管理職アシスタント◎日勤のみ◎未経験OK◎ご自身の長所や経験を活かしながら働けます!
✨こんな方におすすめ
✅ 人を支える仕事にやりがいを感じたい方✅ コツコツ丁寧に業務に取り組みたい方
✅ 裏方としてチーム全体をサポートしたい方
✅ 仕組みづくりや改善に興味がある方
✅ 安定した環境で長く働きたい方
🌟 あおいとりで大切にしていること
あおいとり株式会社は、入居者様の安心できる暮らしと、スタッフが働きやすい環境づくりを大切にしています。「個性を尊重し合う」「得意を伸ばす」「改善提案を歓迎する」風土が根づいており、未経験の方でも挑戦しやすい職場です。
💼 お仕事内容
管理職のサポートとして、グループホーム運営に関わるバックオフィス業務をお任せします。最初はできる範囲から少しずつお任せするため、未経験でも安心してスタートできます。
・各ホームの運営状況・ルールの確認
・マニュアルの作成・改善・周知
・新人スタッフのフォロー、シフト調整のサポート
・社内イベントの企画・運営など、職場の活性化に関わる業務
🌈あおいとりで働く魅力
✨【未経験から“組織づくり”に参加できる】あなたの整備した仕組みが、スタッフの働きやすさや入居者様の安心につながります。
✨【個性を尊重した適材適所】
「書類作成が得意」「人と話すのが好き」など、あなたの強みが活きる領域からスタートできます。
✨【風通しの良い職場】
改善提案は大歓迎。役職や経験に関係なく意見が言いやすい環境です。
🎁 働くメリット(サポート充実)
✨ 未経験の方でも安心して長く働けるよう、制度と環境を整えています。✨ 働きやすさ・学びやすさのポイントをシンプルにまとめました。
【働きやすさのポイント】
・社会保険完備
・資格取得支援あり(費用は会社負担)
・交通費支給/車・バイク・自転車通勤OK
・副業OKで柔軟な働き方が可能
・服装・髪型自由で自分らしく働ける
【未経験を支える研修体制】
・PC・スマホの基本操作研修
・障がい福祉制度の基礎研修
・障がい特性の理解を深める研修
👥 スタッフインタビュー
前職は一般事務で、福祉はまったくの未経験でした。
入職後は丁寧な研修があり、不安なく仕事を覚えられました。
「このマニュアル分かりやすい」と声をかけてもらえることも増え、
未経験からでも誰かの役に立てる喜びを実感しています。
調整業務は難しそうに見えますが、背景を共有し、
みんなが納得できる形を一緒につくっていける仕事です。
「相談してよかった」と言ってもらえる瞬間は、大きなやりがいです。
✨応募を迷っている方へ
「管理職の経験がない」「福祉業界は初めてで不安」という方も心配はいりません。先輩スタッフが丁寧に教える体制が整っており、未経験から活躍している方も多数います。
大切なのは、利用者様やスタッフのために“より良い環境をつくりたい”という想いです。
あなたの気づきや工夫が、現場の働きやすさや安心につながるやりがいの大きい仕事です。
少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ一度お話してみませんか。
見学だけでも歓迎です。お気軽にご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
グループホーム運営を支える管理職のサポート業務を中心にお任せします。 運営をスムーズに進めるための調整やスタッフ管理など、 バックオフィスからチーム全体を支えるお仕事です✨ 「管理職の仕事なんて難しそう…」と思う方も大丈夫! 管理職のサポートから始まるので、しっかり教えてもらいながら 少しずつ仕事を覚えていけます🌷 🏡 主なお仕事内容 ・各ホームの運営状況やルールの確認 ・スタッフが迷わず動けるように、業務マニュアルの作成・改善・周知 ・新しいスタッフへのフォローやシフト調整のサポート ・社内イベントの企画・運営など、職場の活性化に関わるサポート🌸 💡管理職やベテランスタッフがすぐそばでフォローしてくれる環境です。 困った時も気軽に相談できる、あたたかい雰囲気の職場です🌸
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
💰月給289,500円の内訳 ・基本給:201,600円 ・役職手当:50,400円 ・固定残業代:37,500円(20時間分) ※時間外労働の有無にかかわらず支給 ※20時間を超える分は別途、時間外割増賃金を支給 🌸 その他手当・制度 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(実績 計1.75ヶ月分) ・退職金制度あり ・資格手当あり(社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師) 🕊 試用期間について ・期間:6か月(契約社員) ・期間中の月給:279,900円 (基本給193,200円 + 役職手当50,400円 + 固定残業代36,300円) ・賞与・昇給・退職金:なし ※試用期間終了後は、原則として正社員登用となります🌷
待遇
安心して長く働けるよう、制度面も充実しています✨ 🌸 各種制度 ・手当・社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ・賞与あり(年2回) ・交通費支給あり ・退職金制度あり ・資格取得支援制度あり(費用は会社が負担) ・副業OK 🌿 働きやすさサポート ・年間休日113日+有給休暇あり ・復職支援制度あり ・休憩スペースあり ・マイカー通勤OK(駐車場あり)🚗 ・バイク・自転車通勤OK ・服装・髪型自由で自分らしく働けます🌷 💻 選考・入社サポート ・WEB面接OK ・施設見学OK(ジョブメドレーよりご応募後にお問い合わせください) ・即日勤務OK
教育体制・研修
未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできるよう、 研修や資格取得のサポート体制を整えています🌷 🌿 研修内容 ・PC・スマホの基本操作研修 ・障がい福祉制度についての基礎研修 ・利用者の障がい特性や病気への理解を深める研修 ・支援者としての実地研修 ・管理職を目指す方向けのリーダー研修 💡 資格取得支援あり 研修参加費用など、必要な費用は会社が負担します✨
勤務時間
🌸 日勤のみ・夜勤なしで安心♪ 勤務時間は 8:30~19:00 の間で実働8時間(休憩60分) です。 面接でご希望をお伺いし、柔軟に勤務時間を決めています。 ▼勤務時間の一例 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) 💡 利用者の通院同行や受け入れ状況によって、 勤務時間が前後する場合があります。 🌿 シフトについて ・シフト制(毎月、希望休をお伺いしています) ・夜勤なし ・残業は月10時間程度と少なめです✨ 🕊 研修期間について 入職後3~6ヶ月間は研修期間として、 6:30~19:30の間で実働8時間勤務となる場合があります。 日勤中心で無理なく働けるため、 家庭やプライベートと両立しながら長く続けられるお仕事です🌷
休日
長期休暇・特別休暇
・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・年次有給休暇(法定通り付与) ライフステージが変わっても安心して働けるよう、 育児休暇などの制度も整えています🌷
応募要件
選考プロセス
「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です🌷 採用HPやInstagramで社内の雰囲気が伝わるように発信頑張っているのでぜひ参考にしてみて下さい😊 仕事内容や働き方などを丁寧にご説明した上で、 選考に進むかどうかを一緒に検討していきましょう✨ 【応募~採用までの流れ】 [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ※プロフィールの職歴、または履歴書にて書類選考を行います。 ↓ [2] 一次選考:オンライン面接(ご自宅からご参加可能) ↓ [3] 適性検査:Webテスト(ご自宅からご受講可能) ↓ [4] 二次選考:施設見学&対面面接 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きへ✨ 🕊応募から内定までは 1週間~1ヶ月ほど です。 在職中で今すぐの転職が難しい方も、日程のご相談が可能です。 💬質問だけでもOK! 応募後、お気軽にお問い合わせください😊"
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設立年月日
2022年1月1日
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