ホームケア青葉のサービス提供責任者求人(正職員)

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ホームケア青葉のサービス提供責任者求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:10,000円 〜 14,000円
  • 月給 237,400円

最終更新:2018/04/17

【青葉区青葉台】カフェテリアプランをはじめとした福利厚生ご用意◎東急グループでの各種割引も可能☆同社の運営する住宅型有料老人ホームへの訪問介護を行っている事業所です

ホームケア青葉は「これからの日本の、新しい幸せをつくる」をコンセプトにした介護サービスづくりに取り組む東急イーライフデザインが運営する訪問介護事業所です。同社の運営する施設内での訪問介護なので、設備も整っており、仕事にも取り組みやすい環境となっています。この度こちらの事業所では、サービス全体の管理や運営をお任せできるサービス提供責任者の方を募集しています。

「スタッフの幸せ」を考えた職場づくりを行っています

  • 東急イーライフデザインは充実した福利厚生が特徴です。当社運営の事業所で働くことで、プライベートも充実できるよう、カフェテリアプランなどを設けています。
  • 東急グループでの各種割引もご利用いただけます。
  • 資格取得支援や自己啓発支援など、スキルアップのためのサポートも充実しています。

利用者様の支えになり、元気になっていただきたいという気持ちを大切にできる方は歓迎です。皆様のご応募をお待ちしています。

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

サービス提供責任者業務全般
・ホームヘルプサービスの提供
・訪問介護計画書の作成、ご利用者との契約手続
・サービス見直しに伴うカンファレンス
・ケアマネジャーや各種サービス関係者との連携、調整 など

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 237,400円
給与の備考

賞与年2回(3.5ヶ月)
処遇改善交付金別途支給 27,000円/月(賞与時まとめて支給)
交通費支給(規定内)
住宅手当(規定あり)
扶養手当(規定あり)
年末年始手当
時間外手当

想定年収 3,679,700円
※月給には介護実務・サ責業務トータルで経験6年以上の場合、資格手当含む金額を記載しています

待遇

社会保険完備
制服貸与
退職金制度
東急共済組合加入
永年勤続報奨制度
資格取得支援制度
自己啓発支援制度
社内研究発表会(海外視察あり)
会員制リゾート施設宿泊優待(東急ハーヴェストクラブ)
東急グループ各種割引
カフェテリアプラン
グループ団体保険制度

教育体制・研修
勤務時間

7:30~20:00の間で1日8時間のシフト制

休日

4週8休(シフト制)
年間休日115日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(入社時に付与)
誕生日休暇
長期(リフレッシュ)休暇制度
特別休暇
災害休暇
忌引休暇
結婚休暇
積立休暇制度
産前産後・育児休暇制度
介護・看護休暇制度

応募要件

介護福祉士
サービス提供責任者の実務経験1年以上

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:10,000円 〜 14,000円

事業所情報

法人・施設名
アクセス

神奈川県横浜市青葉区青葉台2-30-2 グランクレール青葉台二丁目内

東急田園都市線「青葉台」駅から徒歩8分

設立年月日 2017年04月01日
施設・サービス形態
  • 訪問介護
  • 定期巡回・随時対応サービス
営業時間

営業時間 09:00~18:00

休業日

日曜・祝日

スタッフ構成

訪問介護員等 29名
(うちサービス提供責任者 3名)

職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

応募に関するよくある質問

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