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同じ都道府県の求人をもっと見るヤックスデイサービス牛久神谷【2026年08月01日オープン予定】のデイサービスの管理者(施設長)求人
NEW【牛久駅🚗6分】🎉8月オープニング予定 💰昇給年1回・賞与年2回・家族手当 ✨髪型・髪色自由

- 給与
- 正職員 月給 264,280円 〜 340,040円
- 仕事内容
- *________________* 🎉8月にオープニング予定の新事業所! オープニングメンバーとして、イチから 現場を作る楽しみを味わいませんか? *________________* 私たちは、利用者様にもう一つの我が家と 感じていただけるデイサービスを目指し、 自宅にいるような安心できる空間で 笑顔で過ごせる時間を大切にします✨ スタッフとの会話を通して信頼関係を築き 日常生活に繋がる運動や活動を実施! 個別性を重視した趣味活動も行い、 身体機能の維持と回復も目指しています。 8月にオープン予定で募集をしている 新事業所の管理者さんには、 以下のような業務をお任せします。 ✨具体的には・・・ ✅レクリエーション、入浴介助、送迎 ✅計画書作成、広報活動・契約、請求業務 ✅シフト管理・売上管理・担当者会議 ✅利用者様とそのご家族対応など ✅リハビリ・機能訓練のサポート などの業務をお任せします。 ※オープン時期については、予定となるため前後する可能性があります。
- 応募要件
- 【資格】 ✅普通自動車運転免許 ✅下記いずれかの資格 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用+認知症介護基礎研修以上の資格 【経験】 デイサービスの管理者経験が1年以上ある方 ※定年60歳
- 住所
- 茨城県牛久市神谷6-47-2JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から車で7分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
【 管理者候補募集 】 あなたの経験を「きらら」の運営に活かしませんか? 次世代のリーダー募集☆
「忙しさに追われない、本当の介護を」
―― 1ユニット9名の少人数制で、一人ひとりに寄り添う温かな時間を。
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理想の「向き合う介護」を実現できる環境
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★少人数制のグループホーム
・1ユニット9名、全18名の家庭的な環境です。
・大規模施設のように時間に追われることがなく、利用者様の想いや生活ペースに合わせた「顔の見えるケア」が実践できます。
・「小川南病院」との連携に加え、リハビリケアにも注力。急変時の対応もスムーズで、介護職として安心して現場に専念できます。
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ワークライフバランスと「定時退勤」の徹底
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★残業は月平均わずか1時間程度
・理事長夫妻(30代)の「無駄な残業はしない」という方針により、定時退勤が定着しています。
・年間休日120日以上と、介護業界では珍しいほどの休日数で、夏季・冬季休暇も完備。
・プライベートや家庭を犠牲にしない働き方が可能です。
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安定した給与と手厚い福利厚生
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・夜勤手当、処遇改善金を支給。賞与も年2回(計2.2ヶ月分実績)支給されます。
・母体である「小川南病院」での診察代が半額になります。
・お楽しみイベントとして、某テーマパーク旅行券が当たる年末ビンゴ大会や、品川プリンスホテルでの忘年会など、スタッフへの還元が豪華です。
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子育て世代・未経験者も安心
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・理事長夫妻も子育て世代のため、育児への理解が深く、お子様を預けながら安心して働けます。
・複数の保育園と提携しており、子育て世代を強力にバックアップ。
・経験豊富なベテランがお仕事に慣れるまでしっかりサポートするため、安心してスタートできます。
ご見学も大歓迎です!!
ご応募を迷われているなら、是非一度見学にお越しください^^
皆様からのご応募、お待ちしております☺
募集内容
募集職種
仕事内容
▼メディカルホームきらら(小美玉市) グループホーム施設責任者のポジションになります。 基本的には6ヶ月間の契約期間にて能力、適正を判断し正社員化及び管理者就任とさせていただきます。 ※早まる場合も遅くなる場合もあります。 【仕事内容】 *シフト調整 *営業周り *数値管理 *介護報酬対応 *官公庁監査対応 *現場での介護業務 ================ 従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務 就業場所の変更の範囲:法人の定める就業場所 ================
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
*役職手当含む *処遇改善手当あり(7~8万円程度) *賞与あり(年2回 標準賞与計2.20月分) *昇給あり 【別途支給】 *交通費:30,000円まで/月 *家族手当:配偶者5,000円/配偶者以外1人につき3,000円 *夜勤手当:7,000円/回 *資格手当 ・介護福祉士:10,000円 ・実務者研修(旧ヘルパー1級):5,000円 ・初任者研修(旧ヘルパー2級):3,000円 ========= ▼試用期間あり :3ヶ月(入社後6ヶ月は契約社員) ▽入職から6ヶ月後、問題がなければ双方同意の上正社員登用または更新となります。 ▽新事業に成果があった場合も、昇給あり ========= 以下試用期間・契約社員期間の給与詳細 ーーーーーーーーーー 【月給】285,000円~ *処遇改善手当 *賞与あり 【別途支給】 *正社員と同様 ーーーーーーーーーー
待遇
★NTTタウンページクラブオフ利用可 ☆提携保育園あり *労災 *厚生年金 *退職金制度(正社員登用後、勤続3年以上) *マイカー通勤OK(無料駐車場あり) *昼食340円にて提供可 *小川南病院での診察代半額 *ユニフォーム支給(入職から3ヶ月後に支給) *インフルエンザワクチン無料 *ワクチン接種 勤務時間内可能 *職員紹介制度あり *年末パーティー 【全職員対象ビンゴ大会】 (2023年~毎年実施!) ※某テーマパークでも使えるJCB旅行券あり *忘年会→品川プリンスホテル(2024年実績)
教育体制・研修
動画視聴型研修
勤務時間
休日
*当社カレンダーによる、年間休日120日以上(年によって変動あり) *週休2日制
長期休暇・特別休暇
*有給休暇:入職から6ヶ月後、10日付与 *夏季休暇:3日程度 *冬期休暇:5日程度 *産前産後休暇 *育児休暇 *慶弔休暇
歓迎要件
〇歓迎〇 *看護師資格 *ケアマネ資格 *認知症対応型サービス事業管理者研修 今までのご経験よりも人柄を重視しております。 仕事への探求心・向上心がある方や、勉強熱心な方に向いているお仕事です。 ~~~~~~~~~~~~~~~ ☆新しい事業にも興味のある方は、面接にてお聞かせください☺ ~~~~~~~~~~~~~~~
選考プロセス
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