リハビリデイサービスnagomi笹塚店の生活相談員求人（正職員）

◆東証プライム上場企業のグループ会社として、安心して長く働ける職場づくりに取り組んでいます◆ ◆2025年「TOKYO 働きやすい福祉職場宣言」に各事業所が認定されました◆ 【福利厚生】 社会保険完備／定期健康診断（年1回）／インフルエンザ予防接種補助／ユニフォーム貸与／屋内全面禁煙 【賞与・手当・等級制度】 ・賞与：年2回（9月・3月）※業績・評価による ・居住支援特別手当：月2万円（5年目まで）、以降月1万円 ・等級制度（月額）：資格5千～2万円／事業・スキル各2.5千～1.5万円／役職1万～5.5万円／勤続2.5千～3.5万円（勤続2年～） ・その他：処遇改善手当／特別手当／引越準備手当／各種表彰制度 等

■研修期間や独り立ち後のフォロー体制 入社後研修（約1週間） STEP1 ・介護・リハビリサービスの基礎知識研修 STEP2 ・専任トレーナー指導のもと研修スタート ・運動指導の方法を実務を交えながら習得 ・コンプライアンス研修 ・送迎研修 STEP3 ・徐々に相談員業務を担当 未経験の方でも、先輩が横についてサポートするOJT形式で仕事を覚えていただきます。 独り立ち後も ・人事との定期面談（メンター） ・先輩スタッフによるフォロー ・社会福祉主事や介護福祉士の資格取得支援 など、継続的なサポート体制があります。

・7:45～17:45 の間での勤務シフトによります。（休憩60分） ・1ヶ月単位の変形時間労働制（月平均所定労働時間:173.58時間） 　※日勤帯のみで夜勤はありません。

【年間休日 115 日】 ・完全週休2日制（日曜＋他1日シフト制） 　※nagomiは、土日が休業日です。 ・祝日一部（会社が定めた店舗休業日） ・店舗休業日（年始年末・GW・夏季等）

・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇（5～9日間） ・年次有給休暇 ・産前産後休暇、育児休暇（取得・復帰実績あり）

生活相談員の実務未経験・ブランクOK！ 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可／送迎可能な方） ・介護業務経験 ・基本的なPC操作 【資格】以下のいずれかを保有している方 ・社会福祉主事任用資格 ・社会福祉士 ・介護福祉士＋介護実務経験1年以上（勤務180日以上）

・相談援助業務に興味がある方 ・利用者様の生活課題に寄り添いたい方 ・チームで連携して仕事を進めたい方 ・将来的に施設長など管理職を目指したい方 ※資格要件を満たさない方や、段階的に相談員業務を学びたい方は「相談員補佐」も同時募集中です。