土・日の週休2日制♪経験不問・子育て中の方も安心な職場◎正職員の訪問介護スタッフとして活躍しませんか?
当事業所では、ただいま正職員の介護スタッフを募集中です
- 原付バイク以上の運転ができる方で、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちであれば、経験は問わずに働いていただけます。
- 登園や登校、お迎え時間などを考慮できますので、子育て中の方も安心です。
- 入職日から有給が3日あったり、訪問手当があるなど、働きやすい環境や頑張りを反映する環境が整っています。
\ライズケアサポートで働くメリット/
① 通いやすさ◎JR堺市駅から徒歩3分。駅チカでアクセス抜群です!
② フレックスタイム制度あり
朝のご都合に合わせて9時30分からの出勤も可能。
お子様を保育園などに送迎する余裕もたっぷりです。
③ 各種手当充実
各種手当が充実しているので、より多くの収入を得やすいです。
効率よく収入アップを目指したい方にもオススメです!
④ 研修制度が充実
訪問介護が初めてでも大丈夫です!ブランクがあっても問題ありません!
先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務をスタートできます。
⑤ 自分のペースで働ける
訪問介護なら1件ごとに自分のペースで仕事ができます!
訪問スケジュールは比較的自由に組みやすく、「今日は午前だけ」「学校行事に合わせて調整」など柔軟な働き方が可能。家庭やプライベートを大切にできます。
施設だと次々に来る利用者様の対応に追われる…という時間との戦いがなくなります。
⑥固定的な職場の人間関係から解放
同僚や上司と一日中同じ職場は、調整で疲れてしまうことがあります。
その点、訪問の仕事は基本的に一人で利用者様のお宅を訪問するスタイル。
人員が固定した職場の「人間関係の悩み」から解放されます。
⑦風通しの良い職場
困ったときはお互いに助け合う風通しの良い職場です!
チームワークも大切にしており、訪問の合間や事務所に戻ったときにスタッフ間で情報共有や雑談もしますが、「いい距離感」を保つようにしています。
⑧頑張りが認められる
働いてくれる人の頑張りが認められます。
例えば、空いている時間に1件訪問を追加したらその分収入が増える、というシンプルで分かりやすい仕組みを採用、頑張った分だけ直接認められます。
訪問介護ならではの手当制度もしっかり整備、+αの認めに笑顔になりますよ!
利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、一緒に寄り添ったサポートを行いませんか。ご応募をお待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
高齢者や障がいをお持ちの方々が自宅で安心して暮らせるようサポートしています。 利用者さまのご自宅に伺い、入浴、排泄、食事等の介護、掃除、洗濯、調理等の援助、通院時の外出移動サポート等の日常生活上のお世話を行います。 障がいをお持ちの方への外出支援もやってます。「買い物に行きたい」「遠出してリフレッシュしたい」そんな希望に応え、一緒に外へ繰り出すことも。 まるでサポートしながら一緒に冒険しているかのような仕事で、やりがいもバッチリです。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
給与
給与の備考
基本給 220,000円~260,000円 固定残業代なし 訪問手当(件数に応じて5,000円~20,000円) 時間外手当 通勤手当 実費支給 上限月15,000円 昇給あり(実績 1月あたり5,000円~10,000円) 試用期間2ヶ月あり(期間中は基本給のみ80%)
勤務時間
休日
土・日・他 週休2日制 年間休日120日 ※土日に出勤の場合、振替休日を取得できます(土日に出勤できる方のみ)
長期休暇・特別休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ※入職したその日から、有給3日からスタート 誕生日に休暇あり 夏期休暇 年末年始休暇
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 原付バイクの運転が可能であれば車の運転は必要ありません 経験・年齢・学歴不問
歓迎要件
介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)があれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可)があれば尚可 子育て中の方も大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2022年11月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
1日の流れ
おはようございます。

出勤後、今日の訪問先をチェック!笑顔と元気を装備して、いざ出発!朝のコーヒーも忘れずに。
訪問1件目:朝のリフレッシュタイム!
利用者様のお宅に到着。「おはようございます♪」の挨拶と共に、生活援助や身体介護を行います。洗濯物を干しながら会話も弾み、利用者様もスタッフも気分スッキリ。
訪問2件目:笑顔がご褒美
次のお宅では身体介護をサポート。「あら、いつも助かるわ~」と嬉しいお言葉に、こちらも心がほっこり。「また来週もよろしくね!」と笑顔で終了。
お待ちかねのランチタイム!
帰社してホッと一息。スタッフルームでは、仲間と一緒に楽しくお昼ごはん。「今日何食べたの?」なんて話しながら、午後のエネルギーをチャージ!
訪問3件目:午後のスタートダッシュ!
「来てくれると安心するわ」との声に、心の中でガッツポーズ!体調や生活の変化も確認しつつ、支援を行います。
締めは笑顔で!
本日ラストのお宅では、いつものご様子に安心。「今日はありがとうね!」と言われると、自然とこちらも笑顔に。「また来ますね!」とお別れします。
業務終了!
事務所に戻って本日の記録をまとめます。「今日も1日お疲れ様でした!」と元気に挨拶して退社。明日も笑顔で訪問します!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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