ホスピタルメント世田谷八幡山の介護職/ヘルパー求人（正職員）

月給280,000円〜 367,500円

最終更新日:2026/08/19

【⭐選べる年間休日⭐110日または120日】＊残業少なめでプライベートも充実＊日勤常勤も可＊社食350円＊24H看護師常駐＊桜十字グループでお客さまの願いを一緒に叶えませんか？

＜おすすめポイント＞

🌸 賞与年2回・昇給年1回🌸
頑張りは人事考課でしっかり評価。賞与年2回、昇給年1回で、日々の努力を待遇に反映！

🌸 年間休日を選べる働き方🌸
ご自身のライフスタイルに合わせて働き方を選択できます。
●年間休日110日または120日（詳細はぜひ休日欄をご覧ください）
仕事もプライベートも大切にできる環境です♪

🌸 安心して長く働ける環境🌸
●夜勤なしの日勤常勤OK！
●24時間看護師常駐だから夜勤も安心！
●有給取得率73％と高水準！　
●男性の育休実績多数！

🌸 あなたの「やってみたい」を応援🌸
桜十字グループでは、一人ひとりのキャリアを大切にしています。
「ヘルパーからケアマネジャーへ挑戦したい」
「管理者を目指したい」
「別規模の施設で経験を積みたい」
そんな想いを実現できるよう、グループ全体であなたのキャリアを応援します！

🌸 本格的な社食を350円で利用可能🌸
施設の料理人が手がける栄養バランスの良い食事を、1食350円で利用できます。

＜お客様一人ひとりの「願い」を叶える介護を＞

私たちは、お客様一人ひとりの想いに寄り添い、その願いをできる限り実現できるよう、毎月《個別外出レクリエーション》を実施しています。
歌舞伎鑑賞、ご家族との記念日のお食事、思い出の場所への外出など、お客様らしい人生を大切にしたケアを実践。「決められた介護」ではなく、お客様一人ひとりと深く関わり、笑顔や感動を一緒につくることができる仕事です。

＜桜十字グループについて＞

病院を母体とする桜十字グループは、従業員数10,000名超、売上800億円超の安定した経営基盤を持つ医療・介護グループです。
「患者さま」「地域の方々」「職員」すべてが幸せになる"ハッピースパイラル"の実現を目指しています。

ホスピタルメント世田谷八幡山の紹介動画

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護生活援助

住宅型有料老人ホームにおける介護業務＊居室数　54室【主な業務内容】・入浴、排泄、食事介助・共有フロア、居室の見守り・レクリエーションの実施・記録業務　等【一日の流れ/日勤】 8:30　出勤・申し送り　▼ 午前　訪問介護排泄介助・入浴介助・生活援助など　▼ 11:30　昼食対応食事介助や服薬支援など　▼ 12:30　休憩　▼ 午後　訪問介護一人ひとりのケアプランに沿った介護サービスを提供　▼ 夕方　記録・申し送り介護記録を入力し、夜勤スタッフへ引き継ぎ　▼ 17:30　退勤住宅型有料老人ホームでは、施設内の各居室を訪問し、決められた時間・内容に沿って訪問介護を行います。「次々と入居者様の介助を行う」のではなく、決められた訪問時間の中でひとりのお客様と向き合ったケアができるのが特徴です。

診療科目・サービス形態

訪問介護介護付き有料老人ホーム住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給280,000円〜367,500円

給与の備考

※賃金は、資格・経験により加算します。［夜勤含む常勤の場合］月給330,000円～367,500円 ※処遇改善手当（35,000円／月）、居住支援特別手当（20,000円／月）、夜勤手当月5回分含む［日勤常勤の場合］月給280,000円～317,500円 ※処遇改善手当（35,000円／月）、居住支援特別手当（20,000円／月）含む〈支給手当一覧〉夜勤手当：6,000円／回日祝手当：500円／日早出手当：1,000円／日介護福祉士手当：20,000円／月通勤手当　実費上限50,000円／月昇給あり年1回（7月）賞与あり年2回（7月・12月） ※試用期間3ヵ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり制服貸与日・祝日給与UP ハラスメント相談窓口あり

・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）・退職金制度あり（勤続5年以上）・企業型確定拠出年金（企業型DC）制度あり・定年制あり（一律60歳）・再雇用あり（65歳まで） ※60歳以上は1年ごとの契約・グループクリニック受診時の診療費補助制度・社食（昼食1食350円） ※施設により対応可能な食数に制限がある場合がございます。

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし残業月20時間以内

●年間休日110日をご希望の場合　［通常シフト］（1）06:30～15:30（休憩60分（2）07:00～16:00（休憩 60分）（3）08:30～17:30（休憩 60分）（4）09:30～18:30（休憩 60分）（5）11:00～20:00（休憩 60分）（6）17:15～翌朝08:45（休憩135分） ●年間休日120日をご希望の場合通常シフトに加え、以下9時間シフトが追加されます。月に6～7回は9時間シフトでの就業となります。［9時間シフト］ (7)06:30～16:30（休憩60分） (8)07:00～17:00（休憩60分） (9)08:30～18:30（休憩60分） (10)09:30～19:30（休憩60分） (11)11:00～21:00（休憩60分） ※ご希望がない場合は年間休日110日制となります。

休日

4週8休以上年間休日120日以上月1シフト提出年間休日110日以上

年間休日数 110日または120日（入社時に選択可） ※年間休日数により勤務条件が異なります。シフト制 ※希望休の提出可能

長期休暇・特別休暇

産前・産後休業（実績あり）育児休業（実績あり）介護休業（実績あり）有給休暇（法定通り）慶弔休暇

応募要件

未経験可ブランク可介護福祉士介護職員実務者研修以上介護職員初任者研修以上 40代活躍 50代活躍見学相談可

・59歳以下の方（定年60歳のため）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

歓迎要件

・介護福祉士・訪問介護経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定まで最短で1～2週間の予定です。 ※入社日はご相談に応じます。内定から1ヵ月以内の入社も可能です。

この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です

※見学の実施方法や可否は事業所により異なります

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残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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