週休3日制|年間休日151日以上|入社祝い金10万円| 賞与年2回・面接1回|デジタル化で効率UP★残業ほぼゼロ♪ 働く側も快適な施設環境
新しい働き方「週休3日制」を導入!
時代のニーズに合わせた新しい働き方を積極的に導入しています◎
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週休3日制などの取り組みを通じて、働きやすい環境を追求しています。
プライベートの時間をしっかり確保でき、働きやすい環境です。
ワークライフバランスを重視する方におすすめです。
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お休み希望を申請しやすい
環境を整えています◎
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■毎月希望休をお伺いしています!
※ライフワークバランスが大事だと考えています!
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ストレスの少ない職場環境を
目指しています◎
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■ご自身にあわせた働き方ができる職場
幅広い年代の職員が在籍しており、
特に子育て中の職員には、夜勤の回数を減らす、曜日を固定するなど、
柔軟な勤務体制を提供しています。
ご自身にあった働き方をぜひご相談ください!
■働く側にもやさしい施設設計
築年数9年の比較的新しい施設です。
空調はもちろん、床の構造は二重床工法を採用。
マンションや高級老人ホームと同様のため、長時間の立ち仕事でも足腰への負担を軽減。
働く側の過ごし方も考えられた施設となっています!
■デジタル化導入で効率UP!
介護のデイリー記録はiPadで管理・入力しています。
時間のかかる紙手書きや肩に力の入るパソコン入力が必要ないのでサクサクと記録できます♪
業務すべてが電子化されているので、紙作業の煩わしさがなく、
業務負担が軽減されていることも魅力の一つです!
■室内に見守りセンサーを導入中
ご利用者のバイタル状態を24時間把握できるため、巡回やチェック業務を軽減。
夜間の安否確認も効率的に行えます。
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オンオフをつけて働けます♪+。
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■休憩スペースあり
広めの休憩できる場所があります。
ひとときの時間でも、業務から離れてゆっくり休憩できる環境を整えています◎
■残業ほぼなし
AIによって適正なシフトを作成しています。
職員も充足しているため、緊急事態以外は残業はゼロの方がほとんど!
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入社祝い金10万円をプレゼントいたします!
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ご入社いただけた方には、入職祝い金10万円(入職時5万円、入職から1年後5万円)を支給いたします!
私達と一緒に働きませんか?
みなさまからのご応募をお待ちしております!
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\ ソレイユ浅野について /
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居室は全室個室。10名ずつのユニット型です。
福祉先進国としても知られるスウェーデン発祥の介護ケアスタイルを取り入れています。
ユニットケアの良さは
・個別の介護ケアがよりしやすくなる
・個室環境によってプライバシーが守れる
・疾患や感染症などの対応が個別でとりやすくなる
⇒インフルエンザなどの感染が広がるリスクが軽減されるという点が挙げられます。
募集内容
募集職種
仕事内容
介護業務をお願いいたします。 ・入浴/食事/排泄介助 ・レクリエーション時などの介護サポート 一人部屋でご入居者のプライバシーを尊重しています。 年間イベントを通して、利用者さまの明るく楽しい生活を支えています。 ★デジタル化でスムーズな連携が可能 -職員間でグループチャットを活用。 こまめにコミュニケーションを取っています! -ご利用者の申し送りはiPadで介護ソフトに入力。 また、ネックスピーカー(インカム)によりリアルタイムで業務を連携しています♪ ★見守りセンサー設置 ご利用者のバイタル状態を24時間把握できるため、夜間の安否確認も効率的に行えます。 人の手で必要なケアに集中することができ、サービスのクオリティ向上にもつながっています。 =●ご入職された方のきっかけ=● 「新しい設備やデジタル化が進んだ環境で働けることに魅力を感じました」 「キャリアアップを目指せる環境で働きたいと思い転職しました」 「「給与の安定」「快適な職場環境」を求めて入社しました!」 病院勤務から転職されてこられた方々や、 子育て中の方や子育てが一段落した方が復職先に選ばれるという方もいらっしゃいます。 利用者さまに、より丁寧なケアをしたいという想いで私達と一緒に働くことを選んでくださった方がほとんど。 働きやすい環境を整えているからこそ、届けたいサービスに集中できることが可能です♪ =●やりがいを感じる瞬間を聞いてみました=● -入院で食事を摂れなくなった利用者さまが、ご飯を食べる生活を送れるようになったとき -利用者さまから「ありがとう」と感謝のことばをいただいたとき など、日々の業務で嬉しい瞬間をたくさん感じることのできる環境です*. __________ 業務内容の変更範囲:法人の定める業務 就業場所変更範囲:法人の定める他施設
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
★年収例★ 1年目:340~390万円(※1) 3年目:360~410万円(※2) ※1.初任者研修、実務者研修お持ちの方 基本給+一律手当+夜勤月3回×12ヶ月+賞与 ※2.介護福祉士の資格をお持ちの方 基本給+一律手当+夜勤月3回×12ヶ月+賞与 ___________ ■給与の内訳 基本給 ・初任者研修、実務者研修をお持ちの方 176,000円 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 184,000円 ■手当 (一律支給) ・処遇改善手当 15,000円~30,000円 / 月 ・職能手当 15,000円 / 月 ・固定残業代 15,000円 / 月 (8時間分を含む。超過分は別途支給) ■その他手当 ・夜勤手当:5,000円 / 日 ・住宅手当 ・扶養手当 ■その他 ・賞与年2回 ・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
◇加入保険:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ◇賞与年2回 ◇マイカー通勤可(駐車場無料) ◇社宅あり(20,000円/月) ◇住宅手当(2,000~8,000円/月) ◇通勤手当(20,000円/月上限) ◇扶養手当 (月3,000~11,000円) ◇資格取得支援・手当あり ◇育児休業あり ◇服装自由(ポロシャツ貸与) ◇研修制度あり ◇退職金制度あり ◇希望者は企業型DCへ加入可能 (税金・社会保険料がお得になる公的制度) ※企業型確定拠出年金制度(企業型DC)による退職金制度あり 掛金は、選択型(給与額より掛金を設定)+会社負担の上乗せ拠出。 職半年後:会社負担で上乗せ拠出(3,000円~30,000円)があり、長く働いていただく方にとって老後の大きな経済的メリットになります。 定年制あり 一律60歳 再雇用あり 65歳まで
教育体制・研修
オンライン学習教材(ジョブメドレーアカデミー)をいつでも利用可能! 介護に関連する学びを好きな時間で気になる項目を学習いただけます。 独自のキャリアアップ支援あり! 一人一人の能力を評価して短期間でも能力に応じて昇格する仕組みがあります。 管理者平均年齢:44.6歳 女性管理職比率:58.0%
休日
シフト制(4週12休制) 年間休日151日以上 ・毎月、翌月の希望休申請をお願いしております ・残業がほとんどないのでメリハリをつけて働けます
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 特別休暇あり
応募要件
・初任者研修、実務者研修もしくは介護福祉士の資格をお持ちの方 ※施設での勤務年数問いません ※未経験歓迎 ※年齢不問 =● 子育て中の方も活躍中 ●= 夜勤の回数を減らす、曜日を固定するなど、柔軟な勤務体制を提供しています。 =● 働き方相談OK ●= 日勤のみの働き方をご希望の方もお気軽にお問い合わせくださいね。
歓迎要件
・少しでも介護の経験がある方 ・長く勤められる場所をお探しの方 ・お話を聴くことが好きな方 ・人とのつながりを大切にする方 ・久しぶりにお仕事をスタートされる方も歓迎! 慣れるまでも、慣れてからもサポートします◎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より応募書類・面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定まで1週間~1ヶ月を予定しています。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整させていただきます。
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2015年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
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