セントケア看護小規模松阪の介護スタッフ（介護職/ヘルパー）求人（正職員）

看護小規模多機能にて、介護職員を募集中しています！

［仕事内容］
看護小規模は医療が必要となっても「ずっと住み慣れた我が家で生活したい」をお支えする、医療と在宅の中間施設です。

「新しいことに挑戦したい！」
「もっと技術や知識を身につけたい！」
「自分の能力をもっと高めたい！」
「看護師と一緒にターミナルケアに携わりたい！」
看護小規模多機能は登録定員29名と少数ですが、通い、泊まり、訪問のサービスを組み合わせて、施設内だけでなく、ご自宅でのケアも行いご利用されるお客様をチームでお支えします。
施設内での身体ケア（食事・移動・入浴・排泄介助等）を始め、機能訓練・レクリエーション・お客様宅への送迎等のデイサービス業務、訪問介護業務、夜勤業務など
看護小規模での勤務が初めての方にもセントケアグループのノウハウを活かした研修によりサポート！

・昇給、賞与2回/年
・特定処遇改善一時金　2回/年
　（昨年支給実績：約30万/年）
・退職金制度有
・社会保険完備

・変形労働時間制（1か月単位）
・（1）8：30～17：30
・（2）7：00～16：00
・（3）11：00～20：00
・（4）16：00～翌10：00（夜勤）

※（１）～（４）４交替のシフト制となります　
※休憩60分。（4）は休憩120分。

・週休2日制（シフト制／休日応相談）
・年間休日：110日

・介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級）必須
・普通自動車運転免許必須（AT限定可）


[下記資格あれば尚可]
・介護福祉士
・介護職員実務者研修
・認知症実践者研修
・喀痰吸引研修

・年齢制限あり（18歳～64歳）
　年齢制限該当事由：定年を上限として募集、深夜業務