自立訓練(生活訓練)事業所マルクカレッジ津田沼生活支援員(生活支援員)求人(正職員

NEW
月給250,150372,900

最終更新日:

スライドギャラリー

自立訓練(生活訓練)事業所マルクカレッジ津田沼(生活支援員の求人)の写真1枚目:

津田沼📍【生活支援員】未経験入社5割🔰年休128日以上×残業月1.1h×フレックス制/人間関係の良さが入社の決め手No.1🌟

#\\マルクカレッジのアピールポイント//

①未経験入社5割🔰

研修が充実しているため福祉未経験でも安心◎
面談の進め方や障害特性の理解、支援記録・個別支援計画などの書類作成も基礎から学べます📚
困ったときは先輩や管理者にすぐ相談できる環境です🤝

② 働く環境に自信あり📚

・年間休日120日(日曜固定休+シフト制・希望考慮)+平均有給消化8日
・残業月平均1.1時間&持ち帰りなし
・フレックスタイム制あり
・日勤のみ、副業OK(規定有り)
・産休育休取得復帰率100%

③人間関係の良さが自慢🌟

入社後アンケートで「入社の決め手」No.1は人間関係。
チームで協力しながら利用者さんの支援を行っています🤝

④成長を応援📣

資格取得や研修参加をサポート◎
20代で管理者になったスタッフも在籍!
年功序列ではなく、「姿勢」「学ぶ意欲」「支援への向き合い方」を評価しています。

【🤝マルクカレッジで求める人材】

・チームで協力しながら仕事を進められる方
・相手に寄り添いながらも冷静に対応できる方
・変化や困難な場面にも前向きに取り組める方

募集内容

募集職種

生活支援員(生活支援員)

仕事内容

【自立訓練(生活訓練)マルクカレッジとは】 障がいのある方が「自分らしく地域で暮らし、働く」未来を支える自立訓練(生活訓練)事業所です。就労支援だけでなく、生活力・社会性・自己理解・進路選択まで幅広く支援し、一人ひとりの可能性を大切にしています🤝 マルクカレッジでは、 ・就職だけをゴールにしない“その人らしい自立”を支援 ・福祉・就労・療育の視点を取り入れた支援プログラム📚 を提供しています。 【具体的な仕事内容📖】 ・支援を通した利用者さんとのコミュニケーション ・支援プログラムの企画・準備・実施  ※既存のプログラムを活用して作成いただきますので、初めてでも安心です! ・利用者さんとの面談 ・関係機関との連携 ・日誌作成等の事務業務 など 【1日の流れ🕐】 9:00~出社・朝礼・お迎え準備 10:00~利用者さんの支援 12:00~昼休憩 13:00~利用者さんの支援 15:00~利用終了 15:30~事務処理・支援日誌入力 17:00~共有ミーティング 18:00~退勤

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給250,150円372,900円

給与の備考

給与内訳 【基本給】193,000円~※ご経験考慮します 【処遇改善手当】7,500円/月 【資格手当】5,000円(社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士 規定あり) 【退職金前払制度】9,650円~ 【地域手当】40,000円 【役職手当】10,000~60,000円 【交通費】交通費支給 上限30,000円(社内規定により支給) ■賞与 年2回(3月・9月)計1.2か月~※業績による変動あり ■昇給 年1回(9月)1,500円~5,000円/月※目安 固定残業代なし 試用期間6ヶ月(条件変更なし) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <モデル給与(社会人5年目入社)> 月給 265,150円  基本給 193,000円(大卒・関東エリア限定)  資格手当 5,000円(社会福祉士)  地域手当 40,000円  社会人経験 10,000円  処遇改善手当 7,500円  退職金前払制度 9,650円   ※試用期間終了後 ※ご経験に合わせて考慮いたします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

待遇

・定年 65歳 ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・社内研修制度あり ・定期面談制度あり ・産休育休制度あり

教育体制・研修

・入社時研修あり(1週間程度)座学とOJT ・資格取得支援制度あり ・サービス管理責任者研修を自社で受講可能!費用はもちろん会社負担!

勤務時間

原則 9:00~18:00(実働8時間、休憩60分) <フレックスタイム制> 始業 8:00~10:00 終業 16:00~19:00 コアタイム 10:00~16:00 標準労働時間 8時間/日

休日

■休日 年間休日120日 +有給取得 日曜固定休+他シフト制 月10日以上のお休み ※連休や土の希望休も相談できます ※入社6か月後~平均有休消化日数含めて休日128日

長期休暇・特別休暇

■長期休暇・特別休暇 夏季休暇(8/13~8/15) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(入社半年経過後に10日間付与)

歓迎要件

【資格】 ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用資格

選考プロセス

【最短2週間・スピード選考】 ________________________________________ 【STEP1】応募 ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください。 応募後、採用担当よりご連絡いたします。 ① まずは話だけ聞いてみたい ② 事業所を見学してみたい ③ すぐに選考に進みたい などご希望を伺います。 ________________________________________ 【STEP2】事業説明・見学 & 一次面接 マルクスカレッジで働くイメージを付けていただけるよう説明と見学を行います! 一次面接は2名体制(採用担当・事業部の管理者)で実施します。 ※事前に【履歴書・職務経歴書】のご提出をお願いしています。 ________________________________________ 【STEP3】適性テスト & 最終面接 適性テストは選択式の性格診断(事前対策不要)です。 最終面接は2名体制(事業部責任者・役員)で実施します。 ________________________________________ 【STEP4】内定 ご縁があり、内定となりましたら入社手続きを進めさせていただきます! 入社時期は 在職中の方も含め、柔軟にご相談可能ですので、ご安心くださいませ。 ________________________________________ 選考にて皆さんとお会いできることを楽しみにしています!

写真

事業所情報

アクセス

千葉県船橋市前原西2-14-2 津田沼駅前安田ビル 503室

大きな地図を見る

JR中央・総武線 津田沼駅から徒歩で3分 JR総武本線 津田沼駅から徒歩で3分 新京成線 新津田沼駅から徒歩で5分

設立年月日

2021年10月1日

施設・サービス形態

営業時間

平日 9:00~18:00 土曜 9:00~18:00 祝日 9:00~18:00

休業日

日曜、その他 ※日曜含む月10日程度の休み

利用者定員数

1日20人

施設規模

スタッフ構成

管理者 1人 サービス管理責任者 1人 生活支援員 2人

自立訓練(生活訓練)事業所マルクカレッジ津田沼の職員の声

サービス管理責任者

経験年数:1

更新日:

転職のきっかけ

以前は精神科で精神福祉士として働いていました。医療という枠を超えて、利用者さんの生活基盤に近い支援ができたらと思うようになったことが転職のきっかけです。患者さんのなかには、朝起きることが難しい方や、社会で生活するための基本的な適応能力に課題を抱えている方が多かったのですが、その能力を築く場がないという実感がありました。また、本人は働きたいという気持ちはあるのですが、果たして「働く」という選択肢だけがその方にとって正しいのかどうかという疑問も抱いていました。そのような時に、マルクを知り、【「強さと優しさが循環する社会」の実現をもって『解散』する】という企業理念にも共感でき、マルクに入社しました。

今の仕事内容

ソーシャルスキル、コミュニケーションスキルなど、社会生活を送るうえで必要なスキルのプログラムを作成したり、実施をしたりしています。作成については、利用者さんの状況に合わせて、過去にスタッフが作成したプログラムを手直しをすることもあれば、ゼロベースから自分で作成することもあります。あとは、定期的に営業活動も行います。

転職を考えている方へ

これまでの経験を活かしやすい職場だと思います。スタッフの強みや個性を活かしてくれますし、それを通じて利用者さんたちに合った支援が提供できていると思います。みんなでいい事業所を作っていきたいと思っているので、自立訓練の経験がない方でもぜひ挑戦してみてください。

1日の流れ

出勤・朝礼

朝礼ではその日のスケジュールを共有します。 その後はメールチェックや当日通所される利用者様の確認や プログラムなどの確認を行います。 服装はビジネスカジュアル! どの事業所も駅から近くアクセス良好です♪

利用者様のお迎え

利用開始時間に向けて徐々に、利用者様が通所されます。 皆さんとあいさつをしたり、様子の変化はないかを確認したり、大切なコミュニケーションの時間となっています。

利用時間開始

利用者様との朝礼・清掃・健康チェックなどを行います。

メインプログラム①

社会性スキル、生活スキル、コミュニケーションスキル獲得のためのプログラムを実施します。 座学や体験を交えながら様々な経験をしていきます。

お昼休憩

利用者様と一緒に食事をとることもできます♪ 休憩時間にはみんなで楽しく会話をしていただいてOK!

メインプログラム②

社会性スキル、生活スキル、コミュニケーションスキルなどのプログラムを行います。

Jタイム

利用者様自身が、自由にプログラムの内容を決定し過ごす時間です。 内容例:個別学習、面談・相談、趣味の時間等 スタッフは、利用者様が自分の時間を有意義に過ごせるようにサポートをします。

プログラムの振り返り

利用者様と一緒にその日のプログラムの振り返りを行います。

利用時間終了・お見送り

利用終了時には、利用者様が司会をし、終礼を行っています。 帰りにも朝との変化はないかなど確認をしながらお見送りをします。

事務作業

利用者様が帰られた後には日誌や記録の入力など事務作業や後日の担当プログラムの作成を行います。

デイリーMTG

当日の支援についての共有や連絡などを行います。

退勤

残業が発生した場合はソウサイ制度の活用を推進しています! ワークライフバランスを大切にしています。

職場の環境

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

無料で会員登録するログインはこちら

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

応募して質問する

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください9:00~18:00(土日祝除く)

お問い合わせをする
もらえるスカウトで内定率1.7倍!!

イメージに合いませんでしたか?他の求人も見てみましょう

読込中
読込中

生活支援員の求人をキーワードで検索

読込中
読込中
読込中