ツクイ三郷早稲田(デイサービス)の介護職/ヘルパー求人(正職員)

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    【吉川市美南】訪問介護でのホームヘルパー(介護スタッフ:正社員)募集中!お客様の生活基盤を整える関わりを通して、その方の力を引き出し支援していくお仕事!経験・ブランク不問◎賞与年2回&年間休日116日◎充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポートします♪

    読込中
    ツクイ吉川美南(訪問介護)の写真
    給与
    正職員 月給 242,250円 〜 293,850円
    仕事内容
    訪問介護でのホームヘルパー業務 <業務概要> ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えていきます。 お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高まる充実したお仕事です。 <お仕事詳細> ・排泄、食事、入浴等の身体介護 ・掃除や買い物等の生活援助 ・アプリを使用した記録・報告・情報共有 勤務例(直行直帰の場合) 08:00~08:59 障害者総合支援サービス 09:30~09:49 身体介護 10:15~10:44 身体介護 11:00~11:45 介護予防・訪問介護 12:00~13:00 休憩 13:15~13:59 生活支援 14:00~14:59 生活支援 15:30~15:59 身体介護 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
    応募要件
    <資格> 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 訪問介護員としての実務経験 必須
    住所
    埼玉県吉川市美南4-5-2 JR武蔵野線 吉川美南駅から徒歩で16分 JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で20分
    特徴
    訪問介護
    社会保険完備
    車通勤可
    ボーナス・賞与あり
    交通費支給
    介護福祉士
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    給与
    正職員 月給 188,500円 〜 253,800円
    仕事内容
    訪問介護の介護職員として勤務していただきます 入居定員20名の小さなサービス付き高齢者向け住宅です 〈主な業務〉 サービス付き高齢者向け住宅の介護業務(食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、居室整備、リネン交換、介護記録の作成等) 訪問先:サービス付き高齢者向け住宅 ご隠居長屋和楽久みさと早稲田、個人宅等 ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
    応募要件
    介護福祉士資格 介護実務経験3年以上 ブランクOK 年齢・学歴不問
    住所
    埼玉県三郷市早稲田4-27-1 JR武蔵野線 新三郷駅から徒歩で26分 JR武蔵野線 三郷駅から徒歩で18分
    特徴
    訪問介護
    社会保険完備
    車通勤可
    ボーナス・賞与あり
    交通費支給
    年齢不問
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    正職員 月給 203,000円 〜 230,000円
    仕事内容
    ■身体介護 食事、洗面、入浴、部分浴(洗髪、陰部・足部などのみの洗浄)、清拭、洗髪、排泄、衣類の着脱、床ずれの予防、体位変換・姿勢交換、ベッドメイキング、歩行、車いすなどにかかわる介助 ■生活援助 買物、調理、配膳、洗濯、掃除、衣類の整理、薬の受け取りなどにかかわる介助 相談・助言・情報提供など ■移動支援 ご利用者さまの余暇活動の付き添い
    応募要件
    介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上 年齢不問 未経験可 新卒可
    住所
    埼玉県三郷市早稲田6-34-17 いづみハイツ107 JR武蔵野線 新三郷駅から徒歩で25分 JR武蔵野線 三郷駅から徒歩で23分
    特徴
    未経験可
    訪問介護
    社会保険完備
    車通勤可
    ボーナス・賞与あり
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ツクイ三郷早稲田(デイサービス)【2024年07月01日オープン】ケアクルー(介護職/ヘルパー)求人(正職員

月給221,750278,350

最終更新日:

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ツクイ三郷早稲田(デイサービス)【2024年07月01日オープン】(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

【三郷市早稲田】デイサービスでの介護職員募集中♪全国500ヶ所以上にデイサービスを展開しています!ツクイは育児支援制度や独自の福利厚生制度が充実!ワークライフバランスも大切にしたい」方にもオススメ♪はたらく皆さんをしっかりサポートします。

株式会社ツクイは『デイサービス』を中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する『居住系介護サービス』、 訪問介護・訪問入浴等を運営する『在宅事業サービス』の3つの事業で市場のニーズにお応えすべく、 全国47都道府県で800カ所以上の事業所を展開!
時代の変化、ニーズに合わせて新たなサービスの創造にも積極的にチャレンジしています!

“自分に合ったキャリア”を選べるキャリアパス制度

ツクイのキャリアパス制度では、ご本人の希望・適性に応じて「ライン管理職」「スペシャリスト管理職」の2つから選択できます。
多様な環境の中で、従業員一人ひとりの価値観や経験に応じ、異なるフィールドやキャリアにチャレンジすることができ、自分らしいキャリア形成が可能です。
また、キャリアコンサルタントによる相談窓口があり、長期的なキャリア形成をサポートしています。

未経験でも安心の育成体制

入社後1年間はチューター(育成担当者)が業務指導だけではなく、 精神面もサポートします!
資格取得支援制度で入社後のステップアップへの チャレンジも応援します。

2024年版「女性が活躍する会社BEST100」にランクイン!!

「働きがい」と「働きやすさ」の観点から、企業における女性社員活用の実態を各指標で測定。
1.管理職登用度
2.女性活躍推進度
3.ワークライフバランス度
4.人材多様性度
これらの合計得点を偏差値化し、総合スコアとして作成されたランキング『女性が活躍する会社BEST100(日経WOMAN6月号)』でツクイが74位にランクイン!!(全479社中)

*――――――――――――――*
【ツクイで働くメリット】
年間休日119日(公休月9日+リフレッシュ休暇)
賞与年2回(21万~77万円※昨年実績)
残業平均月4時間(残業少なめ)
育児支援制度※産休・育休取得実績あり
研修・育成制度の充実(専任の育成スタッフがサポート!)
勤務地の異動に対応可能(家庭の事情で勤務地を異動しても役職はそのまま!)
*――――――――――――――*

ツクイはお客様へのよりよいサービスを創るため、
一緒に働くスタッフの〝幸せ〟を一番に考えています。
今後もさらなる各種制度の拡充や働きやすさ、スキルアップ等実現を目指します。

働き方・キャリアアップの仕方は人それぞれ。
あなたの〝幸せ〟を、ツクイでかなえてみませんか?

ツクイ三郷早稲田(デイサービス)では正職員の介護職員を募集しています。
ご応募お待ちしております!

ツクイ三郷早稲田(デイサービス)の紹介動画

募集内容

募集職種

ケアクルー(介護職/ヘルパー)

仕事内容

デイサービスでの介護業務 <業務概要> 身体介助の他、レクリエーションや趣味活動などを通じて、いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 <お仕事詳細> ・食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録など ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給221,750円278,350円

給与の備考

・昇給(年1回 0~5,000円※昨年実績) ・賞与(年2回 21万~77万円※昨年実績) ・通勤交通費 実費5万円まで ・扶養手当(配偶者1万円・満18歳未満の子5,000円) ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ※試用期間3~4ヶ月(扶養手当なし) ※転勤の場合は本人の希望を考慮

想定年収

介護職員/未経験
・入職5年目 350万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・副業可(社内規定有) ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) <独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」> 新たな福利厚生制度「ツクイPLUS」が新設されました。 結婚・出産・入学のお祝い金5,000~20,000円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など、多様なニーズに対応した制度となっております。 <育児サポート> ・育児休業制度(最長2歳まで延長可) ・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで) ・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可) <各種制度・サポート窓口> ・確定拠出年金(DC制度) ・ジョブリターン制度 ・スタッフ紹介制度 ・キャリア相談窓口 ・スタッフ何でも相談窓口 ・カウンセリング窓口 <キャリア形成> ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です! ・介護のスペシャリストとして専門性を高める ・他職種へキャリアチェンジ ・他サービスへフィールドチェンジ ・ライン管理職 ・スペシャリスト管理職

教育体制・研修

ツクイでは様々なプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。 <研修制度> ・初期研修(入社時) ・OJT研修 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。 ・オンライン講座 法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。 ・テーマ別法定研修 ・階層別研修 階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。 <自己啓発支援制度> ・資格取得支援制度 該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円~30,000円支給 ・研修受講支援制度 該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給 ・受験対策支援制度 ・通信教育サポート

勤務時間

(1)08:00~18:00(休憩60分)内のシフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

休日

月9日休み(28日の月のみ8日休み) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日119日以上 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与)

長期休暇・特別休暇

年次有給休暇 ※午前・午後の半日有給取得可 産前産後休暇 育児休業 介護休業 子の看護休暇 生理休暇

応募要件

<資格> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上・介護福祉士 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施  ※面接時に適性検査あり ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください

写真

事業所情報

募集職種

アクセス

埼玉県三郷市早稲田5-18-22

JR武蔵野線「三郷」駅より徒歩約19分

設立年月日

2024年7月1日

施設・サービス形態

通所介護・デイサービス

ツクイ三郷早稲田(デイサービス)の職員の声

介護職/ヘルパー(デイサービス)

経験年数:4

更新日:

ツクイに入職した理由を教えてください。

他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。 応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。

ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。

事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。 仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。 急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。 私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。 職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。 ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。 そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。

仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。

やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。 そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。 当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。

1日の流れ

出勤・朝礼

始業時間に間に合うよう出社します。 前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。

送迎

ワゴン車の添乗や軽自動車にて運転をし、お客様のお迎えに行きます。 送迎はお客様のご家庭での様子をご家族からうかがえる大事な時間でもあります。 お客様やご家族からの情報は、生活相談員や看護職員に伝え、記録します。

入浴介助

その日の各ポジションにより担当は異なりますが、入浴担当時はお客様の身体確認も兼ねて気持ち良く入浴していただけるよう配慮します。 また、フロアでの見守り、必要時には機能訓練の補助などが午前の業務としてあります。

食事介助

食札を確認し、間違えのないよう配膳し必要に応じて介助や見守りをします。

休憩

午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。

フロア業務

日によってレクリエーションなどフロア業務を担当します。 お客様の顔色や体調に合わせた対応、見守り、会話を通してお客様の様子を見ていきます。 レクリエーションやおやつ提供、トイレ誘導や送迎の準備などさまざまな業務を行います。 スタッフ間でコミュニケーションをとり、ケアを提供します。

送迎

朝と同様にワゴン車の添乗・軽自動車の運転にてお客様をご自宅へと送ります。

退勤

業務を申し送り、制服を着替えて退勤します。 ※上記の一日の流れは一例です。事業所により異なります。

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