KT五井ヘルパーステーションのサービス提供責任者求人（正職員）

●過度な業務量はなく、無理せず働けます！！

訪問ヘルパー業務とサービス提供責任者としての業務のバランスが適正に保たれており、過度な業務量はありません。また、有休も取りやすい環境で、無理なく働いていただけます。
【当グループ在籍のサービス提供責任者全体における平均値】
　・ヘルパー業務時間月間平均：76時間
　・有給休暇消化日数年間平均：11.9日

●本社スタッフが面接を行います！

選考プロセスはすべて本社管理となり、面接も本社スタッフが実施いたします。採用に至らなかった場合は、ご応募の情報が事業所側に知られることはありません。安心してご応募ください。

●子育て世代をしっかりサポート！ 家事や育児と仕事の両立を応援します！

当グループでは、グループ全体のスタッフの9割以上が女性であり、そのうちの約3割が子育てをされながら活躍中です。
家事や育児と仕事を両立させ安心して働くことができるよう、職場環境をしっかり整備。
幼児期から大学受験に至るまで、子育て世代を幅広くサポートしています。
　・ご家族の急病時など、急なシフト調整にも対応します！ 「困ったときはお互い様」という意識が徹底されており、職場全体で助け合っています。
　・学童や保育所等にかかる費用の4割を育児手当として支給します！
　・提携保育園を優先的に利用可能です！ （地域および保育園の定員状況によります）
　・グループ法人で運営する大学受験予備校「エフゼミナール（千葉駅徒歩7分）」の受講料の約6割を会社が負担します（お子さん、お孫さん対象）。
※詳細はご応募の際にお問合せください。

■ケイ・ティ・グループの会社紹介■

ケイ・ティ・グループは、千葉県内で在宅介護・医療に特化したサービスを提供している法人です。
現在、県内に51事業所を展開し、800名を超えるスタッフが在籍しています。

当グループでは、『介護の「あたりまえ」を変えていく。』を経営ミッションに掲げ、
「休みが取れない」、「給与が低い」、「ブラックな会社が多い」、「人間関係が面倒」…など、
介護・看護の業界につきまとう負のイメージをすべて変えていくことを存在意義としています。

人件費はコストではなく事業の目的の一つであり、経費の無駄を省き報酬を適正に支払う。
管理者含めすべてのスタッフがしっかりと休みを取ることができ、無理なく働ける環境を整える。etc…
大切なスタッフにとって好待遇で働きやすい職場を実現するのはもちろん、仕事と家庭の両立支援にも積極的に取り組んでいます。