株式会社リヴァ本社の生活支援員求人（正職員）

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給与
正職員月給 280,000円〜 330,000円
仕事内容
・メンタル不調により企業を休職している方に対する支援業務・集団認知行動療法やアサーション等専門プログラムのファシリテーション、集団プログラムの運用全般・休職者本人とのインテーク面談、アセスメント、個別支援計画の策定・休職者が所属する人事や産業保健スタッフとの情報交換、共有の為の会議参加・医療関係者との情報交換や対応など多岐にわたる業務を行っていただます。
応募要件
次の1)～3)のいずれかを満たすこと。 1）医療、心理、あるいは福祉領域における臨床経験が３年以上 2）企業等において人事労務業務の経験が３年以上 3）常勤または週4日以上のリワークプログラム等について、専従勤務経験が通算1年以上。 4）精神保健福祉士、社会福祉⼠、2級キャリアコンサルティング技能⼠のいずれかの資格保有しており、関連する実務経験が１年以上
住所
東京都港区西新橋2丁目35-2 ハビウル西新橋4F 東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅から徒歩で7分都営三田線御成門駅から徒歩で8分東京メトロ銀座線虎ノ門駅から徒歩で11分
特徴
スピード返信
日勤のみ可
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週休2日
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正職員月給 253,400円〜 344,200円
仕事内容
「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 ■就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 ■企業インターン・就職活動求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で適した勤務先が見つかるようサポートします。 ■職場定着実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 --------------- 業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件
無資格・未経験OK
住所
東京都港区新橋2-3-6 都営三田線内幸町駅から徒歩で4分東京メトロ銀座線新橋駅から徒歩で4分 JR横須賀線新橋駅から徒歩で5分
特徴
未経験可
日勤のみ可
社会保険完備
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仕事内容
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応募要件
資格・学歴不問 / 未経験OK
住所
東京都港区新橋6-19-2 都営三田線御成門駅から徒歩で5分都営大江戸線大門駅から徒歩で8分都営浅草線大門駅から徒歩で8分
特徴
スピード返信
未経験可
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年間休日120日以上
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株式会社リヴァ本社の復職支援コーディネーター(生活支援員)求人（正職員）

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月給300,000円

最終更新日:2025/12/08

【業界未経験歓迎】＜誰もが、何度でも挑戦できる社会を共につくる＞復職支援コーディネーター◎研修制度充実!年間休日120日以上/土日祝休み

■会社概要
2010年8月設立から「自分のモノサシで生きる“自分らしい生き方”」を社会の当たり前とすべく、事業を展開しています。そんな社会の実現に向けて、創業当初から注力しているのが「うつ病など“メンタルヘルス不調による休職者”の社会復帰（リワーク）」事業です。

日本では約420万人のメンタルヘルス不調者がいるといわれています。割合にすると、2013年調査では7.9％だったのに対し、新型コロナウイルス流行後の2020年には17.3％と約2倍に増加しており、メンタルヘルス不調による休職者は年々増えています。

また、うつ病の再発率は約60%と非常に高く、休職期間中の再発予防がとても重要です。服薬と自宅療養のみで復帰をするのではなく、リワークを利用して、段階的にストレス負荷を高めながら自宅療養と復職環境のギャップを埋め、疾病の理解や再発予防策の検討を行うことで再発を防ぐことができます。

■「リヴァトレ」とは？
個人向けリワークサービス「リヴァトレ」ではうつ病や適応障害など、メンタル不調で休職・離職している方に対して、単なる復職支援に留まらず、復職後に職場でご活躍いただけるよう、対人コミュニケーションスキルの向上、再発予防ストレス対処、キャリアデザインなど、その方の課題に沿ったトレーニングを提供します。

現在は東京に4拠点、仙台に2拠点の施設を展開。創業当初、民間で同様のサービスを運営している会社はほとんど無く、市場のパイオニアとして約1,800名以上の復帰者を輩出してきました。
私たちは徹底的に一人ひとりを向き合い、質にこだわったサービスを提供し続けてきたことで、利用者の復職後の職場への定着率は約89％という高水準を保ち続けています。

■募集背景
「休職期間＝生き方を見つめ直すチャンス」と考える私たちは、サービスを広げることで、メンタル不調や休職への従来のネガティブなイメージの払拭して、何度でもチャレンジできる社会の実現を目指しています。
そのため、2024年11月の関西エリア初のリヴァトレオープンをはじめとし、今後もエリア展開を計画しております。
こうした社会的意義やチャレンジに共感し、復職支援コーディネーターとして、共に飛躍的にサービスを成長させてくださるメンバーを募集します。

■働くうえでの魅力
1.利用者の方の変化や成長が間近で感じられます。正解のない仕事だからこそ、やりがいも格別！
2.有資格者や経験豊富な先輩のもとでのOJTや社内研修も整備しており、専門性を高められます！
3.組織はフラットでオープン。挑戦を応援しあう風土なので、入社2～3年でマネジメントを担ったり、社員の想いから立ち上がった事業・拠点が多くあります！

■求める人物像
・0→1を切り開いていける行動力がある方
・受け身の仕事では無く、自ら動き、獲りに行ける方
・幅広く、様々な業務に関わろうとする意欲のある方
・周囲に影響を与えるリーダーシップがある方
・困難なことも目的を把握しながら、粘り強く取り組み続ける力がある方
・仕事は、ルーティンより、変化があるほうが楽しめる方

募集内容

募集職種

復職支援コーディネーター(生活支援員)

仕事内容

▽具体的な業務内容メンタル不調からの社会復帰支援施設「リヴァトレ」で利用者の自分らしい働き方・生き方をともに見つける支援のお仕事です。 <個人へのフォロー> ・利用者の希望や適性に合わせたサービス利用計画の検討・利用者との個別面談(目標進捗の確認、計画更新など) ・サービスを利用して復帰した方への定着フォロー <プログラムファシリテーション> ・ストレス対処やキャリアなど復職支援プログラムの進行・運営 <関係機関の方との調整> ・利用者の通院先や所属企業との情報交換・社内体制整備の助言・地域の社会課題に向き合う想いを持った企業や自治体と関係作り・・・など、多岐にわたる業務を行っていただきます。将来的には、既存事業の発展、新規事業の立ち上げなども担っていただくことを目指し、様々な仕事にチャレンジしていただきます。【勤務地】入社後の配属は、下記のいずれかです。東京エリア：　リヴァトレ高田馬場・リヴァトレ御茶ノ水　リヴァトレ市ヶ谷・リヴァトレ品川・双極はたらくチャレンジ東京

診療科目・サービス形態

就労移行支援

給与

【正職員】月給300,000円

給与の備考

＜内訳＞ -基本給：176,000円～ -固定残業代： 71,000円～（40時間分）　　 -地域手当（東京:一律）：20,000円 -ベースアップ手当：13,000円（月変動有） -東京都居住支援特別手当：20,000円 ※「東京都介護職員・介護支援専門員キョジュウ支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し交付対象となる期間に支給されます。・勤続5年目まで:20,000円/月・勤続6年目以上:10,000円/月 ※給与額に固定残業代40時間分を含む　40時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給・想定年収　372万円～・給与改定：年1回（4月：人事評価により決定）・賞与：社内規定に基づき年1回⽀給(3⽉) 　※実績に応じて⾦額が変動。業績によっては⽀給なし。・試用期間3カ月（試用期間時の条件について変更なし）