賞与最大年7回!サービス提供責任者を募集します!/正社員【ウールズ富松】
ただいまサービス提供責任者を募集しています。
サービス提供責任者のご経験がある方はもちろん
訪問介護の経験や介護福祉士の資格を活かして、次のステップを目指したい方
管理運営に関わったキャリアをお持ちの方や興味がある方大歓迎です★
未経験やサ責経験の浅い方は、サービス提供責任者候補としてのご相談も可能ですので、一度お気軽にお問い合わせください!
固定の賞与が年2回あり、その他業績や利益により5回の賞与支給のチャンスがあります! いい運営をして成果を上げた分だけしっかりと還元する仕組みなので、モチベーションも高く働いていただけます!
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス提供責任者としてチームの中心で活躍できるお仕事です。 介護スタッフや看護チーム、外部の専門職と連携し、利用者さまが安心して笑顔で過ごせるケアを一緒に築いていきます。 サ責は、現場の声を大切にしながらチームをまとめ、サービスの質を高めていく大切な役割。 「利用者さまの暮らしをもっと良くしたい」「仲間と協力して成長したい」そんな想いを持つ方にぴったりです。 主な仕事内容 ・ケアマネジャーとの連携、訪問介護計画書の作成 ・利用者さん、ご家族との面談・相談対応 ・ヘルパーのシフト調整、指導、サポート ・サービス品質の管理、改善 ・行政対応 ・レクリエーションや地域交流の企画・運営 ・グループ会議や研修・交流会への参加
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 260,000円 ・特定処遇手当 40,000円 ・資格手当 介護福祉士:10,000円 【別途支給】 夜勤手当 5,000円/回 賞与 年2回(6月・12月) 利益によって3ヶ月に1回(年4回)別途支給の場合あり。 予算達成で年度末に別途支給の場合あり。 通勤手当 30,000円上限 試用期間6ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
1ヶ月の変形労働時間制 9:00~18:00(休憩60分)
休日
月1シフト提出 4週8休 年間休日110日
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より書類送付や面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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