セントケア看護小規模市原の夜勤専従（看護小規模）(介護職/ヘルパー)求人（パート・バイト）

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時給1,250円〜 1,875円

最終更新日:2026/04/21

【市原市東国分寺台】宿泊定員7名｜週１回～OK｜経験者歓迎｜昇給有↑福利厚生＆研修充実◎“通い慣れた場所”で迎える夜に、あなたのケアで安心をお届け

セントケアの看護小規模多機能型居宅介護では、
「夜勤の時間を活かして働きたい」
「落ち着いた環境でお客様に寄り添いたい」
そんな想いを持つ夜勤専従の介護職の方を歓迎しています。

看多機は、通い・泊まり・訪問を組み合わせてお客様の在宅生活を支えるサービスです。
夜勤帯は比較的落ち着いた時間が多く、お客様の安心した眠りや夜間の生活を支える大切な役割があります。
顔なじみのお客様が多いため、関係性を築きやすく、丁寧なケアができる環境です。

セントケア看護小規模市原では、
・勤務回数やシフトの相談がしやすい
・昼間の予定と両立しやすい夜勤専従
・看護師は日勤帯勤務＋オンコール対応で、必要時に相談できる体制
など、夜勤でも安心して働ける環境を整えています。

「無理なく続けられる働き方で、お客様の夜間の安心を支えたい」
そんな方にぴったりの職場です。
あなたの優しさと経験を、地域のお客様のために活かしてみませんか。

セントケア看護小規模市原の紹介動画

募集内容

募集職種

夜勤専従（看護小規模）(介護職/ヘルパー)

仕事内容

看護小規模多機能型居宅介護は「通い」「泊まり」「訪問」を柔軟に組み合わせ、お客様の生活を支える地域密着型のサービスです。夜勤専従介護職として泊まりお客様の夜間の見守りや身体介助を中心に、“顔なじみ”の関係性の中で安心できる夜の時間を支えるケアを担当していただきます。定員最大29名の地域密着型サービス「通い」「泊り」「訪問」の一環提供泊り定員：最大7名のご利用人員配置：夜間1名体制（オンコール別対応）主な業務内容・就寝前・起床時の身体介助（排泄・移乗など）・夜間の見守り・巡回・記録業務（タブレット入力あり）・緊急時の対応（看護師・管理者との連携あり） -- ・就業場所の変更：法人の定める範囲・業務内容の変更：法人の定める範囲・※雇用期間の定め：入社1年経過後、無期雇用へ原則更新　※69歳以上は1年毎の契約更新（1か月前に申し出がない限り原則更新／更新上限なし）

給与

【パート・バイト】時給1,250円〜1,875円

給与の備考

※保有資格・実務経験により給与額異なります＜1夜勤＞介護福祉士 29,625円～31,375円実務者研修 29,275円～初任者研修 28,750円～無資格　　 27,875円～ ※時給換算式（時給×深夜割増0.25%×深夜時間6時間＋夜勤手当6,000円）＋（時給×16時間） <別途支給> ・土日祝日出勤手当50円／時・通勤手当　実費支給　上限100,000円/月　※マイカー通勤の場合はガソリン代として支給　　普通車12円/km、軽自動車10円/km ・昇給年1回 ※試用期間なし ※研修期間2～3回程度（期間中は時給1,140円）

待遇

社会保険完備交通費支給制服貸与日・祝日給与UP 社割あり

社会保険完備健康保険厚生年金雇用保険労災保険昇給有制服貸与交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）正社員登用制度あり入社1年経過後無期雇用転換（69歳以上は1年毎の契約更新）予防接種補助制度ほっとライン（第３者相談通報窓口）社員割引制度（余暇利用）団体長期障害所得補償　　他

教育体制・研修

資格取得支援研修制度ありジョブメドレーアカデミー利用

◆セントケアグループ社員研修プログラム・採用時研修、現場同行研修・基本研修・熟練研修（知識、技術）・専門研修（職種、サービス別）・マネジメント研修・認知症ケア研修 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度　介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助　介護福祉士合格祝金

勤務時間

夜勤専従あり残業ほぼなし

シフト制 16:00～翌10:00 休憩120分時間外ほぼなし 36協定における特別条項あり業務トラブル等、突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て1年間に6回程度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長

休日

育児支援あり週1日からOK

1ヶ月変形労働シフト制週1回勤務から応相談

長期休暇・特別休暇

有給休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇特別休暇家族休暇

応募要件

未経験可無資格可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上正職員登用あり

18歳以上（深夜業務のため）無資格可

歓迎要件

以下いずれか資格保有者または経験1年以上・介護福祉士・介護職員実務者研修・介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級・介護職員初任者研修・ホームヘルパー2級

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。