高階幼稚園の幼稚園教諭求人(正職員)

月給249,000円 〜 270,000円

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高階幼稚園(幼稚園教諭の求人)の写真1枚目:

本当の「子ども主体」保育♪完全週休2日+祝日♪ご家庭との信頼関係がとても良好な園です

(まずは気軽にご見学ください♪オンライン見学も受付中。保育の話をしましょう!)

職場の概要

  • 園児数約40名の小規模園
  • 自由な遊びを中心とする保育
  • 長期休暇・有給含め、年休約160日

当園で働くことの魅力

  • 「子どもも先生も伸びる」が目標
  • 保護者全員がとても協力的です
  • 毎日笑っています(職員の体験談)

求める人物像

  • 意欲的な方
  • 試行錯誤を楽しめる方
  • チームで保育し、高め合いたい方
  • 保育で社会を支えたい・変えたいと思う方

募集内容

募集職種

幼稚園教諭

仕事内容

1年目は担任サポート業務に集中。 →保育を観察し、「自分ならどうするか」を考え、チームで話し合います。 2年目以降、状況を見ながら担任業務に従事。 →必ずサポートがつき、本人と幼児が困ることのないよう支えます。 子どもも先生も充実して生活し、その中で伸びていくよう、園全体の雰囲気づくりが実践されています。 ∝∝∝∝∝∝∝∝∝∝∝∝∝∝∝ ※以下、掲載明示項目 1.従事すべき業務の変更の範囲 →業務の変更なし 2.就業場所の変更の範囲 →就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給249,000円〜270,000円

給与の備考

【基本給】 225,000円(1種) / 216,000円(2種) 【昇給】 3%福利で増加(通常1回/年) 【手当-全員共通】 研究手当・・・15,000円 賃金改善手当・・・15,000円 資格手当・・・5,000円(1種) / 3,000円(2種) 通勤手当・・・距離に応じて(最大38,700/月) 自主研修補助金・・・最大200,000円/年 【手当-該当者】 担任手当・・・10,000円 役職手当・・・30,000円(例:主幹教諭) 扶養手当・・・10,000円/月 住宅手当・・・10,000円/月 【賞与】 基本給×1.2か月(初年度) / 基本給×2か月(2年目以降) ※固定残業代なし(残業なし) ※試用期間・・・6か月(賃金減なし) ※自腹なし(言語道断です)

想定年収

【幼稚園教諭1種/1年】
・入職1年目 355万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(法令に基づき、勤務実績に応じて支給(掛金は全額雇用者負担))

教育体制・研修

【自主研修補助金】 最大200,000円(年間、毎年更新)。任意の外部研修参加費用・教材購入費用の半分を支給。

勤務時間

定時は8:30~17:30、休憩60分ですが、8:30~16:30制の勤務も可能です(毎年実績あり)

長期休暇・特別休暇

春季休暇(約15日間) 夏季休暇(約20日間以上) 冬季休暇(約15日間) ※夏季休暇中に有給を調整することが多いです

応募要件

●幼稚園教諭1種または2種(取得見込み含む) ●保育士のみの方応相談

歓迎要件

幼稚園教諭免許状・保育士資格のWライセンス尚良

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定まで平均2週間 ※今すぐ転職が難しい方も調整の相談可

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

埼玉県川越市砂新田4-1-1

大きな地図を見る

東武東上線 新河岸駅から徒歩で11分

施設・サービス形態

保育理念・運営方針

保育理念は「子供にこうあってほしい」という願い。そして「私達はこうする」という約束です。 キーワードで考えると以下のようになります。 「目的力」の伸長のために「相互主体性」の中で幼児にふさわしい生活を「反復」すること。 「遊びの充実のために毎日一心同体で生活すること」と表現してもいいですね。 以下では、子供と大人の関係、そして3つのキーワード「目的力」「反復」「相互主体性」をもとに、高階幼稚園の思いをお話しします。 園選びの参考にもなるでしょう。 文が長くなってしまい恐縮ですが、どうぞお付き合いください。 ●幼児期に育みたい「目的力」 ●私達はこうする①「反復」 ●私達はこうする②「相互主体性」 まとめ(保育理念について) 「子供にこうあってほしい」=目的力を育んでほしい 「私達はこうする」=相互主体的な生活を反復する という保育理念をお伝えしました。冒頭で申し上げたように「遊びの充実のために毎日一心同体で生活する」感覚です。 目的力。相互主体性。反復。 これらの考え方は、保育の中で積み重ねてきた経験、世界で常識となっている科学的事実をしっかりと反映しています。どこに出しても恥ずかしくない、世界基準の保育理念であると言っていいでしょう。 そしてもちろん、幼児にとってもっとも大切なことが詰め込まれています。 ご興味が湧きましたら、ぜひ見学にお越しください。保育のようすを見ながらお話ししましょう。 また、不明な点があれば、どうぞ電話や来園の折にお尋ねください。 最後までお読みくださって、ありがとうございました。

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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