シェフズデイサービス茅ヶ崎管理者及び管理者候補(管理職(介護))求人(正職員

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月給352,991456,500

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シェフズデイサービス茅ヶ崎(管理職(介護)の求人)の写真1枚目:

🌿辻堂駅徒歩10分・茅ヶ崎市浜竹🌿日勤のみ🙆デイサービス施設にて管理者・管理者候補を同時募集!経験者歓迎♪無資格・未経験の方も、挑戦したい方を応援します!!【🔅ソーシエグループ🔅】/SCK-SLKL

シェフズデイサービス茅ヶ崎について

株式会社ソーシエが運営する【料理に特化した定員10名のデイサービス】です。
「おいしいと笑顔が溢れる場所」をコンセプトに、ご利用者さま一人ひとりに寄り添う「その人らしさ」を大切にしたケアやサービスを提供しています。

住宅街の中にある事業所で定員10名と少人数でご自宅の様にゆったり過ごせる環境です!
リビングからはお庭が見え、フロアは日当たりが良く開放感があります!!
生活機能の維持・向上にも力を入れており、日中3~4人のスタッフを配置し、大人数のデイサービスに比べご利用者様と密に関われる環境です!

この度、シェフズデイサービス茅ヶ崎における管理業務を担っていただける、「管理者・管理者候補」を募集しております!
職員のマネジメント、それに伴うチームビルディング・コンプライアンス管理、ご利用者さま獲得のための居宅営業などが主な業務となりますので、管理者の経験のある方、マネジメント力のある方のご応募をお待ちしております!

また、介護の業界が未経験の方もチャレンジしたい方、ステップアップの意欲のある方のご応募もお待ちしております♪福利厚生も整っており、資格取得支援制度や、定期的な研修もありますのでご安心ください!

職場環境について♪

  • 日勤のみ◎年収460万円~福利厚生充実!チャットアプリ利用で社内の連携もスムーズ★
8時~19時(実働8時間)のシフト制で日勤のみの勤務です!夜勤が無く、夏季冬季休暇も取得でき、研修制度や資格取得支援制度もあります!安心して長く勤められる環境を整えております!
また、チャットアプリやGoogleシステムを利用し、業務の効率化を図っています!

  • シフト希望休もあり、安心して長く働ける環境です★
勤務は希望休の出せる毎月のシフト制!なるべく希望通りに働いていただけるようシフトを組んでいるため、ワークライフバランスも取りやすい職場です。

  • 働くスタッフの声★
「スタッフの人間関係がよく、チームワークがあります!」
「シェフの作った昼食が抜群に美味しいですよ♪」
「個々の介護に対しての認識の高さが素晴らしく、ご利用者様が少人数なので、目が届きやすいことがいいですね」
「家庭の行事などもシフト希望で時間の融通をきかせてもらってます◎その分、みんなでカバーしあっています!」

あらゆる職業経験のあるスタッフが集まっており、それぞれ前職の経験を活かし、みんなで協力して日々業務に取り組んでいます!

求める人物像について

  • 未来の新しい介護を一緒に創造したい方
  • ホスピタリティがある方
  • さまざまな経験を何かに活かしたい方
  • 新しいことにチャレンジしたい方
  • 成長したい、キャリアアップしたい方

【管理者・管理者候補】の業務に興味をお持ちの方、ぜひチャレンジしたいという方のご応募をお待ちしております♪まずは見学からもOK!ぜひご応募をお待ちしております♪

* … * … * … * …* … * …

\新卒入社・3年目で管理職!Mさんにインタビューしてみました!/

Q1:今の仕事とやりがいを教えて下さい!

現在マネージャーとして勤務しており、介護事業部の仕組みを作っていったり、スタッフのマネジメントをしております。
やりがいは、働きやすい環境にしていくことで現場の雰囲気が良くなり、スタッフが活き活きとしているのが目に見えてわかるときですね。

Q2:入社後スピード昇格をしていったMさん。そこでソーシエグループでのキャリアアップについて聞いてみました!

私はもともと「やるからには上を目指す」と考えるタイプ。
介護未経験での入社でしたが、入社当時から「事業所の管理者を目指す」と会社には宣言をしていました。
やる気があり、結果を出せば会社はしっかり評価してくれる仕組みや人事制度があるのでキャリアアップしやすいと思います。
実際、私は新卒入社3年目には管理者をやらせてもらえています!

Q3:職場環境について

しっかりとコミュニケーションが取れる職場です!
社員と管理者は月に1回の1on1ミーティング、管理者とマネージャーは週に1回の1on1ミーティングがありますので、問題などもすぐに発見できる体制です。

「部下を成長させるには」と考えてくれる上司が多く、成長できる環境も積極的に作ってくれるので、モチベーション高く業務を全うできます!

Q4:今だから言える入社した時のギャップはありますか?

正直入社した時は介護に「楽しい」というイメージはありませんでしたね。
ですが入社後、シェフズデイサービスで勤務をしていて「いかに楽しく過ごしてもらうようにするか」を考えていくことで、利用者さまと一緒に楽しみながら働けることに気付きました!

Q5:ここだけの話。尊敬している上司を紹介してください!

尊敬しているのは矢部事業長です!
今マネージャーのポジションで働くことができているのは矢部事業長が常に私の上司でいてくれたことが大きく、部下の成長のために何をしていくのかを一緒に考えてくれたのが大きいです。

Q6:ご自身の長所はどんな風に活かされていますか?

私自身長所と思っているのは、何事も最速で対応していくことかなと思っています!
しっかりと優先順位をつけてやるべきことをこなすことができるので、業務量が多くあったとしても、キャパオーバーになることなくこなしていけています。

少しでも職場環境や社風が伝わるとうれしいです◎ぜひご興味をもってくださった方はお気軽にご応募お待ちしております^^

シェフズデイサービス茅ヶ崎の紹介動画

募集内容

募集職種

管理者及び管理者候補(管理職(介護))

仕事内容

シェフズデイサービス茅ヶ崎における管理業務全般 ・運営の計画や実行 ・職員のマネジメント ・コンプライアンス管理 ・ご利用者さまの確保 ・ご家族さまやケアマネージャーへの対応 など ※職員のマネジメントとそれに伴うチームビルディング・コンプライアンス管理、ご利用者さま獲得のための営業が主な業務です。 ※ご利用さま・ご家族さま満足度を、チームとしての動きで向上させていくための舵取りを担っていただきます。 ご利用者さまが「シェフズデイサービス茅ヶ崎で過ごすことが楽しい」と思われるようにサービスを提供します!入社後の研修で流れや、必要な知識などを習得してからスタートできますのでご安心ください! ■施設管理者のとある1日のスケジュール例 8時~ 送迎(ご利用者様のお迎え) 9時~ お出迎え、バイタルチェック 9時30分~ 朝礼、夜勤引き継ぎ 10時30分~ スタッフマネジメント(職員の業務を確認、指導など) 11時30分~ 食事の準備(湯煎や盛り付け、配膳のサポート) 12時~ 休憩 13時~ 営業(訪問、電話など) 15時~ ご家族様の来客対応、書類作成(パソコン入力、タブレットでアプリを利用) 16時~ スタッフマネジメント(業務の進捗確認) 17時~ 終礼、退勤

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給352,991円456,500円

給与の備考

月給 352,991円~456,500円 基本給 226,000円~304,000円(処遇改善手当50,000円含む) 固定残業代 86,991円~112,500円(みなし残業代45時間分) ※支援金 20,000円 ※役職手当 20,000円 ※交通費支給(規定に準ずる) 賞与:年2回 ※人事評価による 昇給:年2回 ※業績による

待遇

社会保険完備 資格取得支援制度 ユニフォーム貸与(ユニクロ特注のユニフォーム) 車通勤相談可能 服装・髪型自由 社内研修制度 定期的な研修とキャリア面談あり 社内イベント 社内表彰制度 他事業交流会 ※原則、敷地内禁煙

勤務時間

8:00~19:00(シフト制) ※実働8時間・休憩60分

休日

月9日休み(2月のみ月8日休み) ※シフト制で希望休可能

長期休暇・特別休暇

有給休暇 慶弔休暇 夏季・冬季の季節休暇(交替) 育休・産休休業(取得実績有)

応募要件

【必要な要件・スキル】 ・普通自動車運転免許証

歓迎要件

【歓迎する要件・スキル(無くてもOKです!)】 ・介護福祉士 ・介護実務未経験の方やブランクある方も大歓迎! ・新卒・第二新卒の方も歓迎! ・異業種からの転職も歓迎します ・PCスキルがある方歓迎! ・経験者は優遇します

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

神奈川県茅ヶ崎市浜竹3-8-46

JR東海道本線(東京~熱海) 辻堂駅から徒歩で10分

設立年月日

2015年2月1日

施設・サービス形態

通所介護・デイサービス

営業時間

8:00~18:00

休業日

年中無休

利用者定員数

1日10人

施設規模

地域密着型通所介護

職場の環境

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