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介護付有料老人ホームラウレートの介護職/ヘルパー求人
尼崎センタープール前駅より徒歩8分◎週休2日制・社保完備・賞与年2回支給♪未経験からのスタートもOK!平成22年オープンのフレッシュな施設です

- 給与
- 正職員 月給 157,000円 〜 202,000円
パート・バイト 求人の詳細でご確認ください - 仕事内容
- 有料老人ホームでの介護業務
- 応募要件
- ヘルパー2級以上
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫川町1丁目8番 阪神本線 尼崎センタープール前駅 徒歩8分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり交通費支給未経験可社会保険完備介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
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場所が近い求人をもっと見る(仮)サービス付き高齢者向け住宅ほのぼの西難波弐番館の介護職/ヘルパー求人(正職員)
【尼崎市西難波町】来春OPEN!!オープニングスタッフ募集!!◎賞与年2回◇「ほのぼのした時間」を提供するサービス付き高齢者向け住宅で介護職として活躍してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 ※未経験・ブランク可、年齢不問
- 住所
- 兵庫県尼崎市西難波町4丁目2-24(横) (仮)サービス付き高齢者向け住宅ほのぼの西難波Ⅱ号館 阪神 出屋敷駅より徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
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特別養護老人ホームはなみずきの介護職/ヘルパー求人(正職員)
資格・経験不問☆昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪プライベートも充実できる介護職のお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 205,200円 〜
- 仕事内容
- ユニット型特別養護老人ホームにて、介護職のお仕事です。 ・日常生活の介助全般(食事・口腔ケア・入浴・排せつ) ・利用者様のお話し相手 ・レクリエーションの企画、実施 など ・業務の変更なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
- 住所
- 兵庫県尼崎市西難波町5丁目12-1 阪神本線 出屋敷駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪~神戸) 立花駅から徒歩で21分 阪神本線 尼崎駅から徒歩で21分
- 特徴
- 特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
日勤のみの週休2日制◎実務未経験からのスタートも大歓迎♪明るくはつらつとしたスタッフが揃う、そんな通所リハビリテーションを実現しませんか?
桂クリニック通所リハビリテーションとは
- 当施設では、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士といった、運動療法のスペシャリストによるリハビリテーションでご利用者様の元気をサポート!
- 身体機能や日常生活の維持・回復や、認知障害の軽減を目的としたリハビリはもちろん、ご利用者様がレクリエーションを催したり趣味を楽しんだりすることで、心身ともに元気になっていただくお手伝いを行っています。
- ご利用者様のご家族と密接にコミュニケーションを取ることで、信頼関係を築き上げることも大切にしております。
安心して働いていける職場です
- 日勤のみの週休2日制でご自身の時間もしっかりと確保できます。
- 賞与年2回支給、社会保険完備など、待遇・福利厚生面も充実しています。
- 実務未経験からのスタートも大歓迎。手厚いサポート体制の中で安心して働いていけます。
こんな方をお待ちしています
- 「知ろう・学ぼう」という姿勢でチャレンジすることができる方。
- 利用者様はもちろん、スタッフに対しても思いやりを持てる方。
- 笑顔に自信がありコミュニケーションを大切にできる方。
募集内容
募集職種
仕事内容
リハビリステーションでの介護業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
賞与年2回(前年実績3か月) 通勤手当 上限2.5万円/月 処遇改善手当 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間
8:45~17:30 休憩45分
休日
週休2日制
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2000年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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