行田ケアセンターそよ風の管理職（介護）求人（契約職員）

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《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》～チームをまとめる力を活かす！管理者・正社員募集中～【行田市天満】
給与
正職員月給 285,000円〜
仕事内容
管理者として施設運営全般のサポートをお願いします。［主な業務内容］・スタッフマネジメント（シフト・勤怠管理、育成など）・お客様・ご家族対応・管理職会議への参加・ケア業務フォロー・各部門のマネジメント（スタッフ管理から契約まで）　など -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
応募要件
介護福祉士普通自動車免許《備考》 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。年齢制限あり（～64歳） ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため
住所
埼玉県行田市天満3-15 秩父鉄道秩父本線行田市駅から徒歩で16分秩父鉄道秩父本線東行田駅から徒歩で22分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
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年収400万円以上可能
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給与
正職員月給 354,284円〜
仕事内容
通所介護計画の作成、各種手続き、介護スタッフのマネジメントなど幅広くお任せします。 ■具体的には…… ・通所介護計画書の作成・施設内のオペレーション把握・収支管理・ご家族様への報告書作成・スタッフのシフト管理・施設見学のご案内やご利用開始の手続き・ケアマネジャーからの問い合わせ対応・会議への参加(週1～2回) 抜群のチームワークであなたをしっかりサポートしますので、実務未経験の方も安心してチャレンジしてください！
応募要件
以下の資格をお持ちの方 ◆社会福祉主事任用、社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員、精神保健福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ◆大学または短大で、厚生労働省が指定した社会福祉主事選択必修科目のうち、いずれか3科目以上の単位を修得して卒業した方 ※文系の大学を卒業された方は、履修した科目によっては、ご自身で認識していなくても社会福祉主事の資格に該当している場合があります。成績証明書があれば当社でお調べすることができますので、お気軽にお問い合わせください！ ※介護の経験をお持ちの方は優遇します！ ※望ましい資格：普通自動車免許
住所
埼玉県行田市持田3-3-5 ケア・トラスト一期の家秩父鉄道　持田駅　徒歩11分
特徴
スピード返信
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
介護福祉士
年収400万円以上可能
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正職員月給 281,000円〜
仕事内容
■主任主任として、・スタッフ、利用者様管理、業務内容の管理など・介護職員として日常介護・その他、レクリエーション・就業場所の変更：あり・業務範囲の変更：なし
応募要件
■主任要介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
住所
埼玉県熊谷市久下2071番1他 JR高崎線行田駅から徒歩で24分
特徴
通所介護・デイサービス
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
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行田ケアセンターそよ風の管理者候補(管理職（介護）)求人（契約職員）

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月給200,000円〜 285,000円

最終更新日:2025/07/08

《ボーナス以外の特別報酬、約43万円の支給実績！》～チームをまとめる力を活かす！管理者候補・正規フルタイム社員募集中～【行田市天満】

こんな会社です

当社は「お客様の夢を本気で叶えるサービス」を目指して全国規模での施設展開を行っています。最大の特徴は複合型介護施設。複合型介護施設とは1施設にショートステイとデイサービス等、複数のサービスを併設しており、住み慣れた地域でお客様一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供しております。当社の成長を支えているのは、働いている社員一人ひとりのホスピタリティ。社員全員が会社の財産であり、力であると考えています。社員の年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいと楽しく働いています♪

当社の魅力

当社の魅力はパートの方も含め全従業員がスキルUP出来る研修制度を設けていること。介護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を全社やエリア別、各施設で行っているので、安心してお仕事して頂くことが出来ます♪高齢者福祉に興味と情熱がある方、明るく元気で、キャリアアップへの目標を持ってどんどんチャレンジしていける方大歓迎！スキルや知識に自信がなくても、お客様の立場になって考え誠意をもって接していれば、きっとたくさんの「ありがとう」が返ってきます。そんなやりがいにあふれた介護の現場で、私たちと一緒に働いてみませんか？頼りになる先輩たちが、皆様の入社を心からお待ちしています！

求める人はこんな方

行田ケアセンターそよ風では正規フルタイム社員の管理者候補を募集しています！
・リーダーシップを発揮し、チーム運営ができる方
・業務管理や組織運営に意欲的な方
・お客様やスタッフと信頼関係を築ける方
・高齢者福祉に対する理解と情熱をお持ちの方
「人柄」を重視した採用を行っています！現場での経験を活かして、新しいステージで活躍してみませんか？

当社の特徴

全国規模での施設展開
複数のサービスを併設する複合型介護施設を運営、お一人おひとりに合わせたケアを提供
ショートステイ運営拠点数と床数の規模

募集内容

募集職種

管理者候補(管理職（介護）)

仕事内容

管理者（候補を含む）として施設運営全般をお任せします。［主な業務内容］・お客様の日常介護・生活介助および介護スタッフのサポート・サービス責任者としての健康管理およびご家族対応・スタッフの指導・育成・評価と労務管理・センター長との連携による施設運営サポート・各部門のマネジメント（スタッフ管理から契約まで）　など -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません雇用期間の定めなし（正規フルタイム社員） ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。（雇用期間の定めなし ※定年65歳まで／施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり）

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービスグループホーム

給与

【契約職員】月給200,000円〜285,000円

給与の備考

夜勤手当　6,000円/回（令和7年4月より改定！） ◎正社員登用制度あり交通費支給（当社規定あり） ※試用期間3か月（条件変更なし）処遇改善手当　30,000円/月 ※処遇改善手当は3カ月後より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ------------- 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円）管理者：平均43万（451名平均・最高額157万円） ※管理者としてご勤務された場合 ※2024年6月支給実績

待遇

社会保険完備交通費支給

◆交通費全額支給 ◆昇給あり(年1回) ◆寸志あり(年2回) ◆社員登用制度あり ◆制服貸与 ◆社会保険完備

教育体制・研修

研修制度あり

各種研修制度

勤務時間

残業ほぼなし

【デイサービス】 8:00～18:00の間の8時間【グループホーム】早番　7:00～16:00 日勤　8:30～17:30 遅番　10:00～19:00 夜勤　16:00～翌9:00 ※所属サービスにより多少時間の前後あり ※施設により多少異なります。休憩時間は法定通り残業ほぼなし

休日

育児支援あり年間休日120日以上

年間休日124日（年間休日107日+リフレッシュ休暇17日※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動）シフト制（月9公休、2月は8公休）リフレッシュ休暇（年間17日）含む ※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動

長期休暇・特別休暇

◆有給休暇（法定通り支給） ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇

応募要件

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問正職員登用あり

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上・介護施設での就労経験3年以上［必須］

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。