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同じ都道府県の求人をもっと見るネコロボ訪問介護旭川春光台店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW【旭川市春光台】2026年夏オープン予定!賞与あり◎訪問介護事業所でサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です!!

- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 327,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント(聞き取り・状況把握) ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務(事業所全体の運営責任)は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 \あなたの頑張りをしっかり評価!/ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 私たちが探しているのは、完成された管理職や経験豊富なプレイヤーというよりも、 これから一緒に現場をつくっていける方です。 訪問介護が「続けるのが難しい仕事」と言われる中で、 どこか違和感を感じたことがある方に、ぜひお会いしたいと思っています。 人手不足や制度の制約、採算の問題など、さまざまな理由で、 本来支えられるはずの利用者様に十分な支援ができなかった経験。 あるいは、そういった現場を見てきたご経験がある方。 その中で、「それでも必要とされている仕事だ」と感じたことがある方。 利用者様を数字や制度だけで捉えるのではなく、 その方の生活がどうすれば続いていくのかを考えられる方。 また、職員に対しても一人ひとりと向き合い、 どうすれば長く働けるか、どうすれば力を発揮できるかを考えられる方。 0から1をつくることに、不安もありながらも前向きに取り組める方。 そして、自分の関わりがこれからの組織の土台になっていくことに、やりがいを感じられる方。 そんな方と、一緒に事業をつくっていけたら嬉しいです。 「訪問介護を、これからも必要とされ続ける仕事にしていくために。」 <必須資格> ●介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級) 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎! ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 北海道旭川市春光台3条詳細はお問合せください。
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
賞与年3回!週休2日・年間休日120日♪住宅型有料老人ホームでのサービス提供者責任者のお仕事です
- 「アニカ足寄」は、アニカホスピス株式会社が運営する住宅型有料老人ホームです。
- 現在、当施設に勤務していただけるサービス提供責任者を募集しています。
- 勤務は週休2日のシフト制で、年間では120日お休みがあります。無理のない働き方ができます。
- 夜勤手当がしっかりつき、賞与は年3回あります。収入面での心配は不要です。
- 他県などから移住をご検討の方は、借上社宅をご相談可能です。
・帯広市内から車で1時間程度
・大自然豊かな環境です。Uターン・Iターン歓迎
あなたからのご応募を心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス提供責任者業務全般 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 180,000円~(ご経験に応じ優遇) ・固定残業代 20,705円~(15時間分含む) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ・資格手当 介護福祉士 10,000円 実務者研修 8,000円 ・夜勤手当 12,000円/回(月5回程度は基本必須。増減については応相談) 賞与 年3回(実績・評価に応じ、標準年2か月分) 通勤手当 車通勤の場合、最大31,600円(税務上の非課税限度額のとおり) ※試用期間6か月(条件変更あり:契約社員 賞与なし その他給与変更なし) ※試用期間後は正社員として登用
勤務時間
日勤 8:30~17:30 休憩60分(実働8時間) 夜勤 16:00~翌9:30 休憩90分(実働16時間)
休日
週休2日(シフト制) 年間休日120日+有給休暇法定通り支給
長期休暇・特別休暇
有給休暇は法に基づき別途支給 ※夏季、冬季休暇を長めに取りたい、あるいは各月の休暇を増やしたい、など休暇取得については、施設長と相談して決めることができます
応募要件
介護福祉士 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
歓迎要件
Uターン・Iターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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