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- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者としての一連の業務です。現スタッフと一緒に行っていただきます。 従事すべき業務:介護福祉サービス及び付随業務、その他介護事務 ※変更の範囲:会社の定める業務 就業場所:多摩事業所及び多摩市もしくは近隣市の利用者宅 ※変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 経験・知識・技能不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都多摩市落合3-11-2多摩センター駅から徒歩10分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るおおきに訪問介護事業所の訪問介護員兼サービス提供責任者求人
【令和4月3月オープンの事業所です】未経験可・年齢不問◎ブランクがある方もOK!日野市百草にある訪問介護事業所で訪問介護員、サービス提供責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問介護、サービス提供責任者業務全般
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都日野市百草971-2多摩モノレール 大塚・帝京大学駅から徒歩で29分 京王線 百草園駅から徒歩で27分 多摩モノレール 中央大学・明星大学駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備年齢不問介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 330,170円 〜 410,620円
- 仕事内容
- ★2026年7月オープンの新事業所! \みんなで一緒にスタート♪/ 【サービス提供責任者ってどんな仕事?】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~10:00 訪問(買い物)1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00~13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30~14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり 【風を感じながら働く爽快ワーク!】 移動は自転車だから、気分もリフレッシュ♪ 働きながら健康も手に入る一石二鳥のお仕事です。
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都国分寺市南町3丁目22−11 エスパースラ・ヴィ201中央線、西部国分寺線「国分寺駅」より徒歩4分以内
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
【★2026年4月オープン予定★想定年収360万円~/年間休日120日以上】 子育て世代も安心して働ける訪問介護ステーションでサービス提供責任者を募集!
もろびと訪問看護の魅力 まずは見学からもOK!
①自分らしい働き方ができる職場環境
・想定年収360万円~!しっかりとした給与で生活面も安心!・育児支援も充実!育児時短制度やフレックスタイム制度があり、子育て中の方も働きやすい♪
②福利厚生が充実!快適で安心して働ける環境が整っています
・年間休日120日以上、残業ほぼなし!週休3日制も選べ、ワークライフバランスが整った職場◎・直行直帰可能!ネイル髪色もOKでプライベートと仕事を大切にできる環境です!
③訪問未経験でもしっかりサポート
・外部研修参加や専門書籍購入をサポート♪・資格取得支援で専門性を高め、キャリアアップを実現!
【もろびとの特徴】
・看護学校から実習生を受け入れており、年間30名程度実習中!・民間救急「もろキュー」は、看護師2名と手厚いフォロー体制で運営中!
【こんな方なら、ぜひもろびとへ!】
①新規事業所の立ち上げを経験したい!②安定した収入と働きやすい職場環境を求めている!
③地域医療に貢献し、新たなキャリアを築きたい方!
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■諸手当 ・賞与:あり ・昇給:あり ・通勤手当:4,200円/20㎞以内、7,100円/20㎞以上 ・誕生日手当:30,000円~50,000円 ・休日手当:3,000円~ ■想定年収 360~480万円 ■試用期間 3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
休日
年間休日120日以上 完全週休2日
長期休暇・特別休暇
・有給休暇 ・産休育休(復帰率100%) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇(5日間あり) ・冬季休暇(5日間あり) ・GWあり
歓迎要件
・サ責経験者歓迎 ・サ責、訪問未経験OK! ・利用者様のために動ける方であれば大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
1日の流れ
出勤・スケジュール確認
事務所に出勤し、当日の訪問予定・ヘルパー配置・利用者の状況を確認。急なキャンセルや体調変化などがあれば対応を調整します。
訪問1件目(身体介護)
利用者宅を訪問し、入浴介助や排泄介助、清拭などの身体介護を実施。療養中の方の場合は体調確認やご家族への声かけも行います。
連絡調整・書類作成
事務所に戻り、ケアマネジャーとの情報共有や連絡調整を実施。併せてケアプランに基づく訪問介護計画書や記録書類を作成します。
休憩
リフレッシュして午後の訪問・調整業務に備えます。
訪問2件目(生活支援)
掃除や買い物代行など日常生活の支援を実施。利用者の生活状況や気づいた点をヘルパー記録やシステムに反映させます。
ヘルパーさんの育成・指導
新人ヘルパーの同行指導や、訪問スケジュールの調整を行います。実務指導だけでなく、業務上の悩みや課題へのフォローも担当します。
書類整理・モニタリング記録
訪問介護計画書や実施記録の整理を行い、サービス提供状況をチェック。利用者の状態変化があればケアマネに報告します。
翌日の準備・終業
翌日の訪問スケジュールを確認し、ヘルパー配置や備品の準備を行って業務終了。訪問先からの直帰が可能な場合もあります。
応募に関するよくある質問
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