【東逗子駅徒歩3分】日勤のみ・日曜固定休み!/年間休日120日以上✨/賞与3.2か月分/資格取得支援でスキルアップ♪/デイサービスおりぃぶ介護職員
✨私たちの職場を紹介します✨
けいすいデイサービスおりぃぶは、医療法人社団 景翠会 金沢病院グループが運営するデイサービスです。定員は22名で、機能訓練や認知症対応プログラムを通して、利用者様の心身機能の維持・向上や、社会とのつながりを大切にした支援を行っています。
利用者様の平均介護度は約2.6と、比較的お元気な方が多いことが特徴です。利用者様とのコミュニケーションやレクリエーションを大切にしながら、一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。
\おりぃぶで働く4つのポイント/
🌿おりぃぶ流入浴サービス【湯道】で一人ひとりに寄り添ったケアを行っています
おりぃぶでは2つの個室を用意し、お声掛けから仕上げの整髪までを同じ職員が対応。ご利用者と職員の関係性や確認などケアを深め、「気持ちいい」や「サッパリ」を提供します。🌿調理員がいるため、介護職の日常的な調理業務なし!
🌿安心・安定の待遇&福利厚生が自慢!
年間休日120日で、祝日分は平日に振替でお休みできます。また、通院見舞金制度や確定給付企業年金、ベネフィットステーションなど福利厚生も充実。他にも金沢病院併設の保育園は365日・24時間利用可能。子育て中の方も安心して働けます。🌿医療法人景翠会(金沢病院グループ)が運営
開設50年以上の医療法人社団景翠会が運営。逗子エリアに法人グループの居宅介護支援事業所、デイサービス、訪問看護・リハ、有料老人ホームが近隣にあり、密に連携しています。ーーーーーーーー
<医療法人社団景翠会 金沢病院グループとは>
急性期から終末期まで、グループ内で「地域包括ケアの実践・完結」を目指す地域密着型医療法人が、医療法人社団景翠会金沢病院グループです。
医療福祉の総合事業を展開し、25の事業所、職員数は約1,000名を擁しています。
グループ内での「地域包括ケアの実践・完結」を目指し、急性期・回復期を担う金沢病院を拠点に、生活期・終末期までカバーする在宅復帰強化型老健施設、在宅事業部門と、各事業所が密に連携しています。
募集内容
募集職種
仕事内容
【主な業務内容】 デイサービス(定員22名)での介護業務 ・食事、排泄、入浴、移動介助 ・レクリエーション ・記録入力(iPad使用)※介護ソフトは「wiseman」を使用 ・ご利用者様の送迎、添乗 等 【おりぃぶの特徴】 〇おりぃぶ流入浴サービス「湯道」 入浴前のお声がけから仕上げの整髪まで、一人の職員が最後まで担当します。 〇ご飯づくりレク 月1~2回、ご利用者様と一緒に昼食を作るレクリエーションを実施しています。例えばロコモコ丼を中心としたハワイ料理や、カレー選手権として野菜カレー・チキンカレーを作るなど、毎回テーマを決めて楽しんでいます。レクリエーションに向けた機能訓練も取り入れ、楽しみながら身体を動かせる工夫をしています。 〇おやつレク ご飯づくりとは別に、月3日ほどおやつ作りのレクリエーションも行っています。ご利用者様同士で協力しながら、季節に合わせたおやつ作りを楽しんでいます。 〇出前を取ることも! 利用者様と相談しながら、出前を楽しむ日もあります。コロナ禍をきっかけに始まった取り組みですが、大変好評だったため現在も続けています。 【よくある質問】 ❓ 利用者様のお食事は誰が作っていますか? →お食事は調理員が調理しています。そのため、介護職員が日常的に調理を担当することはありません。調理員が休みの日は、状況に応じて介護職員がお手伝いをお願いする場合があります。 ❓送迎業務はありますか? →正職員には送迎をお願いしています。送迎を担当する職員には、月額2,000円の運転手当を支給しています。 ❓1日のスタッフ体制を教えてください。 →管理者1名、介護職員4名、看護師1名、調理員1名を基本体制として運営しています。 ❓職員の年齢層を教えてください。 →20代から50代まで幅広い世代の職員が活躍しています。特定の世代に偏ることなく、協力しながら働いています。 ❓制服や服装の規定はありますか? →上着のみ貸与しています。ズボンはチノパンなど動きやすいものをご自身でご用意いただいています。靴も業務に適した動きやすいものをご準備ください。また、入浴介助用に濡れてもよい入浴着をご用意いただいています。 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:転勤原則なし※希望により転居を伴わない異動あり
診療科目・ サービス形態
給与
この求人は「神奈川県・介護職/ヘルパー・正職員」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
🌿上記給与には、基本給の他に、職能給、資格給、調整給、処遇改善手当を含めております。 処遇改善手当は月変動制で、入職2カ月後からの支給となります。 上記給与内訳 ・基本給:151,300円 ~215,300円 ・職能給:7,590円~10,770円 ・資格給:5,000円~10,000円 ・調整給:51,150円~0円 ・処遇改善手当:50,000円~実績あり ※入職2カ月後からの支給、月変動制 ※処遇改善手当を除く固定の月額215,040円を保証できる様、 51,150円~0円の範囲で調整手当を支給します (基本給が低い方ほど調整手当が高くなります) 🌿別途手当 ・運転手当(月額2,000円) ・食事手当(月額2,000円) ・時間外手当 ・交通費全額支給(規定あり) 🌿賞与:あり(7月、12月)※昨年実績3.2か月分 🌿昇給:あり(年1回) ※試用期間3ヶ月 (入職1.2か月目は、処遇改善手当が支給されないため、固定の月額215,040円が保証されます。) ※固定残業代なし
想定年収
- 【初任者研修/1年】
- ・入職1年目 370万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【社保完備】 ■健康保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■厚生年金 ■確定給付企業年金 【福利厚生】 ■交通費全額支給 ■自転車・バイク通勤可 ■24時間保育園(金沢病院併設) ■通院見舞金制度 ■研修補助 ■退職金制度(60歳までに勤続3年以上) ■横浜DeNAベイスターズチケット抽選 ■ベネフィットステーション ■ハマふれんど ■食事補助 ■インフルエンザ予防接種 ※一部条件あり
教育体制・研修
■法人研修 入職後2か月以内に、景翠会に直近で入職した職員と一緒に法人本部で研修を受講していただきます! 介護職だけでなく、看護師・ケアマネジャー・相談員・福祉用具専門相談員・事務員・ドライバーなど、さまざまな職種の職員と一緒に学べるのが特徴です。 ・法人概要 ・医療安全 ・接遇マナー ・感染対策 ・防災対策 ・情報セキュリティ ・ハラスメント 等 医療・介護を幅広く展開する法人ならではの知識を学び、安心して働くための基礎を身につけられる環境です✨ ■事業所でのOJT・資格取得支援制度 事業所では、実際の業務を通じて仕事を覚えていけるよう、OJTによる指導を行っています。 また、資格取得に向けた一部補助制度もあり、働きながらスキルアップを目指す方をサポートします。
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分
休日
■完全週休2日制(日曜固定+他1日/シフト制) ※祝日分は平日に振替取得(年間休日120日) ■初年度有給休暇日数:13日※時間単位で有給取得可能! ■リフレッシュ休暇:2日 ■年末年始休暇
長期休暇・特別休暇
■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■その他特別休暇 等
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より応募書類、面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※面接から内定までは平均1週間~10日ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です
※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2020年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する職場を見学することはできますか?
「見学希望で応募する」ボタンから応募いただくと、見学希望の応募メッセージが自動送信されます。通常の応募ボタンからの場合は、応募後にメッセージで「見学希望」とお伝えください。
※見学の実施可否や形式は事業所により異なります
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