慶生会住道ヘルパーステーションのサービス提供責任者求人（正職員）

慶生会の賞与は夏＋冬＋決算賞与の年3回！

「夏の賞与がでなかった」、「そもそも賞与の制度がない」という方は、夏・冬年2回の賞与に加えて、業績に応じて社員全員で同額山分けの決算賞与がある慶生会にきませんか？

毎月の安定した月給はもちろんのこと、年に3回、がんばりが報われる機会があることで、モチベーション高く働けるはずです。

また、100をこえる事業所はすべて大阪府内にあり、転居をともなう転勤はありません。豊富なポジションとずっと大阪で働ける安心感があるので、長期的に働くのに最適な環境です。

しかも、働きやすさも下記のようにしっかり整っています。
・時間外手当は100％全額支給（みなし時間はありません）
・平均残業時間は月2時間
・賞与年3回（夏・冬・決算賞与）
・平均有給取得日数は年11日
・育休取得率は女性100％、男性70％（復帰率は100％）

夏の賞与がきっかけで転職を考えた方も、次は働きやすさの希望がすべてかなう職場にしませんか？ぜひ自分や家族を大切にできる会社を選んでください。慶生会は長期的に活躍できる環境を用意してお迎えすることを約束します。



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≪サービス提供責任者≫

ヘルパーステーションでの
サービス担当責任者業務業務全般
行っていただきます。

未経験者・ブランクOK！！
経験者優遇！！

年齢不問！！
幅広い年代の方が活躍しています！！

【求める人物像】
・向上心をもって働ける
・人と話すことが好き
・人の役に立ち喜べる方
・傾聴できる方

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勤務開始時期調整可能！
お気軽にお問い合わせください♪