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【三浦市初声町下宮田】☆一人ひとりとしっかり向き合う、認知症ケアの技術が学べます☆グループホーム介護職正社員募集！駅チカ♪認知症ケアを極めたい方におすすめのお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 259,500円 〜 297,500円
- 仕事内容
- 認知症を患う方の共同生活の支援。 自分らしく生活していただくための認知症のケアメンタルケア、 日常生活支援（炊事・洗濯・掃除等）など。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- いずれかの資格保有者 ・介護職員初任者研修終了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・自動車運転免許(AT限定可)必須 ・交代勤務、夜勤が可能な方
- 住所
- 神奈川県三浦市初声町下宮田601-7京急久里浜線 三崎口駅から徒歩で4分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るはなことば三浦の介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW【神奈川県三浦市】ソニーライフケアグループの介護付き有料老人ホーム／ケアスタッフ（正社員）を募集中 | ⭐社宅制度あり【 月収】32万円可能｜✨年休115日✨残業ほぼなし｜希望休月2～3日可｜夜勤は月5回程度・夜間巡視ほぼなし｜髪色自由・ネイルもOK♪自分らしく働ける居心地の良い職場です◎まずは見学に来てみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,600円 〜 325,600円
- 仕事内容
- 有料老人ホーム（定員54名）における介護業務を行います。 〇食事介助 〇入浴介助 〇排泄介助 〇起床・就寝介助 〇口腔ケア 〇バイタルチェック 〇トランスファー・体位変換 〇服薬介助 〇機能訓練サポート 〇記録入力 〇レクリエーションの企画・実行 〇LifeFocusの検討・実行 等 ※見守りシステムの導入により夜間巡視ほぼ無し 【就業の場所、変更の範囲について】 会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- 【年齢】 64歳まで（65歳定年制） 【資格】 初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県三浦市諏訪町3-5【車通勤OK】 京急久里浜線 「三崎口」駅より車で13分 【電車・バス】 京急久里浜線「三崎口」駅より 京浜急行バス約19分 〇自転車、バイク、車通勤可（駐車料金の自己負担なし）
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 241,000円 〜 287,000円
- 仕事内容
- ユニット介護職員 介護全般・介護計画、モニタリング、各種委員会委員 一般介護職員からユニットリーダーに昇進も可 業務の変更範囲：将来的には施設長になる可能性あり 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所
- 応募要件
- 無資格可 夜勤ローテーションに入れる方 夜勤経験がある方
- 住所
- 神奈川県横須賀市衣笠町４４-７ＪＲ衣笠駅から車で10分もしくは、バスにて金子バス停徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
アースサポート三浦のホームヘルパー(介護職/ヘルパー)求人（正職員）
スライドギャラリー
【三浦市南下浦町】人生に寄り添うことができる仕事◎高齢者を支えるスペシャルな存在に私達と一緒に目指しませんか◎
アースサポートは全国に460拠点以上。
創業時からの理念を守り、アースサポートのネットワークが広がってきました。
社員一人ひとりの想いで、成長してきた会社です。
昇給あり・賞与あり・社会保険完備・資格手当など☆
安心の研修制度で未経験からお仕事できます！
私達と一緒に地域のスペシャルな存在になりませんか？
【生きがい支援企業～満足から感動へ～】
アースサポートは実は、訪問介護の拠点数業界第3位*の会社です（*2018年 高齢者住宅新聞より）
これからも地域に密着して地域に貢献できる介護事業所を目指し、
お客様のスペシャルな存在になれるよう日々努力を重ねています！
うれしい制度がたくさん！
◎自己成長面談制度正社員の場合は年2回年間を通じて計画的に行う面談です。
自身の成長に関する意向の確認や研修の受講状況、業務上の課題について共有します。
◎キャリア申告制度
正社員は自己成長面談と同様に年2回、面談を行います。
自身のキャリアの方向性と、それを実現するための道筋を上司と共有します。
◎昇給制度
サービススキル、報告・連絡・相談などのコミュニケーション、出勤日数・時間数などを総合的に判断し、正社員は1年に1回昇給する仕組みがあります。
◎キャリアチャレンジ支援プログラム
『自分のキャリアは、自分で創る』考えのもと、自分でキャリアを描き、それを上司や会社がバックアップする支援プログラムです。
担当ではなく、一歩上の段階にステップアップしたい、仕事の幅を広げたいと思っている方など、仕事と責任の幅を広げていきたいと考えている方向けに支援を行います。
◎様々な職種のスタッフがいる組織
ケアマネジャー、地域包括相談員、福祉用具専門相談員、保健師、訪問介護アドバイザー、看護師、生活相談員、サービス提供責任者などの職種で働く仲間がいます。
◎サービスおたすけ窓口の設置
CS（顧客満足度）向上に向け、サービス及びケア内容に関する相談をメールにて行うインナーコミュニケーションツールがございます。
ホームヘルパーは地域で暮らすお客様の救世主です
何気ない日常生活を支えています。
「ありがとう。」「あなたに来てもらえて本当にうれしい。」「いつも助かっています。」といった、私達が提供するサービスを通じて、お客様の【生きがい支援】に取り組んでいます。ヘルパーは在宅介護を支える柱！なくてはならない存在です。
◇POINT確認◇
[１]資格やスキルが給与に反映される会社です♪
[２]充実のサポート・フォロー体制！
[３]夜勤なし！プライベート充実！
[４]キャリアアップ可能！
?詳しい内容は、面接や説明会にてお伝えします◎
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
【内訳】 基本給：130,000円 職務給：26,000円 処遇手当：20,400円 調整手当：5,000円 勤務手当：45,050円 ※給与には34時間分の勤務手当45,050円を含みます。（固定残業代に相当） 34時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。 勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。 ※試用期間2か月あり（雇用条件変更なし） ★月給226,450円にスキル手当と資格手当が加算されます！ ☆お持ちのお資格に応じて、追加で資格手当を支給します。 介護福祉士資格：＋10,000円/月 初任者研修、実務者研修 ＋3,000円/月 ☆スキル手当支給 当社独自のスキル認定制度によってスキル手当が支給されます。 《スキル認定制度により、最大5,000円の手当が支給されます》 ☆上記給与は2021年10月勤務分からの給与額です。
待遇
勤務時間
一か月単位の変形労働制 08:30～17:30（残業あり） 休憩60分
長期休暇・特別休暇
各種休暇あり（慶弔休暇・特別休暇・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇・産休／育休・介護休暇）
応募要件
初任者研修（ホームヘルパー2級）, 実務者研修（ホームヘルパー1級）, 介護職員基礎研修, 介護福祉士
選考プロセス
[1]応募：応募フォームよりご応募ください。 ↓ [2]人事担当または拠点責任者より1週間以内に連絡させて頂きます。 その際、面接日程・場所を決定致します。 ※拠点責任者の会社携帯の電話番号より電話をさせて頂く場合もございますのでご了承ください。 ↓ [3]面接：顔写真添付の履歴書をお持ちください。 ↓ [4]合否にかかわらず1週間以内に連絡致します。 合格の場合は入社日を設定させて頂きます。 ↓ [5]入社：一緒に頑張りましょう！ ※お電話やメールにて連絡させて頂きます。 ※お名前・お電話番号・メールアドレスなどの登録ミスにご注意ください。 ※留守番電話の設定をして頂きましたら、ご伝言を残させて頂きます。 ※在職中で今すぐのご転職が難しい方も調整のご相談が可能です！
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