 扶養手当 ・配偶者25,000円 ・第1扶養手当10,000円 ・第2扶養手当10,000円 宿直手当 5,000円/回 資格手当 ・介護福祉士5,000円 ・実務者研修3,000円 ・初任者研修1,000円 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 固定残業代なし 昇給制度あり 1,000円~3,000円(実績) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
加入保険等(雇用・労災・健康・厚生・財形) 退職金制度(勤続1年以上) 新人歓迎会 永年表彰 車通勤可(通勤手当 毎月 50,000円まで) 制服貸与 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
勤務時間
長期休暇・特別休暇
有給、慶弔、産前産後、育児休暇等 休業等取得実績(産前産後・育児・慶弔・介護等) 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1999年7月
施設・サービス形態
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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