リハビリデイサービスnagomiプラス高松店のケアスタッフ(介護職/ヘルパー)求人(正職員)

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ジョブメドレーエージェント求人

月給250,000円 〜 300,000円

最終更新日:

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リハビリデイサービスnagomiプラス高松店(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:株式会社nCSバナー

未経験OK!生活リハビリに携わるケアスタッフ募集♪日勤のみ&年間休日115日でプライベートも充実しませんか?

リハビリデイサービスnagomiプラス高松店のご紹介

  • 当施設は2021年4月開設の通所介護・デイサービスで、東京都練馬区高松にあります。
  • 「在宅生活をいつまでも」をコンセプトに、食事や入浴付きの1日型リハビリデイサービスを提供しています。
  • 歩行や入浴、トイレ、食事などの日常生活動作を支援する「生活リハビリ」に力を入れており、ご利用者様が住み慣れた自宅で自立した生活を続けられるようサポートしています。

働きやすさと成長支援が魅力です

  • 未経験OKで資格取得支援や研修制度が充実しているため、安心してスキルアップできます。
  • 勤務は日勤のみで完全週休2日制、年間休日115日とプライベートも大切にできる環境です。
  • 送迎業務が可能な方には手当もあり、多彩な資格等級手当や居住支援特別手当など福利厚生も整っています。
  • 先輩スタッフによるOJT形式の丁寧な指導や定期面談などフォロー体制があり、一人ひとりに寄り添った働き方が可能です。

あなたの思いやりとチームワークを活かしながら、ご利用者様の毎日の笑顔につながるお仕事を一緒に始めませんか?ご応募お待ちしております。

リハビリデイサービスnagomiプラス高松店の紹介動画

募集内容

募集職種

ケアスタッフ(介護職/ヘルパー)

仕事内容

リハビリデイサービス『nagomiプラス』にて、 「住み慣れた自宅で、いつまでも暮らしたい」と願う シニアの方の生活機能改善をサポートします。 運動や日常生活の支援を通じて、 歩く・食べる・入浴する・トイレに行くといった 日々の生活に必要な動作の維持・改善を目指すお仕事です。 ┃*お仕事内容*┃ ◆ストレッチやエクササイズのサポート ┗椅子に座ってできる簡単な運動などを行います。 ◆食事・入浴・トイレなどの日常生活支援 ◆生活リハビリのサポート ◆ご利用者様とのコミュニケーション ◆簡単な記録・入力業務 ◆送迎業務(※可能な方) ┃*『nagomiプラス』について*┃ 「在宅生活をいつまでも」をコンセプトとした、 食事・入浴付きの1日型リハビリデイサービスです。 運動だけでなく、歩行・入浴・トイレ・食事など、 日常生活に必要な動作をリハビリにつなげる 「生活リハビリ」を提供しています。 ご利用者様のできることを増やし、 住み慣れたご自宅での生活を続けられるよう支える 自立支援型のデイサービスです。 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給250,000円〜300,000円

給与の備考

送迎あり 月給267,500円~300,000円 定額残業代:33,677円~(20h/月)  ※残業の有無に関わらず20時間分は固定支給(超過分、別途支給) 送迎スキル手当:月10,000円 送迎なし 月給250,000円~282,500円 定額残業代:24,373円~(15h/月)  ※残業の有無に関わらず15時間分は固定支給(超過分、別途支給) 【その他】 賞与:あり(業績・評価による) ※実績年2回(3月・9月) 交通費規定支給:上限月30,000円 試用期間あり:6ヶ月(※試用期間中は賞与対象外)

待遇

◆2025 年「TOKYO 働きやすい福祉職場宣言」各事業所で認定を受けました◆ 【福利厚生に関すること】 ・社会保険完備 ・定期健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種補助 ・ユニフォーム貸与 ・受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙  等 【手当・等級に関すること】 ・賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による ・居住支援特別手当(5年目まで月2万円/以降月1万円) ・処遇改善手当 ・資格等級(月5千~2万円) ・事業等級(月2.5千~1.5万円) ・スキル等級(月2.5千~1.5万円) ・役職等級(月1万~5.5万円) ・勤続等級(月2.5千~3.5万円)※勤続2年~ ・特別手当 ・引越準備手当 ・各種表彰制度  等

教育体制・研修

■研修期間や独り立ち後のフォロー体制 入社後研修(約1~3ヶ月) STEP1 ・介護・リハビリサービスの基礎知識研修 STEP2 ・専任トレーナー指導のもと研修スタート ・運動指導の方法を実務を交えながら習得 ・介護技術やボディメカニクスを研修 STEP3 ・徐々にケアスタッフ業務を担当 未経験の方でも、先輩が横についてサポートするOJT形式で仕事を覚えていただきます。 独り立ち後も ・人事との定期面談 ・先輩スタッフによるフォロー ・社会福祉主事や介護福祉士の資格取得支援 など、継続的なサポート体制があります。

勤務時間

・7:45~17:45 の間での勤務シフトによります。(休憩60分) ・1ヶ月単位の変形時間労働制(月平均所定労働時間:173.58時間)  ※日勤帯のみで夜勤はありません。 ※時間外業務あり

休日

【年間休日 115 日】 ・完全週休2日制(日曜+他1日シフト制) ・祝日一部(会社が定めた店舗休業日)

長期休暇・特別休暇

■ プライベートも大切に ・完全週休2日(日+1日) ・日勤のみ/夜勤なし ・GW/夏季/年末年始休暇あり 仕事と私生活、どちらも大切にできます。 ・年次有給休暇(年間5日以上の取得を推奨) ・年末年始休暇(6~9日間) ・夏季/GW休暇 ・産前産後,育児休暇(取得・復帰実績あり)  等

歓迎要件

・介護業務経験者 歓迎! ・スポーツインストラクター経験者 歓迎! ・サービス業、営業職経験者 歓迎! ・業界・職種未経験者・第二新卒者 歓迎! ・運転免許(AT限可)お持ちの方 歓迎! 【あると活かせる資格】 ・社会福祉主事任用資格、介護福祉士、社会福祉士資格があれば資格等級がつきます! ・運転免許証(AT限定可)をお持ちの方  ※送迎可能なケアスタッフは送迎手当1万円! 【下記のどれかに当てはまる方は、ぜひご応募ください!】 ・「ありがとう」と言われると、自分も嬉しくなれる人 ・介護未経験から介護やリハビリのスキル・資格を学びたい人 ・自分にあったキャリアコースを見つけたい人 ・社会貢献や誰かの役にたつ仕事に就きたい人 ・チームワークを発揮するスポーツが好きな人

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 担当するエージェントより求人や企業について詳細をお伝え致します ↓ [3] 選考に進む場合は、事業所との面接へ進みます ↓ [4] 採用決定のご連絡

写真

事業所情報

アクセス

東京都練馬区高松6-8-19

大きな地図を見る

・都営大江戸線「光が丘駅」A5出口より徒歩15分 ・東武東上線「成増駅」、副都心線、有楽町線「地下鉄成増駅」よりバス8分「高松五丁目」バス停徒歩5分 ・西武池袋線「石神井公園駅」よりバス15分「高松五丁目」バス停徒歩5分

設立年月日

2021年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
通所介護・デイサービス

営業時間

月~金 9:00~17:00

休業日

日曜日・祝日(会社の定めた日)

利用者定員数

利用定員 35名/日

スタッフ構成

施設長1名 生活相談員1名 ケアスタッフ6名 看護師2名 ドライバー(パート)4名

職場の環境

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応募に関するよくある質問

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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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