~~~★介護職員大募集!★【夜勤なし正社員】★~~~ 応募期間5月31日(土)まで延長!☆あなたの経験を活かし、私たちと一緒に働いてみませんか?☆「お仕事説明会」も随時開催中です!! まずはお気軽にご連絡ください。少しでも興味がある方、ご連絡をお待ちしております!
【夜勤なし正社員】 あなたのライフスタイルに合わせて、無理なく!
あなたの希望を教えてください!
早番・日勤・遅番の時間を働いてもらえる介護職員を募集しています!
勤務時間帯に関しては1度ご相談ください!
ーーーーーーー朝日ケアホーム山鼻についてーーーーーーーー
『自分が高齢者になったら、こんな場所で過ごしたい』——そんな風に思えるような、あたたかい施設づくりを目指しています。
札幌で生まれ、北海道の皆様に見守っていただいたフィッシュランドグループとしては、この問題に、事業を通じて解決することに貢献したい。
そんな思いの中、朝日ケアホームは開設されました。
これまでの高齢者住宅のイメージを覆し、「新しい暮らし方」を提案すること——それが私たちの挑戦です。
入居される方がここで新たな元気を取り戻し、笑顔が溢れる場所にしたい。そんなホスピタリティに満ちた施設を私たちは創り続けています。私たちは、働くスタッフの心の健康と充実感が、利用者様の笑顔につながり、さらに会社全体の健やかな成長に繋がると信じています。そのため、スタッフ一人ひとりが楽しく、前向きに働ける環境づくりに力を入れています。
「やってみたい」という意欲さえあれば、技術や知識は後からしっかり身に付きます。だからこそ、安心して働けるように、充実した研修制度をご用意しています。
不安なことや疑問があれば、どうぞ遠慮なくご相談ください。どんな小さなことでも、しっかりとお答えします。
入居者様だけでなく、
一緒に働いてもらう貴方にとって「朝日ケアホームと出逢ってよかった」と、そんな出逢いになればと願っております。
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《お仕事説明会》 随時開催! まずは私たちのことを知ってください!
「いきなりの面接はちょっと不安…」
「もし働き始めてから合わなかったらどうしよう…」
「まだ就職活動の途中で、情報収集中なんだけど…」
「求人情報だけでは実際の様子が分からない…」
そんなあなたのための説明会です!
履歴書不要!お気軽にご参加ください。
<説明会の内容>
・会社の理念とビジョン:私たちの想いを知ってください。
・仕事内容とやりがい:あなたの「優しさ」が活きる仕事です。
・キャリアパス:あなたの成長を全力でサポートします。
・福利厚生と働き方:安心して長く働ける環境ですなど。
また、直接施設に来られない方には、ZoomやGoogle Meet、Teamsを使ったオンライン説明会も行っています。
以下の手順でお気軽にお申し込みください。※応募画面で、「説明会希望」とメッセージを送信していただければ、こちらから日程調整のご連絡を差し上げます。
【お問い合わせ方法】
「説明会希望」とメッセージ送信で、日程調整のご連絡を差し上げます。
ご質問もお気軽にどうぞ!「応募する」ボタンからメッセージを送ってください。
あなたからのご連絡を、心よりお待ちしています!
※いただいた内容を確認後、担当者よりできるだけ早くお返事いたします。
最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
あなたの「優しさ」と「笑顔」が、朝日ケアホームを最高の場所にする!
私たちと一緒に、入居者様の「笑顔」と「ありがとう」を創りませんか?
~~~~~朝日ケアホーム1日の流れ(遅番例)~~~~~~~
●遅番●
【11:00出勤、業務開始】
制服に着替えたら、まずは申し送りを確認。入居者様の様子や注意事項をしっかり把握し、就寝薬の準備に取りかかります。食堂では、点眼薬や食前薬を入居者様へお願いします。
↓
【11:30早出し・食事配膳】
昼食の時間が始まり、早出しの方々から配膳を開始。入居者様一人ひとりに食事をお届けし、食事量をチェックしながら、下膳も行います。
↓
【12:30入居様のケア・誘導】
昼食を終えた入居者様を自室へお連れし、排泄介助や口腔ケアを行います。皆さんの健康状態や気持ちに寄り添いながら、一つ一つ丁寧にケアを続けます。
↓
【13:00休憩】
休憩(60分)
↓
【14:00入居者様のケア】
休憩を終えたら、再び入居者様のケアに取りかかります。排泄介助、軟膏塗布、パットの回収など、細やかなケアを通じて入居者様の健康状態を確認します。
↓
【16:00入居者様のチェック】
午後のケアが進む中、排便や排尿の確認が必要な方へ確認へ向かいます。小さな変化にも気を配り、異常がないか細かくチェック。
↓
【16:30食堂へ誘導】
夕食の時間が近づいてきたら、入居者様を食堂へ誘導。排泄チェックもしっかり行いながら、一人ひとりに声をかけて誘導します。
↓
【17:15夕食早出し】
夕食の早出しの方々が食堂に到着し、配膳の準備を始めます。食事がスムーズに進むようサポートします。
↓
【17:30夕食配膳】
全員の夕食が配膳されたら、食事量を確認しながら下膳を行います。テーブルのゴミを集め、食堂の後片付けも忘れずに進めます。
↓
【18:15自室への誘導】
夕食後、入居者様を自室へお送りし、排泄介助や口腔ケアを行います
↓
【19:00就寝準備】
就寝準備が始まります。ナイトケアやコール対応を行いながら、入居者様が安心して眠りにつけるようサポート。翌日の軟膏の準備も行い、次の日に備えます。
↓
【20:00退勤】
記録をパソコンへ入力し、1日の業務が終了。
※早番・日勤・遅番・夜勤帯のご勤務になりますが、働いていただく時間帯で仕事内容に変化があります。
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
昇給(年1回) ※毎年10月に上期(7~12月)、下期(1~6月)年間人事考課査定によ り 実施 賞与(年2回) ※冬期賞与(12月)、夏期賞与(6月) 合計2.7か月 月給 191,600円~340,120円(夜勤なしの場合) 【 給与内訳 】 ・基本給:153,600円~167,120円 ・役職手当:0円~30,000円 ・資格手当:5,000円~20,000円(初任者、実務者研修:5,000円・介護福祉士:20,000円) ・業績手当:3,000円~20,000円 ・テリトリー手当(固定残業手当):15,000円~78,000円 (時間外労働の有無に関わらず、14~40時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給) ・処遇改善加算手当:15,000円~25,000円 ・夜勤手当:5回/25000円(夜勤あり・なしで給与変動有) ※給与について※ 経験・能力・勤務形態・希望・評価・生活事情など を考慮し決定いたします。 個々の事情は面接時に遠慮なく相談して下さい。 ※記載している給与額は変動する場合がございます。 ※試用期間3か月・条件変更なし
想定年収
- 【介護一般職/1年】
- ・入職1年目 320万円
- ・入職3年目 350万円
- 【主任/3年】
- ・入職5年目 380万円
- 【介護管理者/5年】
- ・入職5年目 420万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
充実の福利厚生で、あなたの「安心」と「成長」をサポート! 手厚い手当で、生活をしっかりサポート! 通勤手当: 上限20,000円/月まで支給!毎日の通勤も安心です。 寒冷地手当: 年2回支給!冬の生活も暖かく過ごせます。(年の1/2額を10月・1月に分割支給) 安心の社会保険完備! 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金完備!(法定通り) ※加入保険は法定通り 働きやすさを追求した、充実のサポート体制! マイカー通勤OK: 無料駐車場完備! 制服貸与: 上着は会社がご用意します。 従業員健康診断実施 産前産後休暇・育児休業(取得実績多数)ライフステージの変化にも対応! 介護休業・介護休暇 特別休暇、有給休暇プライベートも充実! !(法定通り、半日単位で取得可) U・Iターン歓迎!引っ越し費用は会社が補助! あなたの「成長」と「喜び」を応援する、独自の福利厚生! 自己啓発手当:最大7万円まで支給!スキルアップを応援します。(職務に関係する資格取得や自己啓発に関する教材費・講義費を会社で最大7万円まで負担します) 結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、慶弔金、新築祝金、子女結婚祝金、災害見舞金、歓送迎会補助等制度 等 さらに!「さぽーと共済制度」で、未来も安心! 退職金制度、補償保険制度、慶弔金、旅行・宿泊等割引制度、マイカー購入/奨学資金の融資あっせん制度
教育体制・研修
勤務時間
シフト制 ①早番 6:30~15:30(休憩60分) 7:00~16:00 (休憩60分) ②日勤 9:00~18:00(休憩60分) ③遅番 11:00~20:00(休憩60分) ④夜勤 16:30~翌9:00(休憩120分) ※公共交通機関で通勤する方は出勤時間についてご相談ください!
休日
週休2日シフト制4週8休
長期休暇・特別休暇
産前産後休暇・育児休業(取得実績あり)・介護休業・介護休暇・特別休暇・有給休暇(法定通り、半日単位で取得可)
応募要件
歓迎要件
◎介護福祉士歓迎(資格手当あり)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2017年5月
施設・サービス形態
施設規模
朝日ケアホーム山鼻の職員の声
管理職(介護)(訪問介護ステーション 管理者)
経験年数:6年
更新日:
入社までの経緯/応募の動機について教えてください。
これからは介護の時代だという社長の言葉です。新卒で(株)フィッシュランドに入社させていただいて、最終的には、店長職をさせていただいておりました。 高齢化社会の中、釣具店に来るお客様の年齢層も50代以上の割合が高くなってきており、特に若い世代にとっては娯楽にかけられるお金が減っていると感じてましたし、今後は娯楽よりも、生活に必要な部分での出費が増えるだろうなぁと考えて、軽~い気持ちで名前書いて出したら、見事に異動となりました(笑) その後、介護の資格を取得して、現在に至ってますとうのが正直なところです。
仕事内容、やりがいは何ですか?
仕事内容を、一言で言うとなんて答えますか?と聞かれたら、 「ご入居者様が、不安なくこれから先の人生を楽しく過ごしていただくお手伝いをする仕事です」と答えます。 入居者さんに頼りにされるってのが嬉しいです。ただ、やりがいと言われると... 正直、可能であれば、仕事やらないで暮らしたいタイプです。でも、可能じゃないです(笑) そんな自分なんですが、この度、私が介護部門の管理者をやることになって、自分のサポート役を自分で選んだんですけど、「リーダーはやりたくない言っていたスタッフ」が、迫田さんなら...と言われて受けてくれた。それが本当に、嬉しかった。 だから、皆の想いを実現してあげないとって思ってます。会社は人だと思ってるので、人がいて人が育つ。人間育てるのが会社には一番大事だと思うんです。一緒に成長していけたらなと思ってます。
休日はどのように過ごされていますか?
休日は動画(YouTube)視聴とかしてます。テレビは全然見ないんです。釣りとかキャンプとか中国ドラマとか。歴史もの好きですね。 あとは、最近、資産運用の動画とかみてます。老後の資金が気になりまして(笑)車があればなんとかなるって考えなんで、車でいろいろと遠出するのも好きです。 ちょっと最近不摂生だったので、健康にも気をつけてます。写真は、いわしを、たくさん釣って、自分で捌いて食べたんですが、美味しかったです。そういう休日を過ごしたりしてます。
生活相談員(生活相談課 管理者)
経験年数:6年
更新日:
入社までの経緯/応募の動機について教えてください。
正直、この会社に決めたのは、休みの希望だったり、近さだったり、作り上げていくことが好きなので、新しいところとかで決めました。でも、福祉の仕事をやろうと思ったのは、小学校5年生の時の日曜日にやっていた番組をみて、福祉の仕事を志しました。 人生の中で、他の仕事にいったことも少しだけあったけど、やっぱり、福祉の仕事だなって。戻ったのも、小学校5年生の時に、実家のすぐ家の前に老人ホームがあって、ランドセルを置いて、すぐに行くと「真弓ちゃん来たよ~」って言われるのが凄く嬉しくて、やっぱり老人ホームで働きたいって思いました。それから、ずっとこの仕事をしています。
仕事内容、やりがいは何ですか?
最近感じてる事としては、一番という言葉は好きじゃないんですけど、とにかく「選ばれるようになりたいな」って思います。やっぱり数ある施設の中で、入居するには、入居者さんの家族だったり、入居者さんがここを選ぶ理由がある。 外観がいいから、とか、近いからとか、もちろんそうなのかもしれないけど、それだけじゃなくて、ここのケアのサービスの内容だったり、人間性だったりとかっていうところを、評価してもらえるような記憶に残るようなケアができる施設だったらいいなっていつも思ってます。
ご利用者様と関わる際に意識していることはありますか?
私がどんな人間なのかを知ってもらうための関わりから始めています。先ずは笑わす。笑顔を引き出し、相手の緊張をほぐす。急がせない。時間をかける。ありがとうをできるだけたくさんいう。大げさな位のオーバーリアクション。ちょっと声が大きすぎるときがあるんですけど(笑)
総合職/新卒/その他(施設長)
経験年数:1年
更新日:
入社までの経緯/応募の動機について教えてください。
私は、以前、実母の介護にあたってお世話になったデイサービスの方々への感謝の気持ちを新聞に投書したことがありました。この中ではデイサービスについて述べていますが、その後お世話になったショートステイ、老健、特養とすべての施設の方々に感謝しております。 今は、自分が施設側の人間になりました。この時の自分のように思う人を増やしていくような仕事をしたい、人材育成に携わりたいと思っていたところに朝日ケアホームの施設長の話を頂き、未経験の業界ではありましたがチャレンジしてみたく応募しました。
仕事内容、やりがいは何ですか?
朝日ケアホームで働くすべての人が働きやすくなるような環境を整えることが自分の仕事だと思っています。入居者様・職員それぞれが人に紹介したくなるような施設にすること。女性が活躍できる施設にすること。 女性が働くって出産とか結婚とか、ご主人の仕事の都合とか、何かいろんなことがあって、働き続けるってなかなか難しいんですけど、女性が経済力を持つ機会が増えるというのは凄く大事な事だなって思うので、そういう場にしたいなって思ってます。 異業種からの転職なので、日々できなかったことが、できるようになる小さな達成感を積み重ねながら仕事をしています。いずれは、前職のように、朝日ケアホームで働くすべての人が、人生が豊かになるような関わりをもてるようになれたらなってそう思っています。
ご利用者様と関わる際に意識していることはありますか?
服装(色選びのセンス)や健康状態(顔色がいい)などどこか褒めるポイントがないか探して話しかけています。なるべくパーソナルな情報を把握して話ができるように心がけています。 なるべく時間を割いて話したいことを充分に話していただけるよう意識して接しています。
1日の流れ
早番 業務開始
制服に着替えて1日のスタート。まずは申し送りの確認。今日の入居者様の体調や注意点をしっかり頭に入れ、準備万端で業務を開始します。
食事 早出し
食堂の準備を整え、早出しの方から朝食の配膳を開始。入居者様がゆっくりと食堂へ集まるのをお手伝いします。 食後の薬の服用も忘れずに確認し、食事介助が必要な方には丁寧にサポートします。
居室への誘導
朝食を終えた入居者様を、各居室へお送りする時間。 入居者様とおしゃべりを交えながら、お部屋までお見送りします。
担当フロアの入居様のケア
担当するフロアに戻り、入居者様一人ひとりのケアを開始。排泄介助や軟膏塗布、口腔ケア、そしてコール対応など、細かなサポートをしながら、入居者様の健康状態に気を配ります。
清掃・洗濯
最初のご入居者様のお部屋へ伺い、清掃と洗濯を行います。 居住環境を快適に保つため、丁寧にお掃除をし、洗濯物や足りない日用品のチェックも行います。 ※1日2名ほど居室の清掃・洗濯を担当していただきます。
清掃・洗濯
次は2人目の入居者様のお部屋へ。 同様に居住環境を快適に保つため、丁寧にお掃除をし、洗濯物や足りない日用品のチェックも行います。
コール対応
お昼が近づくにつれ、入居者様からのコール対応も増えてきます。 昼食の準備に取りかかる前に、トイレ誘導などの対応をします。
昼食 早出し
まずは担当フロアの入居者様を食堂へ誘導し、昼食の配膳を開始します。にぎやかに会話が交わされる食堂で、入居者様一人ひとりが安心して食事ができるよう、サポートに気を配ります。
休憩
各自休憩に入ってもらう(休憩60分)
入浴準備、入浴介助
午後は入浴の時間。まずは大浴場や脱衣場の準備を整え、お湯がたまるのを確認。準備が整い次第、一般浴や機械浴で入居者様をお迎えします。
業務終了
1日を振り返り記録をパソコンへ入力し、着替えて帰る準備をします。 次のシフトの方々へ申し送りを済ませ、業務終了。
ジョブメドレー取材担当者から
ジョブメドレーが、朝日ケアホーム山鼻のおすすめポイントを紹介します
最終更新:
ジョブメドレー運営事務局
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ジョブメドレー運営事務局が取材しました
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朝日ケアホーム山鼻の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
工藤 翔太
朝日ケアホーム山鼻、営業サポート課(新設)の工藤です。道南生まれで現在、2児の父です。以前は整骨院や機能訓練型デイサービスで働いていました。! 仕事は毎日新しいことが多く大変ですが充実した毎日を送っています。 最近の休みの日には、フィッシュランドで所有しているクルーザーに息子と乗せてもらい釣りに行くのが楽しみになっています笑 朝日ケアホーム山鼻でも『釣りクラブ』が開設されそちらにも参加しています笑
ーーーー現在、「お仕事説明会」を随時実施しています!ーーーー 少しでも興味があったり、こんな働き方できるかな?など、どん な些細な事でも構いませんので遠慮なくご相談ください! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 私たちは、 『サービスを提供する側である私たち自身がプライベートも含めて充実した日々を送ることや、和気あいあいと働ける職場環境』を目指すことが、『スタッフの健康につながり、さらには、ご入居者様の健康につながり、最終的には、会社の健康につながる』 そう考えています。 まずは、サービスを提供する私たち自身が、自分が高齢者になったら、こんな住宅に入りたいな。自分の家族にも住んでもらいたいな。そう思えるような施設を目指して日々奮闘しています!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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