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【サービス提供責任者】未経験OK|年休124日|50代~60代活躍中|行政優良表彰

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ご利用者様・ご家族との簡単なヒアリングや連絡調整 ヘルパーさんのシフト調整のサポート 新しく入ったヘルパーさんのフォロー(初歩的な部分から) 訪問業務 書類作成などの事務作業(スタッフで分担しています) 最初からすべてをお任せすることはありません。 できることから少しずつお願いしていきます。 最初は、先輩と一緒に進めていきます。
- 応募要件
- 介護福祉士 実務者研修歓迎 サービス提供責任者未経験可
- 住所
- 東京都北区赤羽2-48-4・JR赤羽駅から5分(京浜東北線・埼京線・宇都宮線) ・東京メトロ南北線 赤羽岩淵駅から5分 ・埼玉高速鉄道線 赤羽岩淵駅から5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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サービス提供責任者の募集です!/最低月給は33.4万円+資格手当~雇用開始!/管理職になれば月給50万円以上も目指せます!/キャリアアップに伴い昇給!/年次昇給有り!/ボーナス年2回支給!/一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません!/資格取得制度◎/各種福利厚生充実◎/事業拡大に伴い即戦力を急募!

- 給与
- 正職員 月給 334,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【▼訪問介護におけるサービス提供責任者の業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、ヘルパーさんにご指導していただくお仕事をお任せします! ・身体介護(食事、入浴、排せつ) ・見守り ・体位交換 ・生活援助(洗濯、掃除、買い物など…) ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません! ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です! ※お仕事スタート時に同行研修(丁寧なOJT付き)がありますので、安心してサ責としてのお仕事が出来ます! ◎煩雑な事務業務を含めたデスクワークはほぼございませんので、サービス現場に集中できる職場環境になります! ※転勤なし ※業務変更なし
- 応募要件
- ◆介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 ◆介護経験や介護スキルは必須です! ◆学歴は不問です 【必須】 ・18歳以上の方(※深夜サービスに入るケースがある為)
- 住所
- 東京都豊島区東池袋1-23-8JR山手線 池袋駅東口E35出口から徒歩で3分 JR埼京線 池袋駅から徒歩で3分 西武池袋線 池袋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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CLASWELL光が丘【2026年09月01日オープン予定】の訪問介護管理者求人
NEWオープニング募集!【練馬区光が丘】2026年9月OPEN!ホスピスホームの介護管理者/想定年収556万円以上/開設前より勤務可/年間休日114日/オープニング募集

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護事業所の管理者兼サービス提供責任者業務 施設内訪問介護を中心に、 事業所運営・サービス管理・スタッフマネジメントをお願いします。 サービス提供責任者業務 訪問介護計画書作成 アセスメント モニタリング 担当者会議参加 サービス調整 訪問スケジュール管理 ご利用者様・ご家族様対応 多職種連携 記録管理 など 管理者業務 スタッフマネジメント シフト管理 人材育成 業務改善 サービス品質管理 施設長との連携 稼働管理 各種運営管理 行政対応補助 など 現場業務 身体介護 生活援助 看取りケア 現場フォロー など 管理業務だけではなく、現場にも入りながらチームを支えるポジションです。 ■ 選考スケジュール ①書類選考 ②一次面接(オンラインOR対面) ③二次面接(対面)
- 応募要件
- 【必須資格】 以下いずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修
- 住所
- 東京都練馬区田柄5-25-15都営地下鉄大江戸線 「光が丘駅」徒歩6分 (A1出口よりホーム正面玄関まで)
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
サービス提供責任者募集!福利厚生充実☆モットーは「まごころ介護」です♪
- お仕事は、高齢者および障がい者への訪問介護サービスや契約書・介護計画の作成、サービス担当者会議への出席などサービス提供責任者業務全般です
- 時間外労働はほとんどなく、週休2日・年間休日数120日以上を確保していますので、お仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができます。
- 近くには、東十条商店街があり、下町情緒あふれる便利の良い環境です。
経験や年齢は問いません!ベテランから新人さんまで現在3名のスタッフで、毎日助け合いながら活躍中です。私たちと一緒にご利用者様・ご家族にに笑顔を届けていきませんか?ご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
高齢者および障がい者への訪問介護サービス全般 ・ご利用者様との契約書および介護計画の作成 ・訪問介護員に対する具体的な援助内容指示、指導、業務管理など ・ご利用者様の状況伝達 ・給付請求、その他付随業務 ・サービス担当者会議への出席により福祉事務所と連携 ※軽度から重度まであり ※その方のスキルによって割り振り ※障がい者の利用者は身体・精神それぞれあり ※移動支援サービスあり (現在の施設対応人数:サービス提供責任者1名、介護員2名)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 (基本給は経験者優遇) ・基本給 215,765円~240,405円 ・資格手当 5,000円~10,000円 ・職務手当 13,000円 ~15,000円 ・歩合手当 4,000円~20,500円 ※資格手当詳細 ・実務者研修,ヘルパー1級 5,000円 ・介護福祉士 10,000円 ※職務手当詳細 ・同行援護資格なし 13,000円 ・同行援護資格あり 15,000円 ※歩合手当詳細 ・介護福祉士資格有無,実務経験年数,を元に 当社単価表に基づき処遇改善収入によって算定 の為、月額変動有り 昇給あり 実績 1,000円~3,000円/月 変動あり 賞与あり 実績 年2回 計2ヶ月分 変動あり 扶養手当 単身子育てまたは介護 ・1人 5,000円 ・2人 9,000円 ・3人 12,000円 通勤手当 実費支給 上限30,000円/月 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(期間中歩合手当なし)
勤務時間
変形 1ヶ月単位 1)8:00~17:00 2)9:00~18:00 3)10:00~19:00 または8:00~19:00の間の8時間 休憩60分 ※時間外 月平均5時間
休日
週休2日 ※基本、土日休み シフトにより土・日・祝日振替出勤あり 年間休日数120日以上
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 年末年始休暇 12/30~1/3 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
応募要件
歓迎要件
サービス提供責任者経験あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2020年1月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
1日の流れ
出勤
事業所にて全体朝礼へ参加 本日のスケジュール確認、引継ぎを行う
外出(移動)
利用者宅へ訪問(電動自転車使用)
利用者宅着
サービス実施 9:30-10:00 身体介護/モーニングケア
移動
担当利用者宅訪問へ(電動自転車使用)
利用者宅着
利用者宅にて担当者会議 (参加者:利用者、CM、関係事業所担当者等)
移動
事業所へ帰社(電動自転車使用)
事業所着/お昼休憩
事業所内、職員休憩室にて昼食
事業所内勤務/事務作業
・訪問介護計画書作成 ・電話対応、申し送り ・不在時の連絡対応 ・ヘルパー連絡
外出(移動)
利用者宅訪問へ(電動自転車使用)
利用者宅着
担当ヘルパーへの同行研修 14:15-15:15 ・サービス内容手順確認、指導
移動
事業所へ帰社(電動自転車使用)
事業所着/事務作業
・サービス実施記録の入力(介護ソフトへ) ・利用者家族への電話対応 ・ヘルパー代行手配
外出(移動)
利用者宅訪問へ(電動自転車使用)
利用者宅着
サービス実施 16:45-17:45 身体介護/入浴介助
移動
事業所へ帰社(電動自転車使用)
事業所着/退勤
翌日スケジュール、不在時の連絡等 確認後退勤
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