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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ケアマネージャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行って頂きます。 主に、ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。
- 応募要件
- 経験の有無は問いません。
- 住所
- 東京都立川市若葉町2-17-13 JR中央線 立川駅から(バス+徒歩)15分 国立駅から(バス+徒歩)15分 西武拝島線 東大和市駅から(バス+徒歩)15分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ケアマネージャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行って頂きます。 主に、ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 <デイサービス1日の流れ> 8:00 送迎・朝礼・準備 9:00~ サービス開始 健康状態の確認 10:00~ 水分補給 10:30~ 入浴・レクリエーション・リハビリテーション等 12:00~ 昼食 13:30~ 生活リハビリ・アクティビティ等 15:00~ おやつ・水分補給 15:30~ 生活リハビリ 17:00~ 終了 17:01~ 送迎開始 週のお休みはシフト制ですので、固定曜日ではなくスタッフ皆さんの 都合を調整して設定しています。
- 応募要件
- 経験の有無は問いません。
- 住所
- 東京都昭島市郷地町2-21-2 JR青梅線 西立川駅から徒歩で18分 JR青梅線 東中神駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
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ナーシング・ヴィラ立川高松1の施設長求人
【残業ほぼなし!】仕事と家庭の両立が可能な職場です。

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 320,531円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームの経営及び管理責任者 従事すべき業務の変更:なし 転勤あり・転勤の範囲:立川市高松町及び隣町管内
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※入社後の取得でもOK 未経験可
- 住所
- 東京都立川市高松町1-7-8 ナーシング・ヴィラ立川高松1 多摩モノレール 高松駅から徒歩で11分 多摩モノレール 立飛駅から徒歩で16分 多摩モノレール 立川北駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり
2024年8月オープン予定「やる気」「やりがい」「生きがい」を感じられるお仕事です。
『○○さーん!お客様におやつご提供してくれますかー?(わかりました!)』
『○○さーん!食器洗っておいてくれますかー?(任せてください!)』
日常的によくある会話ですが、こんな会話1つ1つも①明るく②笑顔で
やりとりすることで活気が生まれ、ご来所いただいているお客様も
自然と表情が柔らかくなります。(介護に暗い雰囲気は似合わない!)
若手スタッフも在籍していることから、『イキイキ』とした元気な職場で
スタッフ間のチームワークもバッチリです!
【働くうえでの魅力】
ご利用者との距離が近い事が魅力です。
マネージメントに挑戦したい方には比較的入りやすい環境です。
スタッフも協力的な方が多いため、初めての方でもすぐに順応できると思います。
【求める人物像】
(1)明るく対応できる方
(2)お客様とスタッフの喜ぶ顔が何より!と感じる方
(3)上席者としてお客様・スタッフ1人1人と向き合える方
募集内容
募集職種
管理職(介護)
募集内容
募集職種
仕事内容
【管理者・生活相談員の主な仕事内容】 ★介護運営の仕事を初めて検討されて方にはとっては 以下、難しい言葉が並んでいますが、OJTを『きちんと』行いますので 言葉も仕事も否が応でも覚えていただけます 1.介護計画(アセスメント/計画作成/モニタリング/カンファレンス展開) 2.新規利用者の相談援助や受け入れ業務(担当者会議や契約書締結など) 3.介護報酬の請求業務や債権管理に関する業務 4.ケアマネジャーへの訪問活動(利用者状況報告や新規受け入れの交渉など) 5.外部機関や多職種との業務連携 ※送迎等介護職員としての勤務もお願いいたします。 【特徴】 当社では管理者の業務(生活相談員兼務を含む)について ご利用者様の介助業務を原則行わせておりません(但し送迎業務は除きます) ご利用者様への介助業務は優秀な介護スタッフにお任せし 管理者である皆様は、ケアマネージャーへの営業やご家族へのフォロー等 対外的な業務を中心に行っていただきます 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 : 190,000円~ ・役職手当 : 30,000円 ・調整手当 : 30,000円 ・固定残業代 : 50,000円(20時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【交通費について】 ★電車/バスは公共交通機関として実費分を別途支給いたします ※但し、新幹線通勤やタクシーは不可となります ★徒歩/自転車の方はすみませんが支給されません ★自動車、オートバイの方は当社規定の距離に応じた額を別途支給いたします。 【賞与について】 年2回の処遇改善手当を賞与として支給しております ※例:加盟FC内の一部施設の支給モデル 都内機能訓練施設(午前/午後 各18人定員) 2022年12月支給 約100,000 ~ 250,000を支給 注:上記支給額はあくまでモデル支給です 必ず上記金額の支給が約束されるものではありません 【試用期間について】 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
想定年収
- 【介護管理者/1年】
- ・入職1年目 360万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
社会保険完備 交通費支給 年収400万円以上可能 年2回(7月/12月)に介護職員処遇改善手当を支給しています。 勤務時間 月次シフトに応じ決定されます。
勤務時間
原則8:00~18:00の間で実労8時間(休憩60分) ※曜日により出退勤時間に変更があります
休日
1か月あたり9日間の休日を付与します
応募要件
歓迎要件
介護業界で管理者業務経験者の方歓迎します。 生活相談員と兼務できる方、さらに大歓迎です。 以前、経営に携わった経歴をお持ちの方も大歓迎です。 勿論、初めてチャレンジしたい方もご応募下さい。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
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