太陽のリゾート野々市(野々市市徳用)/介護職員/正社員/月給21.1万円~/年間休日120日/賞与有/残業少/デイサービス/上場企業/日曜定休日★
✨【太陽のリゾート野々市】で介護スタッフ募集中!✨
太陽のリゾート野々市は、定員40名のリハビリに特化したデイサービスです。
リハビリ職が常駐し、運動機能の向上に力を入れております。
「歩く」という動作を大事にしており、北陸初導入の歩行補助ロボット(リゲイト)での歩行練習や電気刺激による手の機能回復など、最新機器を用いた機能訓練を行っているのが特徴です。
ご利用者様は、お身体に不自由があっても心は元気な人がたくさんいらっしゃいます。
スタッフも元気で明るいメンバーが揃っていることから、季節ごとの催し物や、定期的に開催しているテイクアウト、外出、手芸、運動系のイベントも盛り沢山♪
ご利用者様が楽しんでいただけるようなイベントを企画するのが好きな方、大歓迎です!
一緒に施設を盛り上げたいと考えて下さる方、ぜひご応募いただけると嬉しいです★
『サンウェルズで働いているスタッフインタビュー!』
Q1.ズバリ入社の決め手は?
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『「日勤のみ×正社員×残業少なめ」の条件に合う仕事がなかなか見つからず…やっと出会えたピッタリな会社だったので迷わず入社を決めました。』
『日曜が定休日、夜勤なし、そして年間休日も多く残業もほとんどないのでプライベートと両立しやすいと思いました。』
『ご利用者様だけではなく、職員の事も大切に考えている所が入社の決め手でした。』
『時代の流れに合わせて柔軟に変化をしていく社風に将来性を感じました。』
Q2.サンウェルズで働く魅力について教えてください。
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『入社3年目で社歴は浅いですが、既に賞与アップと年間休日増加が行われました。年々働きやすさが増しています。』
『職員の向上心を大切にしてくれる会社です。個人の希望に沿った活躍のステージがあります。』
『意見が聞いてもらいやすいので、自分の意見を言いやすいです。みんなで施設を支えていることが実感できます。』
『友人や知り合いに紹介したくなる会社です。実際に友達紹介制度で入社の職員もたくさん活躍しています。』
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスの介護職員として、ご利用者様への送迎・食事・入浴・レクリエーション・トイレ誘導などの介護サービスの提供をお願いします。 太陽のリゾート野々市では「体を動かしたい!」という思いで来られている方が多いため、1日の内容を楽しんだ後には必ずお風呂に入っていただいております! そのため入浴介助については、日々の業務の中で必ずあるものとしてご認識ください。 「入浴のお手伝い、あまりやったことないな・・」というような、今は慣れていない方も大丈夫です! 日々ご利用者様とコミュニケーションをとりながら、少しずつ覚えていきましょう♪ 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※介護職処遇改善手当(41,000円分)含む ※資格手当(介護福祉士10,000円分)・送迎手当(100円/回)は別途支給 ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月/12月)※業績により変動あり※介護職員処遇改善加算含む 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 退職金制度 産休育休休暇取得制度 看護休暇取得制度 介護休業取得制度 交通費支給(会社規定) 家族手当(配偶者10,000円/月、第一子8,000円/月、第二子6,000円/月、3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで) 日祝出勤手当(1,000円/回) 資格手当(介護福祉士10,000円/月、社会福祉士10,000円/月、介護支援専門員10,000円/月) 慶弔見舞金支給(会社規程による) 永年勤続表彰制度あり 資格取得支援制度あり 友達(リファラル)紹介制度あり 送迎手当(100円/回) 制服・エプロン貸与
教育体制・研修
資格取得支援制度あり
勤務時間
08:30~17:30 休憩60分 【シフト制勤務】 ※残業代は1分単位で支給
休日
週休2日シフト制 年間休日120日 日曜定休日
長期休暇・特別休暇
慶弔休暇 有給休暇 産休・育休休暇取得制度 看護休暇取得制度 介護休業取得制度
応募要件
【下記必須】 ■介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のいずれか ■要普通自動車免許(AT可) ※無資格者で、介護職経験のある方は相談可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 1次面接(WEB面接) ↓ [4] 2次面接 (WEB面接・適性検査) ※2次面接の際に応募書類必要(1次面接時は不要) ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2012年4月
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
太陽のリゾート野々市の職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数:3年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
今までに何度か看取りの現場に立ち合ったことはありましたが、その方がその人らしく最期を迎えられたかと思うと疑問が残ります。そんな中、サンウェルズは重度の病気をお持ちでもサポートを受けながら安心して過ごせる自宅のような場所だと感じたからです。 また、見学に来た時のスタッフの元気な挨拶や明るい表情がとても印象的で、施設内も整理整頓されており、私もこのきれいな職場で働きたいと思い転職を決めました。
職場の魅力について教えてください
チームワークの大切さです。 才覚寺では介護度の高い方が多く入居されています。一人で対応しきれない場合は、他のスタッフに応援をお願いすることもよくあり、ナースやリハビリスタッフ、事務員さんなど職種を問わず助けてくれるので、気持ちよく仕事ができます。忙しくても声を掛け合い、チームワークで乗り切れた日は感謝の気持ちを「ありがとうカード」で返しています。
1日の流れ
出勤・朝礼

・出勤、朝礼参加し前夜間帯の職員より申し送りを受けます。 朝礼に出ていない職員へ必要事項の申し送りを行います。
入居者様対応

・入居者様対応を行います。また食堂にて過ごされている方とのコミュニケーションや水分提供の準備を行います。 ・ナースコールがあった際には訪問対応します。訪問介護、訪問看護職員のフォロー等も行います。 ・集団レクリエーションの準備や入居者様の昼食準備、食事誘導等を行います。 ・シフトによって入浴介助などスタッフの動き方が変わります。
食事介助

・食事の配膳、食後の服薬を行います。 ・食事の介助等も看護職員・リハビリ職員と共に行います。 ・また、ナースコールがあった際には訪問対応もします。
休憩
・施設内の休憩スペースで休憩を取ります。
入居者様対応

・リハビリ職員・看護職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ・午前と同様に、入居者対応を行っています。ナースコールがあった際には訪問対応をします。 ・入居者様のカンファレンス等にも参加します。
申し送り

・夕礼に参加し今夜間帯の職員へ申し送りを行います。 ・ケアの改善点や居室環境などについても話し合います。
退勤
・申し送りや記録などを終え、退勤になります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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