【サ責未経験OK】介護福祉士から次のキャリアへ|OJT・マニュアルあり◎2026年12月OPEN予定
「サービス提供責任者には興味があるけれど、経験がないから不安」
そんな方も、ぜひご応募ください。
2026年12月頃、名古屋市守山区に住宅型有料老人ホーム「ゆうなぎ」をオープン予定です。
今回募集するのは、施設に併設する訪問介護事業所の《サービス提供責任者》。
サービス提供責任者の経験は問いません。
介護福祉士としての経験を活かして、
サービス提供責任者へキャリアアップしたい方を募集しています。
✨サ責未経験でも安心してスタートできる環境を整えています✨
「訪問介護計画書を作ったことがない」
「ケアマネジャーとの調整ができるか不安」
「オープニング施設で、いきなり一人で任されるのでは?」
初めてサービス提供責任者に挑戦する場合、このような不安もあると思います。
ゆうなぎでは、経験のない方にすべてを一人でお任せするのではなく、
既存施設でのOJTや勉強の機会を設けながら、業務を覚えていただく予定です。
◆既存施設のサービス提供責任者とのOJT
◆サービス提供責任者業務を学べる勉強の機会あり
◆業務を確認できる「サ責マニュアルブック」あり
◆分からないことを相談できるフォロー体制あり
介護現場で培ってきた経験を土台に、
一つずつサービス提供責任者の仕事を身につけていける環境です。
✨介護福祉士から、次のキャリアへ✨
サービス提供責任者は、利用者様やご家族、ケアマネジャー、介護スタッフをつなぐ役割です。
計画書の作成だけではなく、現場スタッフから相談を受けたり、
利用者様の状況をケアマネジャーへ共有したりと、これまでの介護経験を活かせる場面が多くあります。
「現場経験を活かして仕事の幅を広げたい」
「これから先のキャリアにつながる経験を積みたい」
そんな方にも挑戦していただきたいと考えています。
✨2026年12月頃OPEN予定。施設づくりにも関われます✨
新しい施設のため、人間関係もゼロからのスタートです。
既に完成した環境に入るのではなく、スタッフみんなで意見を出しながら、
働きやすい環境や利用者様に喜んでいただけるサービスをつくっていきます。
もちろん、施設づくりを一人で担っていただくわけではありません。
周囲のスタッフと相談しながら、一緒に「ゆうなぎ」をつくっていきたいと考えています。
✨「やってみよう」を大切にする施設です✨
ゆうなぎでは、利用者様の日常にちょっとした楽しみが生まれる施設を目指しています。
現在は、
・eスポーツ(太鼓の達人など)
・バーチャル旅行
・ネイルイベント
・移動販売
などの企画を検討しています。
例えば、バーチャル旅行で北海道を訪れた日は、その土地のお菓子を取り寄せてみる。
そんな小さなアイデアも、スタッフみんなで形にしていきたいと考えています。
✨こんな方におすすめ✨
・介護福祉士の経験を活かしてキャリアアップしたい方
・サービス提供責任者に初めて挑戦したい方
・いきなり一人で任されるのではなく、学べる環境でスタートしたい方
・現場経験を活かしながら仕事の幅を広げたい方
・オープニングスタッフとして新しい環境で働きたい方
「サ責経験がないから」と諦める必要はありません。
これまでの介護経験を活かして、次のキャリアに挑戦してみませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス提供責任者として、訪問介護計画書の作成やスタッフとの調整、ケアマネジャーとの連携などをお任せします。 サービス提供責任者の経験がない方もご応募いただけます。 入社後は、既存施設「しおさい」のサービス提供責任者とのOJTを通じて、実際の業務を一つずつ覚えていただく予定です。 「サ責マニュアルブック」や勉強の機会も用意しているため、これまでの介護経験を活かしながら、徐々に仕事の幅を広げていただけます。 【主な仕事内容】 ■サービス提供責任者業務 ・訪問介護計画書の作成 ・アセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・ケアマネジャーやご家族との連携 ・介護スタッフへの指導、相談対応 ・サービス提供実績の管理 ■現場業務 必要に応じて、現場の介護スタッフをサポートしていただきます。 ・配膳準備 ・生活援助 ・利用者様の見守り、生活支援 など ※現場介護がメインではなく、あくまで介護スタッフのサポートとして対応いただく予定です。 ■オープニング業務 2026年12月頃のオープンに向けて、スタッフみんなで施設づくりにも携わっていただきます。 ・業務フローの整備 ・サービス品質向上に向けた取り組み ・レクリエーションやイベントの企画 ・スタッフが働きやすい環境づくり ※施設づくりを一人でお任せすることはありません。周囲のスタッフと相談しながら進めていきます。 \サ責未経験の方も安心してスタートできる体制/ ◆既存施設のサービス提供責任者とのOJT ◆「サ責マニュアルブック」あり ◆サービス提供責任者業務を学べる勉強の機会あり ◆分からないことを相談できるフォロー体制あり 介護福祉士として培ってきた現場経験を活かしながら、サービス提供責任者として新しいキャリアに挑戦できる環境です。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<給与について> 【サービス提供責任者未経験者】 月給 235,909円 ~ 297,378円 【サービス提供責任者経験者】 月給 270,158円 ~ 320,409円 ※経験・能力等を考慮のうえ決定します。 <給与内訳> 基本給:197,300円 ~ 250,000円 資格手当:5,000円/月 (介護福祉士保有者の場合) 業務手当:33,609円 ~ 42,378円(固定残業代23時間分を含む) ※23時間を超える時間外・休日勤務分は別途支給 通勤手当:上限30,000円/月 昇給:年1回(5月) 賞与:年2回(計 2.00ヶ月分(前年度実績))
待遇
・各種社会保険完備 (労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金) ・賞与あり ・退職金あり(3年以上勤務した場合) ・資格取得支援制度あり(会社が認めた場合に限る) ・研修制度あり(研修費用は会社が一部または全額負担) ・新車購入時キャッシュバック制度あり ・東山動植物園無料招待券配布あり ・福利厚生施設(リゾートトラスト)の利用申込み可 ・当社マリン薬局の店舗にて従業員割引適用 ・業務中の不織布マスク無償配布 ・定期健康診断の実施(年1回) ・インフルエンザ予防接種費用を会社負担(年1回) ・制服あり無償貸与 ・交通費支給(上限30,000円/月) ・車通勤可(無料駐車場あり) ・ハラスメント相談窓口あり
教育体制・研修
セミナー参加費補助 会社が認めるセミナーへの参加には補助が出ます。
勤務時間
日勤 9:00~18:00(休憩1時間)
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇(入社半年経過後10日付与) ※法定通り
応募要件
歓迎要件
・サービス提供責任者としての実務経験 ・訪問介護事業所での勤務経験 ・住宅型有料老人ホームでの勤務経験 ・リーダー・主任など、スタッフをまとめた経験 \こんな方におすすめ/ ◎介護福祉士からサービス提供責任者へキャリアアップしたい方 ◎サ責に興味はあるものの、未経験で一歩踏み出せずにいた方 ◎OJTやフォローのある環境でサ責業務を学びたい方 ◎これまでの介護現場での経験を活かして、仕事の幅を広げたい方 ◎新しい施設をスタッフみんなでつくっていくことに興味がある方 ◎周囲と相談・連携しながら仕事を進められる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます (応募者多数の場合は、書類選考させていただきます) ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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