ケアガーデン北本深井2のサービス提供責任者求人（正職員）

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ニチイケアセンター北本のサービス提供責任者求人（パート・バイト）
【北本市北本】子ども手当や学校行事休暇等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！！経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！
給与
パート・バイト時給 1,350円〜 1,390円
仕事内容
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる）　ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫　・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整　・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付　・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）　　等従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所雇用期間の定め：あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外：再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します
応募要件
いずれかの資格を保有・介護福祉士・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修）
住所
埼玉県北本市北本3丁目112
JR高崎線北本駅から徒歩で6分
特徴
未経験可
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
介護福祉士
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住宅型有料老人ホームソエルガーデン鴻巣【2026年09月01日オープン予定】の介護管理者求人
【ソエルガーデン鴻巣・介護管理者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？
給与
正職員月給 373,000円〜 391,000円
仕事内容
■介護管理者訪問介護事業所での管理者業務をお願いいたします。・契約業務・採用業務、スタッフ労務管理・シフト表の作成、調整・訪問スケジュールの作成・管理・訪問介護計画書の作成・管理・担当者会議への参加・保険請求に係る業務・会議、研修の開催・カンファレンスの開催・ご家族様への連絡、報告等・ケアマネジャー等の他事業所様との連絡調整・地域連携、営業活動・行政対応・必要時の訪問介護業務など ■共通業務変更の範囲：法人の定める業務就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
応募要件
■介護管理者介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級のいずれかを所持または研修終了している方訪問介護の経験がある方
住所
埼玉県鴻巣市上谷字谷田2307
JR高崎線鴻巣駅から車で12分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
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【上尾市小敷谷】週休2日制！年間休日115日☆賞与・昇給あり◎経験を活かして働きませんか？
給与
正職員月給 289,000円〜 309,000円
仕事内容
◯訪問介護計画管理　計画書作成及びモニタリング等 ◯訪問介護員の労務管理　シフト調整・稼働管理体制 ◯訪問介護員の育成・指導　研修会の開催・技術指導等 ◯サービス提供者担当会議への参加等　他職種との連携 ※オープンまでは、近隣施設にて研修となります。業務の変更なし転勤あり（埼玉県内）
応募要件
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上学歴不問年齢制限あり（18歳～64歳（労働基準法等による18歳未満の就業の禁止／定年65歳のため）
住所
埼玉県上尾市小敷谷576-1
JR高崎線上尾駅から車で13分
特徴
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
求人を見る
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ケアガーデン北本深井2のサービス提供責任者求人（正職員）

NEW

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月給246,700円〜

最終更新日:2026/06/01

【急募】★サ責★リフレッシュ休暇あり◎

埼玉県を中心に介護施設を運営する株式会社ケアメディカル。
私たちは、入居者さまの生活向上と地域福祉の向上を目指し、心のこもったサービスを提供しています。

施設見学も相談可！

キャリアアップを考えている方はもちろん、ブランクのある方・実務経験の浅い方も大歓迎！

経験や資格を活かして活躍してください♪

これからの時代、よりニーズが高くなるエッセンシャルワーク。

給与・待遇には自信アリ！

お持ちの資格を活かして給与アップが図れます。

ケアガーデン北本深井2の紹介動画

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

オープン3年以内

当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。昨年、経営体制が刷新され、一緒に介護業界を盛り上げてくれる仲間を募集しております。新しい体制のため、同じ時期に入職される方も多くすぐに馴染める環境になっております。意見や相談を言いやすい環境のため、ご自身で提案まですることも可能です。【主な仕事内容】住宅型有料老人ホーム「ケアガーデン」でのサ責業務をお願いします。 ■介護に関わる各種相談対応 ■書類のチェック ■スタッフ管理 ■シフト作成 ■訪問介護のルート作成 ■職員研修 ■新人育成 ■訪問介護の業務全般 ■担当者会議ケアガーデンには介護職員や看護師をはじめ経験豊富なスタッフが多数在籍しています。ブランクがあったり実務経験の少ない方でも、スタッフみんなでしっかりあなたを支えます。あなたの能力を存分に活かしてみませんか！【充実の福利厚生】・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％）・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可・定年制度なしのため、長く働けることができます。・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。ケアメディカル運営のケアガーデンはさいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」にたくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。

給与

【正職員】月給246,700円〜

給与の備考

※全資格、入社時から最低6ヶ月は試用期間無期雇用契約の条件：面談により決定 ★サ責手当（10,000円～30,000円）下記基本給に別途付与　■実務者研修（資格手当30,000円込み）　　試用期間：月給234,400円　※最低約6ヶ月　労働時間の変動なし　試用期間終了時～：月給246,700円～　■介護福祉士（資格手当40,000円込み）　　試用期間：月給249,900円　※最低約6ヶ月　労働時間の変動なし　　試用期間終了時～：月給262,800円～夜勤手当　5,000円/回土日祝手当　1,000円/日早遅番手当　1,000円/日年末年始特別手当　5,000円/日時間外手当交通費　15,000円まで裁量労働制なし賞与年2回（業績による）昇給年1回（能力に応じて）

待遇

・昇給年1回（能力に応じて）・賞与年2回（業績による）・社会保険・雇用保険・労災保険・厚生年金・交通費支給(上限有) ・無料駐車場完備・車、バイク、自転車通勤可能・制服貸与・自動販売機有・更衣室有・個人ロッカー有・定期健康診断

勤務時間

1）7：00～16：00　休憩60分 2）9：00～18：00　休憩60分 3)13：00～22：00　休憩60分 4）22：00～翌8：00　休憩120分 ※状況により、他勤務時間に変動あり

休日

・リフレッシュ休暇（年4日）・4週8休

長期休暇・特別休暇

有給休暇慶弔休暇育児休暇介護休暇産前産後休暇

応募要件

実務者研修以上ブランク可

歓迎要件

介護福祉士お持ちの方は尚可サ責経験者大歓迎！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。