特別養護老人ホーム　こはく苑の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給195,000円〜 274,000円

最終更新日:2026/02/12

未経験OK！資格取得支援あり◎地域と共に歩む特別養護老人ホームで正職員介護職/ヘルパー募集

「こはく苑」ついて

足利市堀込町にて、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービスを提供しています。
地域の交流を多方面に深め、利用される方々・職員・地域が一体となって、より多くの感動をお届けできる施設運営を目指しております。

未経験から介護のプロへ成長できるサポート体制

介護職/ヘルパーとして食事や入浴、排泄などの介助業務全般をお任せします。
夜勤も月4～5回程度ありますが、先輩スタッフが丁寧に指導しますので未経験の方も安心です。
資格取得支援制度があり、介護関係の資格取得を目指す方には事業所からバックアップがあります。スキルアップしながら働ける環境です。
年間休日106日で4週8休制、シフトはスタッフ間で調整しやすい体制です。
昇給・賞与制度があり、家族手当や夜勤手当などの各種手当も充実しています。
託児施設の利用相談も可能なので、子育て中の方も活躍しやすい環境です。

「特別養護老人ホーム　こはく苑」で一緒に利用者様の日常をサポートしませんか？ご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

介護業務全般・食事介助・排泄介助（トイレ、オムツ等）・リネン・入浴介助・移動介助・施設の清掃等・その他上記に付随する業務・夜勤（月に4～5回程度）従事すべき業務の変更なし転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

特別養護老人ホーム

給与

【正職員】月給195,000円〜274,000円

給与の備考

月給・基本給　185,000円～254,000円・業務手当　10,000円～20,000円 ※基本給は経験値や知識などにより優遇します ※介護経験ある方は賃金優遇致します資格手当家族手当（子ども）夜勤手当　4,000円／1回処遇改善手当役職手当　5,000円通勤手当　実費支給　上限月額16,100円昇給制度あり　月あたり0円～50,000円（実績）賞与制度あり　年3回　計4ヶ月分（実績）固定残業代なし試用期間3ヶ月（期間中は時給1,068～1,500円） ※試用期間中の時給は能力、経験等を考慮します

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度あり　※勤続年数1年以上定年制あり　一律60歳再雇用制度あり　上限75歳まで利用可能託児施設あり ※企業主導型保育園あり。希望される方は面接時に相談して下さい。受動喫煙対策あり（屋内禁煙）マイカー通勤可（駐車場あり）

教育体制・研修

未経験、免許・資格のない方、丁寧に指導していきます。介護関係資格取得をする上で、事業所からのバックアップがあります。興味のある方はジョブメドレーよりご応募の上、面接時にご確認ください。

勤務時間

残業月20時間以内

変形労働時間制　1ヶ月単位（1）7:00～16:00 （2）9:30～18:30 （3）13:00～22:00 （4）22:00～翌7:00の間の8時間（月に4～5回程度） ※（1）～（4）の交替制。 ※就業時間については、行事等により時間が変更になる場合あり。休憩60分月平均時間外労働時間　15時間

休日

4週8休以上

4週8休 ※各ユニット毎に、1ヶ月のシフト表をスタッフ間で調整により作成。年間休日106日

長期休暇・特別休暇

有給休暇（6ヶ月経過後）10日

応募要件

未経験可無資格可介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問

年齢制限あり　18歳～59歳（深夜勤務がある為、定年年齢が60歳の為）資格不問経験不問学歴不問

歓迎要件

介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護福祉士あれば尚可ホームヘルパー2級あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

法人・施設名

特別養護老人ホーム　こはく苑

募集職種

アクセス

車通勤可

栃木県足利市堀込町2006-1

大きな地図を見る

東武伊勢崎線東武和泉駅から車で5分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

特別養護老人ホーム

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すぐできます

1日の流れ

09:00出勤、申し送り

出勤して申し送りを受けます。ここでその日1日の大まかな流れを確認します。業務に入ります。

12:30休憩

利用者様の食事が終わり、他の職員と調整して順番でお昼休憩に入ります。

14:00午後の業務

定期業務、会議（委員会）、レクリエーション、突発的な業務など

特別養護老人ホーム　こはく苑の採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

吉田正樹

吉田でございます。管理者(施設長)をしています。職員の働きやすさ、雰囲気を大切にし、スタッフの穏やかな雰囲気や充実した楽しい感じが日々の介護を通して利用者様へ伝わっていくことと信じています。「楽しくなければ仕事じゃない」この言葉の通り「労働」ではなく「仕事」として皆様の充実感、達成感を感じていただけるよう施設運営を心がけています。是非、面接時に雰囲気を感じて頂きたいと思います。

「楽しくなければ仕事じゃない」この言葉の通り、やらなければいけない「労働」ではなく、活き活きと前向きにその人らしさが出る「仕事」にしていく。仕事を通して達成感や充実感を感じられるような環境作りを心がけています。職員一人ひとりの良さを発揮できるような職場にしていくこと。それが運営をしていく上では最も大切なことと考えています。まずは面接で職場、職員の雰囲気を感じてみていただければと思います。誠実さと優しさ、その気持ちがあれば嬉しいです。業務の速さや効率性などはそこまで重視しておらず、人としてどうか、他人に対して、自分自身に対して誠実なこと言葉や行動に優しさが感じられるかどうかが重要であると思います。人としての基本であり、目指すべきところ。簡単なようで、究極に難しいことですが、介護の現場では多いように感じます。自分自身の中で今まで流してしまうぐらい当たり前なことを違う視点、立場を想像しながら真剣に考えていくこと。そうして人と人との関わりを増やしていければと考えています。楽しく一緒に働くことが出来ればと思いますので、是非一度面接へお越しください。お待ちしています。