就労継続支援B型事業所 MIRAIの送迎ドライバー／支援スタッフ(生活支援員)求人（パート・バイト）

【保険】 ・労災保険（週12～18時間の勤務のため、雇用保険・健康保険・厚生年金は対象外です） 【通勤】 ・車通勤可（職員用の駐車場はありません。近隣の駐車場を各自でご用意ください。駐車場代は自己負担） ・通勤手当：車通勤は1日600円（上限 月10,000円）、電車・バスは実費（上限 月10,000円） 【手当・支給】 ・賞与 年1回（12月）※業績と評価により支給（支給しない年もあります） ・祝日出勤手当（祝日の開所日に勤務した場合 1日1,000円） ・永年勤続賞与（勤続5年ごとに30,000円） 【福利厚生】 ・freee福利厚生（毎月ポイント付与。ご家族も利用できます） ・法人の革製品ショップ「M's atelier」職員割引 ・インフルエンザ予防接種費用 法人負担 ・懇親会費用 法人負担（忘年会など） ・ハラスメント相談窓口 【キャリア】 ・正職員への転換制度あり（勤続6か月以上・本人希望・選考あり）

・入職時研修とOJTがあります。いきなり一人で送迎に出ることはありません。送迎業務では実際のルートに同乗し、利用者の方の特性を把握してから独り立ちしていただきます ・e-ラーニングで受講できる研修があります（勤務時間内に受講） ・福祉が未経験の方、無資格の方も、先輩職員がサポートします

【勤務時間】 9:00～16:45の間で1日6時間（休憩15分） 例）9:00～15:15、10:30～16:45 など。時間帯は面接時にご相談のうえ固定します 【勤務日数】 週2～3日（曜日は面接時にご相談のうえ固定します） 【送迎の時間帯】 利用者の送迎は1日3回あります。担当する便は勤務時間に合わせて決めます。 ・朝のお迎え：9:00～10:00頃 ・日中の送迎：12:00～13:00頃 ・帰りのお送り：15:00～16:00頃 【夜勤・時間外】 夜勤・宿直・オンコールはありません。時間外労働もありません。 【土日・祝日のイベント】 産業祭・販売会などで土日・祝日に勤務をお願いすることがあります（事前にご相談のうえ決めます）。

【休日】 原則土日休み（勤務は週2～3日） ・祝日は年度ごとの事業所カレンダーで開所日と休所日を決めます（祝日の開所日があります） ・年末年始休暇あり 【休暇】 ・年次有給休暇（週の勤務日数に応じて法定どおり付与。6か月経過後） ・産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護等休暇、介護休暇 ※産業祭・販売会などで土日に勤務した場合は、前後の週で休みを調整します

年末年始休暇

【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 　※利用者の送迎と製品の納品の運転があるため必須です 【不問】 ・学歴・年齢・資格・経験は問いません（福祉の資格や経験は不要です） ※主婦・主夫の方、Wワークの方、定年後の方も歓迎します。扶養の範囲内で働きたい方にも向いています。

【こんな経験が活きます】 ・配送、宅配、引越し、倉庫、ピッキングの経験 ・トラック、タクシー、バス、送迎車などの運転職の経験 ・製造、物流、建設、設備、現場作業での工程管理・在庫管理・段取りの経験 ・警備、施設管理の経験 ・接客、販売、飲食、サービス業の経験 ・障害福祉、介護分野での実務経験 【歓迎する資格】 ・社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・介護職員初任者研修、介護職員実務者研修 ※資格がなくても応募できます 【こんな方に向いています】 ・安全運転を第一に考えられる方 ・段取りを考えて動くのが得意な方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・利用者の方と根気よく関われる方