【正社員】サービス提供責任者募集_訪問介護未経験歓迎!年間休日125日で働きやすさ◎
日勤のみのお仕事ですので、メリハリある働き方が魅力です。
地域に暮らす高齢者のお客さまを支える訪問介護のお仕事。
お客さまお一人一人に寄り添える、「ありがとう」がうれしいお仕事です。
仕事としてやりがいがあると同時に、働きやすさも推進中。
定時は8:40~17:40。残業も少め。
直行直帰なども利用しながら働きやすい環境作りに力を入れています。
年間休日最大125日。有給休暇も法定以上の付与日数である上に、入社日から有給休暇が使えるのもスタッフに好評です。
当社では訪問介護未経験からチャレンジする方も多く、その分育成に力を入れています。
入社時には、新任者研修や、基礎研修、振り返り研修なども実施。
OJTで教わる以外に、サ責のスーパーバイザーがサポートしますので、安心してください。
まずはお客さまを知るために、同行訪問などからスタートし、徐々にサービス提供責任者として育成をしていきます。
コンプライアンスもしっかりしています。
ルールを明確化し、法律をしっかり守っていますので、働くスタッフもお客さまも守られた環境です。
訪問介護のサービス提供責任者は、他の仕事同様に大変な面もありますが、ご自宅で長く暮らしたいと願うお客さまやそれを支える家族を支えることができるやりがいのある仕事です。
職場見学をしたいというご希望も承ります。
首都圏約40拠点で展開しているウエルシアパートナーズ。
成長できる環境をご準備して、あなたのご応募をお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス提供責任者業務 ※いきなりすべてお任せするわけではありません。 まずはお客さまを知っていただき、経験に応じて少しずつサ責業務を覚えていただきます。 具体的には・・・ ①サービス品質管理 ・訪問介護計画書や手順書作成 ・お客さまの状態についての情報収集 ・お客さまの状態像の変化の把握(モニタリング) ・訪問介護業務 ②ヘルパーの労務管理・育成四郷 ・ヘルパーのコーディネイト業務 ・ヘルパーの育成・指導・助言 ③多職種との協働・連携 ・日々のケアマネジャーとのやり取り ・サービス担当者会議への出席
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給:244,000円~ ※処遇改善加算手当等49,000円含む ※残業代、交通費別途支給 (みなし残業ではありません。働いた分をきちんとお支払いいたします。) ※従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲 当社すべての事業所およびその営業地域
待遇
教育体制・研修
入社時の新任者研修(社内ルールやビジネスマナー等) サービス提供責任者基礎研修、振り返り研修 育成プログラムに沿ったOJT 先輩との同行訪問 スーパーバイザーからのフォローの受けながら少しずつ慣れていきましょう。
勤務時間
8:40~17:40(休憩1時間)
休日
週休2日(基本:土日祝) 年間休日最大125日 お客さまのご都合や登録ヘルパーの急な休み等で出勤となった場合は振替休日または代休制度をご利用いただけます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇 (入社時に付与)※法定以上の付与日数 誕生日休暇(1日/年) 年末年始(12/29~1/3) 夏期休暇(3日/年) 産前産後休暇 介護/看護休暇 慶弔休暇
応募要件
歓迎要件
病院や施設、訪問介護のヘルパーなど、介護職として身体介護経験がある方(業態不問)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(1回のみ。事業所にて実施します。) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2006年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
さわやかケア川口の職員の声
サービス提供責任者
経験年数:10年以上
更新日:
ウエルシアパートナーズへの入社を決めた理由は?
「子供もいるのでフルタイムは無理」「でも介護の仕事をしたい」その思いだけで、履歴書も持たずに近くにあったウエルシアパートナーズの事業所に飛び込みました。突然の訪問に驚きつつも丁寧に私の状況や希望を聞いてくださり、登録ヘルパーとして就業しました。 初めて訪問介護のサービスに入る時は緊張しましたが、やってみると楽しくて。先輩方のフォローや教育が自信につながりました。
今どんな仕事をしており、どんな点がやりがいですか?
今はサービス提供責任者をしながら、スーパーバイザーとして神奈川エリアの各訪問介護事業所の相談、指導もしています。 今もやりがいを感じるのは、お客さまやその周りの方々とのやり取りです。特に「ぜひあなたにお願いしたい」と指名していただける時はいつになっても嬉しく、気持ちが引き締まります。
ウエルシアパートナーズに就業を希望される方へのメッセージをお願いします!
ぜひ「笑顔」で面接に臨んでほしいです。介護の技術や知識ももちろん大切ですが、ウエルシアパートナーズはお客さまへのやわらかな対応をとても大切にしています。自分の笑顔は仲間の笑顔を、そしてお客さまやそのご家族の笑顔を引き出します。 笑顔溢れる介護会社を一緒に作っていきましょう!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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