【名古屋市名東区】週2日~OK✨夜勤なし✨経験不問✨定期巡回・随時対応型ソラスト高針で介護スタッフのパート募集!🎵昇給あり、入社バースデー手当等福利厚生が充実★(ソラスト高針)
🍀「明日を元気に」創業60年!全国展開の大手ソラストの介護🍀
ソラストは「自立支援」を軸に、利用者様もスタッフも元気になる環境を目指しています。充実の研修制度と学べる環境で「介護業界で躍進」できる。テクノロジーと人の温かさを融合させ、利用者様の「あした」を一緒に作りませんか?
全国に700以上の事業所を運営する大手の安定基盤があるからこそ、長く安心して働けます。
🌟いつかは正社員に!その想いをソラストで◎正社員登用制度あり🌟
「今は育児優先、ゆくゆくはフルタイム」そんな願いを全力応援!少ない日数で慣れながら、あなたのタイミングで正社員へ挑戦できます。
あなたの希望を最優先。「自分らしく」自分に合った働き方を♪
「ずっとパート」も「ステップアップ」も、選ぶのはあなた。将来の選択肢があるから、今を安心して働けます♪
🌸定期巡回・随時対応型とは?🌸
- 定期巡回・随時対応型訪問介護は、24時間365日対応のサービスで、利用者様の必要時に必要なサービスを柔軟に提供できるサービスです。ソラスト高針のサービス提供地域は名東区・天白区です。
- 地下鉄「星が丘駅」から事業所まで自転車の貸出もあります!
定期巡回・随時対応型 ソラスト高針の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
≪未経験OK≫定期巡回・随時対応型ソラスト高針でのパートの介護職募集。 現在は「サービス付き高齢者向け住宅リハピネス東山」の入居者様へのサービス提供がメインです。 💡40代・50代・60代のスタッフ10名程が在籍!主夫・主婦パートさん活躍中♪ 💡日勤帯は常時3~4名体制。困った時もすぐ相談できて安心♪ 💡ご利用者数36名、平均要介護度:2.1 ~📝主なお仕事内容~ 定期巡回サービス業務…起床・就寝介助・口腔ケア 食事介助、排泄・体位変換、服薬確認、その他個別ケア 随時対応サービス業務…入居者様からのコール対応 利用者の状況を把握し、スタッフや関係機関と連携 ※入浴介助、居室清掃、シーツ交換業務は基本ありません! ※1日の訪問件数は4~12件、1回のサービス提供時間は5~20分程度です。 📍<介護職の1日の流れ(早番の一例)> (07:00~07:10) A様/B様 起床介助・声掛け(ほぼ自立) (07:15~07:20) C様 起床介助・声掛け・排泄確認 (07:50~08:00) D様 食事介助・口腔ケア・排泄・移動移乗・朝食介助・服薬介助 (10:30~10:35) E様 排泄介助・移動移乗 (12:00~12:10) D様 昼食介助・服薬介助・口腔ケア・排泄・移動移乗 (13:00~13:05) F様 口腔ケア・排泄 (14:50~15:00) D様 おやつ介助・排泄介助 (15:40~15:45) G様 排泄介助 (16:00) 業務終了 基本業務は全員決まったルートを回る定期巡回となり、随時対応が発生した場合は通常のルートに加え随時対応業務が発生します。 📍<スタッフインタビュー> 【Q】この仕事を選んだ理由は? 🎤◎人と関わりが持てて役に立つ仕事をしたいと考えた時に、介護職に興味を持ち、選びました。 (20代男性介護1年) 🎤◎新たな現場で介護に挑戦したいと思い、定期巡回という聞きなれない訪問介護の形ではありましたが自分の知らないことを学ぶには良いと考え選びました。 (40代男性介護20年) 🎤◎培ってきた介護経験を活かして、新たな場所で挑戦したい想いと通勤も近いのもあり、選びました。 (60代女性介護10年) 🎤◎同一建物内で勤務しており、また違った環境で介護を学び挑戦したい気持ちがあり異動をしました。 (50代女性介護8年) 介護経験8~10年のベテラン社員が多く、相談しやすい環境で的確なアドバイスを受けることができますよ♪ ◆夜勤専従同時募集中!! ※雇用期間の定めなし 定年制あり※65歳以上のご応募は有期契約(雇用期間:1年、更新条件:勤務態度、実績により判断する、更新上限:なし) ※従事すべき業務の変更範囲:変更なし ※転勤の可能性:なし"
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【介護職】 ◎介護職員初任者研修・ヘルパー2級 時給1,265円~ ◎介護職員実務者研修・ヘルパー1級 時給1,315円~ ◎介護福祉士 時給1,365円~ 【夜勤専従】 時給 1,265円 ~ 1,365円 ※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(4,950円/回) ■日収例:29,177円(時給1,365円) 時給×16時間+時給×25%(深夜割増)×7時間+夜勤手当4,950円 昇給制度あり(1回) 交通費全額支給 ※試用期間3ヶ月(同待遇)
待遇
勤務時間
長期休暇・特別休暇
有給休暇 産前産後/育児/介護休業
応募要件
初任者研修・ヘルパー2級・実務者研修・ヘルパー1級・介護福祉士 いずれか必須
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について、連絡をさせていただきます ↓ [3] 選考・面接(※応募職種によって適性検査あり) ↓ [4] 採用決定のご連絡(面接から1~2日程度でご連絡いたします) ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談ください。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2017年1月1日
施設・サービス形態
営業時間
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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