特別養護老人ホームヴィラ桜坂介護職/ヘルパー求人(正職員

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月給210,800252,000

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特別養護老人ホームヴィラ桜坂(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

健康経営優良企業2024認定!! 誕生日休暇や住宅手当など福利厚生充実★子育て支援制度や資格取得支援制度など健康経営企業を目指して勤務環境を整えています♩

【社会福祉法人知多学園のご紹介】

1946年創業の地域に根ざした法人です。
長年の歴史があるからこそ、利用者様はもちろん、ご家族様や勤務するスタッフなど関わる人すべてに喜んでいただける環境作りをしております。

【ヴィラ桜坂の特徴】

個室ユニット型の特徴を活かし、利用者個々にじっくり向き合うケアが自慢です。

【求人のおすすめポイント】

資格取得支援制度があり、ステップアップを目指せます!
住宅手当や職員住宅、保育料補助制度や誕生日休暇など福利厚生が充実してます!
休日支援も充実!宿泊費割引・車両レンタル・ドラゴンズ年間シートなどが利用できます!

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務 ・食事 ・入浴 ・排せつ 等

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給210,800円252,000円

給与の備考

給与例 ★介護福祉士取得後7年以上の方  夜勤4回の場合 ・基本給 190,000円 ・特殊業務手当 15,000円 ・処遇改善手当 23,000円 ・夜勤手当24,000円 合計252,000円 ★介護福祉士取得後3年の方  夜勤4回の場合 ・基本給 180,400円 ・特殊業務手当 15,000円 ・処遇改善手当 23,000円 ・夜勤手当24,000円 合計242,400円 ★無資格未経験の方  夜勤4回の場合 ・基本給 160,400円 ・特殊業務手当 10,000円 ・処遇改善手当 18,000円 ・夜勤手当22,400円 合計210,800円 上記に加え、 住宅手当 賃貸住宅の場合~26,800円 持家の場合 8,000円 扶養手当 配偶者 17,600円 子 5,500円 通勤手当 実費支給 上限月50,000円 処遇改善加算一時金 年1回、賞与に含め支給します。 賞与あり (令和5年度実績:年2回計3.0ヶ月分) 試用期間3ヶ月(期間中は基本給+特殊業務手当+処遇改善手当を支給) 固定残業代なし

想定年収

無資格、扶養・住宅手当別/未経験
・入職1年目 291万円
・入職2年目 309万円
介護福祉士、扶養・住宅手当別/8年
・入職1年目 348万円
・入職2年目 366万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生) 退職金制度あり(勤続1年以上) 退職金共済加入 定年制あり(一律60歳) 再雇用あり(66歳まで) 転勤可能性あり 入居可能住宅あり(単身用・世帯用) マイカー通勤可(無料駐車場あり)

教育体制・研修

資格取得支援制度 介護福祉士の受験要件である実務者研修を業務内で受講させ、受講料の全額を補助します。

勤務時間

変形 1ヶ月単位 1)7:00~16:00 2)11:00~20:00 3)16:30~翌9:30 休憩60分 時間外 月平均5時間 ※夜勤は月4~6回程度

休日

シフト制 4週8休 年間休日107日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり 誕生日休暇(有給) ※有給休暇は法定どおり

応募要件

年齢59歳以下(定年年齢を上限) 資格・経験不問

歓迎要件

介護福祉士または社会福祉士あれば優遇 ※介護職の経験があれば望ましい

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

愛知県知多市長浦1丁目111

名鉄常滑線 長浦駅から徒歩で4分 名鉄常滑線 古見駅から徒歩で17分

設立年月日

2011年6月1日

施設・サービス形態

特別養護老人ホーム

施設規模

地上階2階

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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