ツクイ京都男山（訪問介護）のサービス提供責任者求人（正職員）

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ツクイ奈良（訪問介護）のサービス提供責任者求人（正職員）
【奈良市川之上突抜北方町】訪問介護でのサービス提供責任者（介護スタッフ:正社員）募集中！賞与年2回＆年間休日116日◎充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポート◎やる気と能力に応じて選べるキャリアがあなたの可能性を拡げます♪ "
給与
正職員月給 250,850円〜 288,850円
仕事内容
訪問介護でのサービス提供責任者業務＜業務概要＞お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。＜業務詳細＞・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等）・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理・ヘルパーに対する研修、技術指導　・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※従事すべき業務の変更：キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件
＜資格＞介護福祉士　必須普通自動車運転免許（AT限定可）　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所
奈良県奈良市川之上突抜北方町10-1 万葉まほろば線京終駅から徒歩で9分近鉄京都線近鉄奈良駅から徒歩で18分近鉄奈良線近鉄奈良駅から徒歩で18分
特徴
職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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住宅型有料老人ホームホスピス対応型住宅リベル京都南のサービス提供責任者求人（正職員）
【京都府八幡市】年間休日125日⭕賞与年2回＆昇給あり⭐マイカー通勤相談可能✨サービス提供責任者の経験は不問です♪
給与
正職員月給 252,000円〜 346,500円
仕事内容
住宅型有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般・入居者の見守りや生活支援・食事サービスの提供・緊急時の対応・入居者に合わせて訪問介護や訪問看護など他職種との連携・シフト作成、プラン作成・担当者会議、アセスメント＜1日の流れ＞ 08:20　　出勤 08:30　　申し送り 09:00　　介護業務および事務業務 11:30　　介護業務および全体の業務調整 12:30　　休憩 13:30　　介護業務および事務業務　　 16:00　　申し送り回収、残務および翌日の業務調整 17:00　　夜勤者への申し送り 17:30　　退勤
応募要件
実務者研修介護福祉士訪問介護、施設介護の経験3年以上
住所
京都府八幡市八幡月夜田79番地3 石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮山上駅から車で9分京阪本線「樟葉」駅下車、バスで約10分「大芝・松華堂前」降車　徒歩3分
特徴
職場の環境
職員の声
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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【サービス提供責任者】日勤/経験者歓迎◎住宅・扶養手当あり☆賞与年2回あり◎地域社会の福祉の向上に貢献できる施設を目指しています【訪問介護事業】
給与
正職員月給 195,000円〜 230,000円
仕事内容
法人内のケアハウスや利用者様ご自宅にお伺いし、ケアプランに沿って日常生活・自立支援のサポートを行います。住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するためのお手伝いをします。訪問介護業務の生活援助（掃除、洗濯、調理）身体介護（入浴、排泄、通院）の介護計画書の作成登録ヘルパーの勤務調整等転勤あり（八幡市内）
応募要件
【必須】介護福祉士または介護職員実務者研修修了者高卒以上（福祉系科目履修を望む） 59歳以下のみ応募可能（60歳定年制のため）【望ましい】普通自動車免許
住所
京都府八幡市八幡清水井31番地京阪本線石清水八幡宮駅から京阪バス「走上り」下車1分
特徴
限定求人
職場の環境
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
退職金あり
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ツクイ京都男山（訪問介護）のサービス提供責任者求人（正職員）

NEW

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月給266,850円〜 314,850円

最終更新日: 2025/06/19

【八幡市男山八望】大手介護グループだからこそ実現できる充実した福利厚生が魅力的☆お客様と事業所の架け橋として活躍しませんか？

株式会社ツクイは『デイサービス』を中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する『居住系介護サービス』、訪問介護・訪問入浴等を運営する『在宅事業サービス』の3つの事業で市場のニーズにお応えすべく、全国47都道府県で800カ所以上の事業所を展開！
時代の変化、ニーズに合わせて新たなサービスの創造にも積極的にチャレンジしています！

40年以上の歴史と実績

1983年に訪問入浴から始まったサービスは、お客様のニーズとともに訪問介護、デイサービス、施設運営へと拡大していきました。
40年以上の長い歴史の中で介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積しており、福祉業界が未経験の方でも安心して働くことが可能です。

子育てと仕事の両立を応援します！

登録された全国300社以上の企業主導型保育所の空き状況をオンラインで直接検索し、ご希望の保育園の見学・入園の『ワンクリックでの申込み』が可能な「子育てみらいコンシェルジュ」を導入。
さらに産休育休者の復職支援や子育てに関するコミュニケーションツールとして活用できます。
理由を問わず使える「一時保育」もサイト内で申込が可能です！
親子の健康相談ダイヤルやイクメン・イクボス動画もあり、子育てしながらも安心して働き続けるためのサービスも充実しています。

「一人ひとりの幸せ」を追求する福利厚生制度

ツクイでは、独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」にて、ヘルスチェックの補助や宿泊費の補助などのライフサポート、傷病見舞や結婚祝い、慶弔金などもサポート。
また、スポーツジムなどの提携先サービスを特別価格で利用できる制度など、新たな取り組みを通じて従業員のワークライフバランスとキャリア形成をしっかりと応援しています。

*――――――――――――――*
【ツクイで働くメリット】
・土日・祝日給与UP
・年2回、嬉しい特別手当あり（業績による）
・資格取得支援制度あり
・ツクイPLUSの充実（従業員福利厚生制度）
・正社員登用制度あり（過去３年間実績：全国711名）
*――――――――――――――*

ツクイはお客様へのよりよいサービスを創るため、
一緒に働くスタッフの〝幸せ〟を一番に考えています。
今後もさらなる各種制度の拡充や働きやすさ、スキルアップ等実現を目指します。

働き方・キャリアアップの仕方は人それぞれ。
あなたの〝幸せ〟を、ツクイでかなえてみませんか？

ツクイ京都男山（訪問介護）の紹介動画

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

訪問介護でのサービス提供責任者業務＜業務概要＞お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。＜業務詳細＞・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等）・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理・ヘルパーに対する研修、技術指導　・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※従事すべき業務の変更：キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮

診療科目・サービス形態

訪問介護

給与

【正職員】月給266,850円〜314,850円

給与の備考

・昇給（年1回　0～5,000円※昨年実績）・賞与（年2回　21万～77万円※昨年実績）・通勤交通費　実費5万円まで・扶養手当（配偶者1万円・満18歳未満の子5,000円）・年末年始手当あり・時間外勤務手当※固定残業代なし ※試用期間3～4ヶ月（扶養手当なし） ※転勤の場合は本人の希望を考慮

想定年収

【サービス提供責任者/未経験】: ・入職3年目 370万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金ありハラスメント相談窓口あり

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金・退職金制度あり（勤続年数3年以上）・副業可（社内規定有）・永年勤続表彰祝金あり（10・20・30年） <独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」> 新たな福利厚生制度「ツクイPLUS」が新設されました。結婚・出産・入学のお祝い金5,000～20,000円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大１万円給付など、多様なニーズに対応した制度となっております。＜育児サポート＞・育児休業制度（最長２歳まで延長可）・産後パパ育休制度・育児短時間勤務制度（小学校4年生の始期に達するまで）・子ども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可）＜各種制度・サポート窓口＞・確定拠出年金（ＤＣ制度）・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口＜キャリア形成＞ ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です！・介護のスペシャリストとして専門性を高める・他職種へキャリアチェンジ・他サービスへフィールドチェンジ・ライン管理職・スペシャリスト管理職

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

ツクイでは様々なプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。＜研修制度＞・初期研修（入社時）・OJT研修入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。・オンライン講座法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。・テーマ別法定研修・階層別研修階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。＜自己啓発支援制度＞・資格取得支援制度該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円～30,000円支給・研修受講支援制度該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給・受験対策支援制度・通信教育サポート

勤務時間

残業月20時間以内

8:30～17:30(休憩60分) ※訪問先の都合により、勤務時間変動の可能性あり

休日

育児支援あり

週休2日制リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日116日以上有給休暇初年度10日こども休暇（未就学児１名につき5日付与）

長期休暇・特別休暇

年次有給休暇 ※午前・午後の半日有給取得可産前産後休暇育児休業介護休業子の看護休暇生理休暇

応募要件

未経験可ブランク可介護福祉士学歴不問

介護福祉士 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）

歓迎要件

普通自動車運転免許（AT限定可）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施　※面接時に適性検査あり ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください

写真

事業所情報

京都府八幡市男山八望3番1 B47-105

大きな地図を見る

男山ケーブル男山山上駅から車で8分

設立年月日

2003年10月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

営業時間

営業時間平日　08:30～17:30 サービス利用可能時間平日・土日祝　00:00～23:59

休業日

土・日

スタッフ構成

訪問介護員等　17名（うちサービス提供責任者　4名）

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ツクイ京都男山（訪問介護）の職員の声

介護職/ヘルパー(デイサービス)

経験年数：4年

更新日：2025/02/19

ツクイに入職した理由を教えてください。

他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。

ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。

事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。

仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。

やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。