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同じ市区町村の求人をもっと見る彩の郷 訪問介護事業所 田村【2026年11月オープン予定】の介護職/ヘルパー求人(パート・バイト)
【2026年11月OPEN】20床の小さなホスピスを一緒につくりませんか?|少人数だから一人ひとりに向き合える介護を|オープニング介護スタッフ募集!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,250円 〜
- 仕事内容
- ホスピス住宅内で、訪問介護計画に基づいた介護サービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・更衣、整容 ・移乗、移動介助 ・体位交換 ・居室の清掃、洗濯、環境整備 ・見守り、コミュニケーション ・介護記録 ・ナースコール対応 ・看護師など他職種との情報共有 ・ご家族への対応 ・季節イベント、レクリエーション等の企画・運営 ・開設時の施設づくり、業務フローづくり など ※施設内訪問介護のため、基本的に個人宅への訪問・車での移動はありません。 ※訪問介護については、訪問介護計画書等に基づきサービスを提供します。 ※入居状況や運営体制等により業務内容の一部を調整する場合があります。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修以上 学歴・年齢不問 未経験・ブランク・新卒可
- 住所
- 福岡県福岡市早良区田村3-6-38福岡市営地下鉄七隈線 次郎丸駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る彩の郷 訪問介護事業所 田村【2026年11月オープン予定】の介護職/ヘルパー求人(正職員)
【2026年11月OPEN】もっと1人ひとりに向き合う介護ができる場所を・・|年間休日115日+誕生日休暇|オープニング介護スタッフ募集!

- 給与
- 正職員 月給 226,000円 〜
- 仕事内容
- ホスピス住宅内で、訪問介護計画に基づいた介護サービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・更衣、整容 ・移乗、移動介助 ・体位交換 ・居室の清掃、洗濯、環境整備 ・見守り、コミュニケーション ・介護記録 ・ナースコール対応 ・看護師など他職種との情報共有 ・ご家族への対応 ・季節イベント、レクリエーション等の企画・運営 ・開設時の施設づくり、業務フローづくり など ※施設内訪問介護のため、基本的に個人宅への訪問・車での移動はありません。 ※訪問介護については、訪問介護計画書等に基づきサービスを提供します。 ※入居状況や運営体制等により業務内容の一部を調整する場合があります。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修以上 学歴・年齢不問 未経験・ブランク・新卒可
- 住所
- 福岡県福岡市早良区田村3-6-38福岡市営地下鉄七隈線 次郎丸駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームに併設する通所介護(定員18名)に対する介護業務全般 ・食事、入浴、排泄、移動、送迎、レクリエーション、機能訓練等 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 福岡県福岡市早良区西油山344-13西油山ハイツバス亭 徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
【社】介護職(田村/デイ・有料)/【社・週休3日制】介護職(田村/デイ・有料)
オープニングスタッフ#ケア重視#未経験ブランクOK#キャリアアップ#定年なし#副業OK#鹿児島・福岡
2026年2月に新しくOPEN!福岡市早良区田村にある有料老人ホーム(125戸)とデイサービスが一体となったホームで一緒に働きませんか?
20~70代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。
今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集しています。
募集内容
募集職種
仕事内容
【仕事内容】介護業務全般 〇食事、入浴、排泄介助など介護サービス 〇日常生活補助 〇介護記録の記入など ※初めての方は先輩が丁寧にサポートしますのでご安心ください★ 【転勤の可能性あり】 福岡県内の施設及び事業所 ※転居を伴う際はご相談の上、決定させて頂きます。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【正社員雇用】 【月額】260,000円~ 内訳:基本給(181,360 円)+業務手当(64,640円)+地域手当(14,000 円) ※通勤時交通費が発生する場合のみ通勤手当(5,000円)を支給 ※別途支給:夜勤手当(1回4,500円)等 ※業務手当(64,640円)には固定残業代(64,640円 45時間分)含む、 45時間を超える時間外労働に対しては別途残業代支給 【週休3日制正社員雇用】 【月額】208,000円~ 内訳:基本給(145,653 円)+業務手当(51,147円)+地域手当(11,200 円) ※交通費が発生する場合のみ通勤手当(4,000円)を支給 ※通勤時別途支給:夜勤手当(1回4,500円)等 ※業務手当(51,147円)には固定残業代(51,147円 36時間分)含む、 36時間を超える時間外労働に対しては別途残業代支給
待遇
【正社員雇用】 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・マイカー通勤可(駐車場完備) ・資格取得支援制度 ・人事評価制度(スキル、情意、業績評価) ・表彰制度 ・昇給あり ・企業型確定拠出年金制度 ・時短勤務制度 ・制服貸与 ・副業及びWワーク可 ・定年なし ・スタッフ相談窓口 ※一部条件有 【週休3日制雇用正社員】 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・マイカー通勤可(駐車場完備) ・資格取得支援制度 ・人事評価制度(スキル、情意、業績評価) ・表彰制度 ・昇給あり ・企業型確定拠出年金制度 ・時短勤務制度 ・制服貸与 ・副業及びWワーク可 ・定年なし ・スタッフ相談窓口 ※一部条件有
教育体制・研修
【研修制度】 入社時オリエンテーションでは全職員がスムーズにご入社頂けるようシステムの使い方や雇用の説明を行います。その後は各職種別にてOJT研修で先輩が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。入社後は専門的な知識や技術に加え、外部講師によるマネジメント研修、DX勉強会、産業医による働き方セミナーなど学べる環境がございます。 【資格取得支援制度】 介護福祉士、ケアマネージャーなど業務に必要な資格・更新受講料のキャリア支援をしております。当社で働きながらキャリア及びスキルアップが可能です。 ~ACGはご利用者様に最期まで主体的な人生、そしてケアスタッフにやりがいと経済的豊かさの両立を目指しています~ ※女性活躍推進優良企業として県知事賞、成長企業ランキング13位受賞(鹿児島県)
勤務時間
休日
【正社員雇用】 ・年間休日110日 ・週休2日制 ・有給休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、育児介護休業 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ※一部条件有 【週休3日制正社員雇用】 ・年間休日157日 ・週休3日制 ・有給休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、育児介護休業 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ※一部条件有
応募要件
歓迎要件
無資格未経験OK、経験者歓迎します
選考プロセス
ご応募 ↓ 面接(基本的にWeb面接) ※ご自宅でPCもしくはスマホから面接へご参加いただきます ※WEB環境がない方は来社いただき面接していただく事も可能です ↓ 採否ご連絡 ※応募者が多い場合は合否結果にお時間いただく可能性がございます ご理解の程、よろしくお願いいたします
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事業所情報
法人・施設名
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