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- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ┌＼☆ サービス提供責任者 ☆/┐ ☆グリーンヒルズ訪問介護ステーション 常勤の採用！ ☆勤務エリアは、神奈川県相模原市緑区大島 【応募資格】*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ☆介護福祉士資格 【仕事内容】*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ☆利用者さんやご家族の相談対応 ☆サービス担当者会議への参加 ☆訪問介護計画書の作成 など ※サービス提供地域…相模原市、愛甲郡（愛川町）、町田市（相原町・小山町） 【職場環境】*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- JR・京王線「橋本駅」から車で10分。 橋本駅より無料職員送迎バスあり（朝2本・夕方4本）
- 応募要件
- 介護福祉士、自動車運転免許お持ちの方
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区大島１５８３－１JR・京王線「橋本駅」より車で10分 ※橋本駅より職員送迎バスあり
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るアンジェス相原【2026年11月01日オープン予定】のサ責兼管理者／サ責求人
【福利厚生充実♪】全国35棟以上運営の安定した経営基盤を持つ「サービス付き高齢者向け住宅アンジェス相原」で、愛ある日々のお手伝いを一緒にしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 297,600円 〜 402,200円
- 仕事内容
- ＊オープニングスタッフ募集＊ 2026年11月開設予定のサービス付き高齢者向け住宅「アンジェス相原」内の訪問介護事業所にて、１対１でお客様の心に寄り添った介護サービスの提供、管理業務等をしていただきます。 まずは理念に沿った介護サービスの提供と、管理業務の研修を行っていただきます。 管理者兼サービス提供責任者として事業所のご利用者様のサービス計画書作成や管理者業務全般をお任せします。 サービス提供責任者の方には、二人目サ責として計画書作成や管理業務のフォローなど行っていただきます。 請求業務などは事務員もいるため、一人で全てを行う必要はなく、複数拠点の運営実績もあるため、管理者業務の相談など、分からないことはすぐに聞けて頼れる存在がたくさんおります。 常にお客様の立場に立ち、理解しようとする精神で介護に携わっていただいております。
- 応募要件
- ・学歴不問 ・介護福祉士 必須 ・介護経験・知識・技能等 必須 ・一般的なオフィスソフトなど操作スキル（キーボード入力が難なくできれば可）
- 住所
- 東京都町田市相原字八丹1654-2JR横浜線 相原駅から車で7分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅交通費支給介護福祉士学歴不問
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- 給与
- 正職員 月給 289,350円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております！ 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます！ ◆従事すべき業務の変更の範囲：なし ◆就業場所の変更の範囲：人本部及び、法人が運営する全国の事業所（通勤可能な範囲）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり （64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 （定年が65歳のため）
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区清新5丁目2-2JR相模線 南橋本駅から徒歩で11分 JR横浜線 相模原駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
アルプスケアハート橋本のサービス提供責任者/管理者(サービス提供責任者)求人（正職員）
スライドギャラリー
【相模原市緑区西橋本】即戦力募集！週休2日◎昇給・賞与あり♪訪問介護事業所の管理者として、介護に関わる多くの方が笑顔になれる職場を目指しています！
株式会社アルプスケアハートをご紹介します
- 相模原市から「訪問介護」サービスを開始し、神奈川、首都圏を中心に事業を展開中の法人です。
- 現在、アルプスケアハート橋本では、管理者及びサービス提供責任者を募集しています。
- 「介護を新しく 生活をあなたらしく」をスローガンに掲げ、利用者さまはもちろん、そのご家族、介護職員と介護に関わるすべての方が
可能性とポテンシャルに満ちた職場です
- 管理者として訪問介護事業所の運営・労務管理に携わっていただきます。あなたのやりたいことを実現する、理想とする事業所を創造できる、
- 協力体制・サポート体制も抜群でチームワークを大切に日々の業務に取り組めます。
- 週休2日でオン・オフのメリハリをつけやすいです。
- 昇給・賞与もあり、ご自身のモチベーションアップにつなげていただけます。
- 従業員持株会、保養所、共済会など福利厚生も充実。安定した環境で腰を据えて長く活躍できます。
こんな方を求めています
- ポジティブ・前向きな姿勢で仕事に取り組める方
- 新しいことにチャレンジできる方
- 難しい課題に対し「どうすれば解決できるか」を考えて取り組める方
- 大変な中にもやりがいを見つけ楽しんで働ける方
- 向上心・責任感を持ってお仕事ができる方
- 社会の問題・課題・悩みを解決できるお仕事を探されている方
介護のお仕事を「魅力ある職業」にしていくため、働くスタッフが生き生きと活躍できる就業環境を整備しています。一緒にお仕事しませんか？
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問介護事業所の運営・労務管理 【具体的には】 ・事業所の収支管理 ・社員の募集・採用・教育 ・従業員の労務管理 ・介護事業に付随する営業活動 など ※男性・女性ともに活躍中！幅広い年代が在籍しています
診療科目・
給与
給与の備考
【サービス提供責任者】 月給305,000～337,000円 【管理者】 月給360000円～ 【サービス提供責任者の年収例】 4,270,000円/入社２年目（月給 305,000円＋賞与） 【管理者の年収例】 5,000,000円/入社２年目（月給 360,000円＋賞与） 昇給年1回 賞与年2回 交通費規定支給（月50,000円まで） 試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし） 固定残業代なし
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 受動喫煙体制:屋内全面禁煙 ※アルプスケアハート橋本のみ屋内喫煙可能場所あり 従業員持株会 保養所あり 共済会あり 自転車通勤可 車通勤可（事業所に駐車場はありません） ※有料駐車場に停めた場合、料金は自己負担となります
教育体制・研修
資格取得報奨金制度
勤務時間
8:30～17:30 休憩60分
休日
週休2日（月10日、シフト制） 年間休日119日
長期休暇・特別休暇
有給休暇は法定通り
歓迎要件
介護業界での管理職・マネジメント経験のある方 PCの基本操作（Excel・Wordの入力程度）ができる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2021年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
アルプスケアハート橋本の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
鏡 道太
アルプスケアハート採用担当の鏡（カガミ）です。 当社には、2021年2月に入社して、初任者研修を受講し、淵野辺の管理者を 約１年経験しました。 介護の仕事は、最初は戸惑いましたが、利用者さんからの「有難う。また来いよ！」 の一言で救われた毎日でした。 「採用担当」は2023年4月からですが、目標はヘルパーさんの気持ちが分かる 採用担当を心掛けています。 一緒に会社を創って行きましょう！！
当社の設立は2021年7月、事業開始は2021年10月とまだまだ歴史は浅い会社ですが、 この3年間で13事業所まで開設し、社員数も100名を超えました。 今年は更に2事業所開設予定ですので、きっと近くの事業所で働けます。 当社の魅力としては、 ＊ オープニングメンバーなので、一から作る喜びを実感できます。 ＊ 日勤のみ☆週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます♪ ＊ 時短勤務制度あり。フルタイムで働くのが難しい方もご相談ください ＊ 安定した年収アップにつながる賞与・昇給あり！ ＊プライム市場上場会社「アルプス技研」の子会社です。 ＊安定した環境で長く勤務できます。 ご質問等ありましたら、いつでもご連絡下さい。 宜しくお願いします。
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求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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