木ごころワーク障害者福祉施設指導専門員(生活支援員)求人(パート・バイト

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時給1,050

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木ごころワーク(生活支援員の求人)の写真1枚目:

未経験・無資格OK!週3日~OK☆正社員登用あり◎生活支援員として利用者様の就労を支えませんか?

木ごころワークについて

  • 熊本県上益城郡山都町にある「木ごころワーク」は、就労継続支援B型事業所です。
  • 障がいのある方が、それぞれのペースで働きながら社会参加できるよう、日常的な就労支援と生活支援を提供しています。
  • スタッフと利用者様が気軽に声をかけ合える環境で、チームワークを大切にしています。

当求人の魅力と働きやすさ

  • 利用者様の就労支援や作業指導が主な仕事です。個別支援計画に基づき安心して作業できる環境づくりも行います。
  • 未経験・無資格でも応募可能で、学歴や年齢も問いませんので幅広い方が活躍できます。
  • 勤務は週3日程度、8時から17時の日勤のみで土日がお休みなのでプライベートも充実させやすい環境です。
  • 職務給制度を導入しており、スキルアップや経験に応じて給与が上がる仕組みがあります。正職員登用実績もあり長く働けるチャンスがあります。

私たちと一緒に利用者様の成長をサポートしながら、自分自身も成長できる仕事を始めてみませんか?皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。

募集内容

募集職種

障害者福祉施設指導専門員(生活支援員)

仕事内容

利用者様の就労支援および作業指導を中心に行っていただきます。 一人ひとりの能力や特性に合わせた作業の指導・サポートを通じて、働く意欲と自信を育てていただきます。 また、個別支援計画に基づき、利用者様が安心して作業に取り組めるよう就労環境を整えます。 さらに、新規利用者の獲得に向けた関係機関への訪問活動や、企業・団体との業務委託に関する折衝・調整なども担っていただきます。 地域とのつながりを大切にしながら、事業所の発展にも貢献していただける方を歓迎します。 従事すべき業務の変更範囲なし 就業場所の変更範囲なし 雇用期間の定めあり6ヶ月 契約更新の可能性あり (本人の勤労意欲、勤務実績、勤務態度、職務遂行能力、健康状態、契約満了時の業務量又は会社の経営状況等により判断する。)

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,050円

給与の備考

処遇改善加算は従業員に応じて支給します。 通勤手当実費支給 上限日額300円(会社規定によります) ※山都町外からくる方に対して通勤手当実費支給します。 職務給制度あり 職務内容や習熟度に応じて給与を決定する職務給制度を導入しております。スキルアップや経験に応じて収入が上がる仕組みで、やりがいを持って働ける環境を整えています。 試用期間なし

待遇

雇用保険、労災保険 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可(駐車場あり) 正職員登用実績あり

勤務時間

交替制(シフト制) 週所定労働日数 週3日程度 8:00~17:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項※臨時の受注、大規模なクレームへの対応

休日

土曜日、日曜日 勤務表による

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後)5日

応募要件

歓迎要件

UIJターン歓迎 その他の福祉・介護関係資格あれば尚可 普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

熊本県上益城郡山都町新小886

大きな地図を見る

高森線 中松駅から車で56分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
就労継続支援B型

利用者定員数

20

スタッフ構成

施設長・サービス管理責任者 1名 職業指導員 1名 生活支援員 4名

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

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