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同じ市区町村の求人をもっと見る成城美癒 仙川店の介護職/ヘルパー求人(パート・バイト)
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,256円 〜 1,556円
- 仕事内容
- お仕事は各専門職と共同して行います。 雇用期間・契約は時間給賃上げ毎です。 ほぼ自動更新です。 ※送迎ができる方は好条件に見直しありご相談ください。
- 応募要件
- 介護業界未経験の方も安心して働いていただけます。 研修あります
- 住所
- 東京都世田谷区給田1-9-9京王線 仙川駅から徒歩で5分 京王線 千歳烏山駅から徒歩で18分 京王線 つつじヶ丘駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム『医心館経堂』の介護職員/ケアスタッフ求人
NEW⭐入職お祝い金20万円支給⭐夏入職歓迎🌻介護に集中できる環境だからこその高給与🍀チームで支える住宅型有料老人ホームの介護職【小田原線 経堂駅 徒歩5分】

- 給与
- 正職員 月給 350,300円 〜 355,800円
- 仕事内容
- 施設内にお住まいの入居者様へ、介護サービスを提供します。 身体介護や生活援助など、日常生活を支えるケアを担当していただきます。 ⭐医療依存度の高い方もいらっしゃいますが、看護師が常駐しているため安心です。 ※医療行為や急変時の対応は看護師が行います。 🍀具体的な仕事内容  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① 身体介護 入浴・食事・排泄介助/体位交換/口腔ケア/移乗 など ②生活援助 居室の掃除/リネン交換/簡単な調理 など ③そのほか ・コール対応 ・介護記録の入力(PC・iPad使用) → 操作は簡単!/入力方法は丁寧に教えます ・会議・勉強会への参加 →年齢職種問わず、アイデアが歓迎される職場です ※基本は訪問スケジュールに沿って対応します ※サービスはすべて施設内のみ(移動なし) ※記録はタブレット入力です 🍀1日のスケジュール例  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【日勤】 8:30 朝礼・申し送り 8:50 訪問開始 (排泄介助・入浴介助・水分補給・体位交換など) ※厨房業務(調理補助・配膳)あり 交代で昼休憩(11:30~/12:30~) ~午後の訪問~ 17:00 申し送り・夕食準備 17:30 退勤 【夜勤】 16:30 申し送り 17:00 訪問開始 (巡回しながら排泄介助・水分補給・体位交換など) 0:30 交代で休憩 9:00 申し送り・記録整理 9:30 退勤
- 応募要件
- ✅必須スキル・経験 ―――――――――― ●介護福祉士・実務者研修・初任者研修 上記のいずれかの資格をお持ちの方 ●特養、老健、病院、有老などでの実務経験が1年以上おありの方
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂3-2-8小田急線 経堂駅から徒歩で5分 東急世田谷線 松原駅から徒歩で15分 東急世田谷線 山下駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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- 給与
- 正職員 月給 311,930円 〜 405,260円
- 仕事内容
- ホームヘルパーは、介護サービスを必要としている方の自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 食事、排せつ、入浴、家事などの介助(身体介護・生活援助)、お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えていきます。 介護福祉士等の資格保有者や、定められた研修を修了した人しか従事することができない、在宅介護の「専門職」。 【訪問介護の魅力】 「ありがとう」や「来てくれて助かった」 「あなたが来てくれて嬉しい」という感謝の言葉を直接いただけることで、 自分が役に立てているということをダイレクトに感じることができます。 一方的に支えるだけではなく、時にはお客様から元気や活力をもらったり、 背中をぐっと押してもらえたりすることがあります。 これは、お客様と1対1で関係を深めていく訪問介護ならではの醍醐味です! 【一日の流れ】 08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~09:45 訪問(掃除)1件目 ↓ 移動15分 10:00~11:00 訪問(入浴介助)2件目 ↓ 移動15分 11:15~12:15 訪問(調理)3件目 ↓ 12:30 事業所戻り 12:30~13:30 休憩 ↓ 移動15分 14:30~15:30 訪問(掃除)4件目 ↓ 移動15分 15:45~16:45 訪問(入浴介助)5件目 ↓ 移動15分 17:00 事業所戻り・記録・振り返り・担当お客様の情報確認・サービス提供責任者への報告など 17:30 退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり 【風を感じながら働く爽快ワーク!】 移動は自転車だから、気分もリフレッシュ♪ 働きながら健康も手に入る一石二鳥のお仕事です。 業務の変更範囲:法人の定める業務 就業場所の変更範囲:法人の定める事業所
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 ※入社前に介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)を取得していただきます。(会社負担)
- 住所
- 東京都世田谷区北沢2-10-15「下北沢駅」より徒歩1分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
★人気エリア★経験不問!1日デイサービスでじっくり関われる!デイサービスの介護スタッフ募集!_世田谷区経堂
大手上場企業グループで手厚い福利厚生
1時間単位で取得可能な有給休暇、ベビーシッター費用の補助など、社員がますます輝き、お客様にも価値を発揮できるように、仕事やプライベートをサポートしていく制度を整えています。オンライン・動画研修など手厚い研修制度あり!
2日間の新入社員研修、いつでも自分のペースで学べる動画学習、学ぶ意欲のある人を全力でサポートします。スタッフの心身の健康を確認する取り組みも実施
毎月一回のアンケートでスタッフのコンディションを確認するパルスサーベイや、アンケートでアラートを示したスタッフとの面談など、スタッフの心身の健康を保つ取り組みも行っています。お客様の望むサービスを提供するのが私たちの使命
お客様の日常生活における希望、生活習慣、人生観を十分に考慮して対応できる体制のもと、お客様ご自身が望む自立生活を支援していく事に強い使命感を持っております。地域連携も重要なお仕事です
病院・診療所・在宅介護・施設介護事業所・居宅介護支援事業所(ケアマネジャー様)との医療福祉連携を重要視しております。様々な関係機関との協力もお客様へ安心してサービスを提供するための大切な仕事の一つです。募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスでの介護業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・身体介護(着替え、食事補助など) ・生活援助 ・レクリエーション企画・運営 ・送迎(朝・夕45分ルートを2回ずつ実施/範囲:3km圏内/車種:トヨタノア) ・機能訓練や介護予防の補助 など ※入浴介助は行いません。 【1日のスケジュール例】 8:30 朝礼 8:35 送迎 10:00 バイタル測定・手伝い 10:30 利用者様との朝の挨拶 10:45 レクリエーション・マシン補助 12:00 昼食 配膳・下膳 13:00 集団体操 15:00 おやつ準備 15:30 帰りの挨拶 16:00 送迎 17:30 終業 【入社後の流れ】 入社後3日間:本部にてオンライン研修 (保険制度解説/企業理念理解など) 入社後4日目より現場でのOJT 【入浴介助がなく、体力が不安な方でも安心!】 ソフィアメディのデイサービスは少し珍しいリハビリ特化型です。 一般的なデイサービスは食事介助やお風呂介助、トイレ介助など身体介護を行いますが、ソフィアメディでは、リハビリや機能訓練を中心に運動や脳トレを行っており、少しでも長く元気なお身体で過ごしていただけるようにお客様のサポートをさせていただいております。 そのため、体力に不安がある方でも安心して働いていただくことができます。 【スタッフ構成】 管理者1名 介護職員4~7名 生活相談員1名 機能訓練指導員2~3名 看護師2~3名 ドライバー1名 ※事業所により異なる <シフト人数> 1日平均5~6名 <定員数> 18名 ※従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務(職業安定法に基づく記載) ※就業場所の変更の範囲:会社の定める勤務地(職業安定法に基づく記載)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■年俸制:年俸額を12分割し毎月支給 ■想定年収:3,476,400円~3,676,800円 ■月額:289,700円~306,400円 <月額の内訳> 基本給:196,267円~209,828円 固定残業代:45,433円~48,572円 処遇改善加算手当:28,000円 居住支援特別手当:20,000円 ・居住支援特別手当は介護職員に対して「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要網」の運用に準拠して支給となる (勤続5年目までの介護職員は月額20,000円、以降は月額10,000円となる) ・処遇改善加算手当は実績に応じて毎年変動の可能性があります ・処遇改善加算手当にドライバー手当5,000円を含みます ・時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代を支給し上記年俸と月額に含まれます(固定時間超過分は別途支給) ・年俸とは別に別途、賞与として年1回実績に応じて支給することがあります ・給与は経験・スキルを考慮の上、給与決定いたします 【別途支給手当】 ・居住支援特別手当:20,000円/月 ・処遇改善加算 ※年度、在籍期間により変動あり
待遇
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度(正社員として5年以上の勤務) ・時短正社員制度(小学3年生までのお子様を養育している方) ・昇給制度あり(人事評価に基づき決定) ・交通費支給(3万1,000円まで/月) ・マタニティユニフォーム貸し出しあり(無料) ・社内融資制度あり ・有給の当日申請・取得可(1時間単位での申請可) ・60歳定年制(65歳まで再雇用制度あり) ・役職手当あり(管理者・生活相談員) ・試用期間3ヶ月(同条件) ・受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙) ・社内イベント(懇親会や社員の表彰など) 【心とカラダの健康を守ります!】 ・健康診断 ・メンタルヘルス/モチベーションチェック ・インフルエンザ予防接種一部負担
教育体制・研修
【充実の研修制度をご用意】 ・新入社員研修 ・各種セミナー ・オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意! WEB上でも受講いただけますので、ご自身のスケジュールに合わせて受講可能となっております。
勤務時間
8:30-17:30(休憩1時間あり)
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(入社半年後に10日付与) ・産前産後、育児休業(取得実績多数/復帰8割以上/男性の育休取得実績もあり) ・介護休暇(取得実績あり/復帰あり) ・慶弔休暇 【有給の当日取得可!】 「子どもが急に熱を出してしまった…」など、そんな時もご安心を! 有給の当日申請・取得が可能!1時間単位から取得ができます。 子育てしながら働くスタッフも多いので、周りからの理解も得られる環境です。
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考後 ※応募書類の提出をお願いしております※ ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2010年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
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