グループホーム 愛夢潮風の介護職/ヘルパー求人(正職員)

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グループホーム 愛夢潮風の介護職/ヘルパー求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円
  • 月給 192,500円

最終更新:2023/12/04

夜勤回数の相談可能♪残業少なめ◎グループホームで資格を活かして働きませんか?

「グループホーム愛夢潮風」とは

高知市御畳瀬にある「グループホーム 愛夢潮風」は、入居定員18名の高齢者向け施設です。株式会社 優美が運営し、入居者様に対して介護サービスを提供しております。現在、当施設では正社員として働いてくださる介護福祉士の方を募集しております。

勤務時間の相談可能です!

  • 介護福祉士の資格をお持ちでしたら経験は問いません!経験が浅い方でも先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心くださいね。
  • 残業は月1時間程度とわずかしかありません。プライベートの時間も大切にできますよ!
  • 夜勤は月に4回程度を目安としていますが回数は相談に応じますのでお気軽にご希望をお聞かせくださいね。勤務時間についても相談可能です♪
  • 昇給・賞与は実績に応じて査定されるため、お仕事の頑張りがしっかり還元される環境です♪
  • 勤務率によって処遇改善加算が年2回支給されるところも魅力ですよ!

あなたのご応募をお待ちしております!

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

施設の入居者様にかかわる介護業務全般
・入居者様の生活介護業務(食事・排泄・入浴等のお世話)
※入居定員18名で15名の介護スタッフで対応

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 192,500円
給与の備考

給与内訳
・基本給 177,500円
・資格手当 5,000円
・処遇改善手当 10,000円

通勤手当 実費支給 上限 31,600円/月
夜勤手当 4,000円/回
ベースアップ加算手当(業績によって変動)
処遇改善加算支給(5月・12月 年2回)※勤務率により支給
賞与あり 実績年2回
※昇給・賞与は実績に応じて査定
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
固定残業代なし

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 
退職金制度あり
定年制あり 一律 65歳
再雇用あり 70歳まで
マイカー通勤可(無料駐車場あり) 
施設見学可

教育体制・研修
勤務時間

変形 1ヶ月単位
(1)7:00~16:00
(2)8:30~17:30
(3)12:00~21:00
(4)16:00~翌9:00
夜勤/平均月4回(休憩0:00~1:00)
休憩60分        
※時間外 月平均1時間
※勤務時間・夜勤の回数は応相談

休日

シフトによる月9日休み
(月平均172時間)
年間休日数108日

長期休暇・特別休暇

特別休暇(有給/夏・冬で5日)
育児休業取得実績あり

応募要件

介護福祉士
18歳~64歳(労働基準法による・定年年齢を上限)
学歴、経験不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※職場見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円

写真

事業所情報

法人・施設名
アクセス

高知県高知市御畳瀬192-1

桟橋線 桟橋通五丁目駅から車で13分

設立年月日 2008年04月01日
施設・サービス形態
  • グループホーム
利用者定員数

18人

施設規模

一般居室18室

スタッフ構成

管理者兼ケアマネ兼介護職員1名
管理者兼介護職員1名
計画作成者兼介護職員1名
介護職員15名

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

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9:00~18:00(土日祝除く)

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