特別養護老人ホーム　はなまる共和国の介護福祉士(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【その他の福利厚生】 ・服装自由（動きやすい服装であればOK、ジャージは不可） ・退職金制度、中小企業退職金共済制度加入（勤続3年目～） ・ハッピーワーク加入（予防接種助成、各種チケット割引、給付金支給等） ・事業所内保育所あり（0～2歳児クラス） ・永年勤続祝いで旅行プレゼント（勤続10、15、20年） ・法人内交流あり（費用法人負担の忘年会、出勤扱いの職員旅行　※参加可能な方のみ） ・車通勤：車通勤可、駐車場あり(敷地内に無料駐車場あり) 定年制あり（一律 60歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで）

【入社後の流れ】 ▼STEP 1 ：入社時オリエンテーション（入社後3日間） 法人の方針、施設理念、初動対応の基本、各部署の役割や多職種連携の基本などを学んでいただきます。 ▼STEP 2：ユニットへ配属！ 教育担当者とともに、早番・遅番のユニット業務を習得します。日中の業務に慣れてきたら夜勤研修へ。 ▼STEP 3：OJT+定期的な面談で、段階的に独り立ち！ 目標や不安点を面談で整理しながら、無理なくステップアップ。 ▼STEP4：サブリーダー業務の習得・実務トレーニング 「当日の欠員」や「事故・トラブル発生時」を想定し、当日の役割分担の仕方・欠員時の優先順位付け、他ユニットへの応援依頼（相談の仕方、伝え方、流れ）を学びます。 ▼STEP5：頼れるサブリーダーとして活躍！

シフト制 （早番）7：00～16：00 （遅番）11：00～20：00、13：00～22：00 （夜勤）22：00～翌7：00 実働：8時間、休憩：60分 月の残業時間：平均10～20時間

・年間休日数：114日間 ・月8～10日の公休 （暦日数28日=8日、29・30日=9日、31日=10日） ・希望休：月2日のほか、相談可

・6ヶ月経過後の有給休暇日数：10日間(6か月後に10日付与) ・産前産後休業：取得実績あり ・介護休業：取得実績あり ・子の看護休暇：取得実績あり ・看護休暇：取得実績あり ・出生時育児休業：取得実績あり ・育児休業：取得実績あり ・特別休暇：慶弔休暇

介護福祉士

・実践者研修修了者 ・後輩の教育、育成経験