ReHOPE 吹田のサービス提供責任者求人(正職員)

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ReHOPE 吹田サービス提供責任者求人(正職員

月給215,000235,000

最終更新日:

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ReHOPE 吹田(サービス提供責任者の求人)の写真1枚目:

「岸辺駅」より徒歩5分◎サービス提供責任者募集◎ブランクある方も大歓迎!

在宅ホスピスとは

  • 在宅ホスピスは住宅型有料老人ホーム内で訪問看護、訪問介護を行います。
  • 訪問時間外も看護師や介護ヘルパーが24時間体制で入居者様の生活を支援します。
  • 入所者様はガン末期、難病の方になります。
  • 家族も安心の入居者様が最期をその人らしく暮らせる生活の場です。

  • 施設内での訪問看護なので、外の訪問看護のように雨風に吹かれる心配はございません。
  • また施設内に他の看護師、介護士がいるため困ったときには相談できる環境です。

資格を活かして更なるスキルアップを目指しませんか?

  • 医療依存度の高い方の介護ケアなど、質の高いケアを経験することができます。
  • 資格を活かしてスキルと経験の幅を広げたい方にもぴったりです◎
  • ご利用者様に寄り添い「こんな風に過ごしたい」を共に作れることが、やりがいの一つです!

私たちと一緒に、チームで「生きる力」に向き合いませんか?
ご応募お待ちしております。

シーユーシー・ホスピスについて

  • 医療関連サービスの提供を行う、東証一部上場のエムスリーグループの一員です。
  • 「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。
  • 現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で
  • 24施設以上を展開中!今後も新規拠点をオープンする予定です。

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

・訪問介護計画書の作成 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・利用者様、ご家族様、スタッフとの調整業務 ・担当者会議への出席 介護管理者として下記業務もお任せします。 【訪問介護業務】 ガン末期、難病の方に特化した施設内にて訪問介護業務並びに生活支援業務を担当していただきます。 リネン交換、食事調理、吸引(資格ある人のみ)、移乗、口腔内清掃、体位変換、環境整備(掃除)、食事介助、漂白・消毒・洗浄、入浴介助、清拭、洗濯、おやつ介助、患者リース用品管理、更衣介助、排泄介助、施設内の物品管理 ◎日勤5人、夜勤2人のうちそれぞれ1人はフリー業務を行います。(食事準備、ナースコール対応、入浴の物品準備、食堂への輸送、安否確認等) ◎記録の方法 iPadでの入力 訪問時間内での記録を推奨しています。

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給215,000円235,000円

給与の備考

■基本給:20万円~21万円 ■資格手当:15,000円(実務者研修修了者)、25,000円(介護福祉士)  処遇改善加算:30,000円/月(年次により変動あり) 処遇改善一時金あり(賞与時に支給) 賞与:基本給2.8か月分(昨年実績) 想定年収:350万円 ~ 392万円 手当:通勤手当 上限あり 30,000円/月まで

待遇

■賞与有:年2回、会社および本人の業績による。 ■社会保険:完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険) ■退職金制度:あり(3年以上勤務の方) ■交通費支給:実費支給、上限30,000円 ■車通勤:可。駐車場あり ■制服支給:上は緑色のポロシャツ。下は紺のパンツを用意しています。 ■定年制:65歳

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分) シフト制。毎月15日までにシフト希望を出して 25日には翌月シフトの確定です。 *残業時間月平均20時間

休日

■年間休日107日 シフト制 月9日の休日(2月は8日)

長期休暇・特別休暇

■夏季休暇 3日/冬季休暇 3日(会社が指定する期間にそれぞれ取得) ■有給休暇 入職後半年後に10日付与法定通り

応募要件

■実務者研修修了者・介護福祉士資格を保有の方 ■サービス提供責任者業務のご経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※施設見学可能です。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

大阪府吹田市岸部南2丁目26-3

京都線 岸辺駅から徒歩で6分 阪急京都本線 正雀駅から徒歩で9分

設立年月日

2020年7月1日

施設・サービス形態

訪問介護、住宅型有料老人ホーム

利用者定員数

入居定員 44名

施設規模

鉄骨造3階建て 居室 18.24~21.76平方メートル 44室

ReHOPE 吹田の職員の声

看護師/准看護師

経験年数:2

更新日:

CUCホスピスで働きたいと思った理由を教えてください。

重い病気を抱える方の気持ちに寄り添うケアがしたい、と以前より考えていました。 病院で勤務していた頃から、在宅での緩和ケアはずっとやりたかった分野でした。がんや難病といった重い病気を抱える方々の苦しみや痛みを出来る限り減らして、最期まで心身ともに支えられるようなケアをしたいと考えていたんです。CUCホスピスは、医師・看護師・介護士と多職種のスタッフが連携して、一人ひとりの人生に向き合うホスピスケアを学ぶことができると伺って、入職を希望しました。

働く上で大切にしていること(やりがい)・CUCホスピスだからこその働きやすさの2点を教えてください。

働く上で大切にしてるのは、対話を通してご入居者さまの理解を深めていくことです。不安を抱える方にも積極的に話しかけて安心できる空気をつくるようにしています。例えば、ケアをするときは必ず「歯磨きしますね」と声をかけて、挨拶からはじめること。顔を見て声をかけることで、なにが苦痛で、どうすると心地よいか表情から読み取ります。ご入居者さまから「いてくれると安心」と思って頂けることがやりがいと感じますし、私たちの役目だと思っています。 働きやすさとしては施設で働くスタッフの雰囲気が良いことも、働きがいにつながっていると感じます。全社単位で毎月の表彰制度(チーム・個人)と、施設単位で行っている「グッジョブ賞」という制度があるなど、お互いを認め合いながら働く風土なのでスタッフ間の信頼関係が厚く、コミュニケーションも円滑です。大変な時もチーム全体で相談しながら乗り越えていける一体感があります。 【「支える人」こそ、「支え」が必要】という言葉は本当で、私たちはご入居者さまを支えていく仕事をしていますが、私たち自身も同僚や家族など、たくさんの人に支えられているから良いケアを提供し続けられるのだと思います。

これから目指していくケアのかたちを教えてください。

緩和ケアを行う中で、ご入居者さまはもちろん、ご家族にも悔いのない時間を過ごして頂きたいという思いがあります。私自身、祖父母の最期を看取れず後悔が残っていて、ご入居者さまやご家族にはその後悔を味わってほしくないんです。情勢的に面会がしづらいですが、ご家族が少しでも長く傍で見守れるように最大限ご支援をしていきたいと思います。 また、私たちの役割は治療が難しいがんや難病を抱えて途方に暮れている方のうつむいたお顔を、少しでも前に向けられるように支えていくことだと思っています。これからも、スタッフみんなで協力し合って、ご入居者さまが「生きていて良かった。もっと前を向いて生きていこうかな」と思えるようなケアを提供していきたいです。

ReHOPE 吹田の採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

岡林 光

在宅ホスピス採用担当の岡林です! 18歳よりずっと介護の現場で働いてきました! 入社当初は在宅ホスピス吹田でサービス提供責任者をさせて頂き、 介護管理者・施設長を経て、現在は採用担当とさせて頂いております! 現場での出来事を採用に生かして、良い職場環境づくりに尽力しております! いつでも、お気軽にご連絡くださいませ! 最近はダイエットの為にジム通いしてます♪

弊社は経験よりチームワークやご入居者さま視点を大切に出来る方と働きたいと考えております! ホスピスが未経験。 癌末期の方、神経難病の方のケアが不安。 施設内訪問介護・訪問看護って? ご安心下さい!ほとんどのスタッフはホスピス未経験でのご入社です! 施設内では、独り立ちまでは先輩スタッフと一緒に行動致します。 分からない事はそのままにせず、先輩スタッフに聞ける環境がございます。 いきなりの面接は不安。施設の雰囲気だけでも知りたい。などあれば 施設内見学・カジュアル面談も可能ですので、お気軽にお問い合わせください! ご連絡お待ちしております♪

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