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- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,800円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務全般 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 資格・経験・年齢・ブランク不問
- 住所
- 宮城県仙台市太白区茂庭字門野30-6宮城交通 茂庭バス停留所より徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る医療的ケア対応型複合福祉施設 ル・ヴァンヴェール仙台【2027年04月15日オープン予定】の介護職員求人
NEW★☆職員満足度地域No.1を目指している職場です!☆★ 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 272,700円 〜 394,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行っております。 仕事内容は、 身体介助を中心とした訪問介護サービスと生活支援サービスの業務となります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ●介護福祉士 ●介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) ●介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 未経験者やブランクのある方でもOJT研修を実施しますので、安心して働くことができます。
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区上愛子字北原道上49-1JR仙山線 愛子駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 大人用紙おむつでトップシェアを誇る当社のブランド「リフレ」を介護施設の介護士や病院の看護師の方々等に対して、定期的に訪問し、商品の説明や紙おむつ周りのお困りごとのアドバイスを行っていただきます。 「リフレ」は他社製品と比較して日常に適した価格設定でありながら吸収力や装着性、快適性ともに優れ、高品質な紙おむつとなります。メーカーの立場から実際の施設現場で利用する紙おむつの利用者の気持ちに寄り添い、介護業界の課題解決に励んでいただきます。 また、おむつの正しい装着についての勉強会もお任せします。未経験でも現場の知識を活かして活躍できます。 【主な仕事の流れ】 営業さんからの顧客リストに沿って訪問計画を立て、お客様先へ訪問していただきます。 ※すでに当社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのアポイントを取ります。 ※社用車で担当者エリアの病院/施設を訪問し、新製品のご案内や、勉強会で商品の使用方法を説明します。 ※営業さんと同行し、製品の説明をします(お客様により、Teams/Zoomを利用した勉強会の実施もあり)。 ◇介護の現場を改善するお仕事◇ 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可) 介護経験3年以上 学歴:高校以上(大学院、大学、高専、短大、専修学校、高校) 営業未経験可(先輩社員が丁寧に教えます) 宿泊を伴う出張ができること(1泊2日×2回/月程度)
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区本町1-12-30仙台市営地下鉄南北線 広瀬通駅から徒歩で10分 JR仙石線 あおば通駅から徒歩で12分 仙台市営地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給介護福祉士
2024年にオープン☆夜勤なし・残業ほぼなし◎年間休日114日♪準職員の介護員募集中!
ユニット型個室の特別養護老人ホームです
在宅に近い居住環境で、入居者一人ひとりの個性や生活リズムに沿い、他の入居者との人間関係を築きながら、日常生活を営めるように介護を行います。働きやすい環境です!
- ICT活用による職員連携(インカム使用)、ユニットごとに職員休憩室と職員トイレもあり、施設内はフリーWi-Fi利用可能です。
- 夜勤はなく、残業も月平均5時間とほとんどないので、自分の時間も大切にできます。
- 住居手当の支給あり、有給休暇は採用時に5日付与、年間休日114日など、長く安定して働ける環境を整えています。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 169,900円~202,500円 ・キャリア手当 10,000円 ※処遇改善関係は本俸に含まれます ※固定残業代なし 採用後、2回目の手当以降の年額(実績)の想定額 271,840円~324,000円 通勤手当 2km以上で6,100円~、上限45,000円 住居手当 上限21,000円 賞与年2回(6月・12月) 実績3.2ヶ月(人事考課により変動あり) 試用期間6ヶ月(同条件)
教育体制・研修
勤務時間
休日
年間休日114日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 採用時5日、半年以内5日 リフレッシュ休暇(実績2日) 結婚休暇 その他特別休暇
応募要件
介護職員初任者研修修了者 特別養護老人ホーム等の施設経験者 学歴不問
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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