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- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- ■仕事内容 ・施設運営の管理、業務改善 ・入居者様の満足度向上のための施策実施 ・スタッフのマネジメント、教育 ・シフト作成・管理 ・各種書類作成、行政対応 ・関係各所との調整・折衝 ・経営陣との連携
- 応募要件
- ■応募要件 ・他業種含めマネジメント経験がある方 ・福祉業界の経験が無くても可 ・40代、50代の方も活躍中 ・69歳以下の方(定年70歳) ・資格不要
- 住所
- 愛知県春日井市若草通4丁目42 【最寄り駅】 JR中央本線 勝川駅 ・イオン春日井店より徒歩5分 ・マイカー通勤OK
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る訪問介護ステーション・クローバーの訪問介護スタッフ求人
R4/11にスタートした訪問介護 未来の管理者募集!給与見直しで年収500万円以上可能!

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 2022年11月オープンの事業所で訪問介護員のお仕事です。 ・生活援助 ・身体援助 2024年7月~障害者様向け居宅介護、重度訪問介護サービススタート! ・スタッフのスケジュール管理 ・利用者様請求業務 ・計画書作成、契約、担当者会議出席等 *就業場所の変更:なし *業務内容の変更:なし
- 応募要件
- 介護福祉士または社会福祉士いずれか 年齢、学歴不問 普通自動車免許
- 住所
- 愛知県春日井市坂下町2丁目934番地6 JR中央本線(名古屋~塩尻) 高蔵寺駅から車で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
特徴が同じ求人
デイサービス あっとホーム明知の管理職(介護)求人
管理者候補募集!! 「管理者」としてあっとホーム明知の未来を創っていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 介護職業務 管理業務 シフト調整 ※18人定員 ※スタッフ数約15名
- 応募要件
- 18歳以上(夜勤があるため) 資格不問 学歴不問 未経験可
- 住所
- 愛知県春日井市明知町庄ノ田584番地 JR中央本線(名古屋~塩尻) 高蔵寺駅から車で15分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
施設管理者 【医療法人社団喜峰会 東海記念病院 ショートステイけやきが丘】
あなたの経験を活かし、より良いショートステイの運営を目指しましょう。
• 介護業界でのマネジメント経験者
• 他業種でのマネジメント経験者
• 組織の中で周囲と連携しながら、施設運営に挑戦したい方
現場のリーダーとして、チームづくりをしながら最適な運営を実現 していくポジションです。
【私たちのパーパス】
「すこやかな未来をつなぐ」
私たち医療法人社団喜峰会は、「健やかに美しく老ゆる」地域社会の実現を目指しています。地域の「今」だけでなく「未来」にも目を向け、次の世代につないでいくー
この思いを込めて「すこやかな未来をつなぐ」をパーパスに掲げています。
【ショートステイけやきが丘について】
2015年に東海記念病院に隣接する短期滞在施設として、運営を開始しました。
「介護ができず困ったとき」「家族の介護の息抜き」「自宅以外で過ごしたい」など、様々なニーズに応えることができる介護付き宿泊サービスを提供しています。
• 定員40名の単独ユニット型ショートステイ
• 利用者の生活に寄り添ったユニットケアを実践
• 一か月に約110名のご利用者様を受け入れ
• スタッフ数46名 介護福祉士、社会福祉士、看護師、理学療法士、柔道整復師等医療・介護の専門職多数配置
利用者様・ご家族様の生活を支える「快適な滞在」と、スタッフの成長を支えることができる「働きやすい環境」の両立を目指しています。
その中で ショートステイけやきが丘の責任者 は、スタッフとともに現場を動かし、施設をより良くしていくためのリーダーシップを発揮する役割を担います。
• 施設運営の意思決定に関わる立場
• 裁量を持ちながら、チームとともに最適な判断をしていくポジション
• 組織力を活かして成果を生み出す仕事
【この仕事の魅力・やりがい】
• 経営に直接関わるポジション!
• 施設運営の中心的役割を担えます!
• 裁量の大きさ◎ 現場と協調しながら、自由な発想を運営に活かせます!
• 施設の運営に関わりながら、チームの成長を実感できる!
• 裁量を持ちつつ、組織と連携しながら最適な判断ができる!
• 調整力を発揮し、チームとともに施設の未来を創る仕事!
• 戦略的な視点を持ちながら、現場をリードできる!
募集内容
募集職種
仕事内容
◎ 施設の運営全般をお任せします! • 事業計画の策定・実行 • 人員配置の調整・スタッフマネジメント (育成・チームビルディング) • 収支管理・サービス品質向上施策の立案・実施 • 利用者様・ご家族様への対応 • 行政対応・書類作成 など チームと協力しながら、最適な運営を実現するポジション です。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:271,300円~317,500円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当:処遇改善手当:7,000円 ・その他:役職手当:55,000円 ・給与の備考:職種手当 介護福祉士:18,000円 社会福祉士:28,000円 【試用期間】 ・試用期間:3カ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回、実績による ・賞与:賞与あり 実績:年2回、4.7カ月(昨年度実績)
想定年収
- 【施設責任者/1年】
- ・入職1年目 520万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・その他の福利厚生:・各種優待サービス(ベネフィット・ステーション) ・福利厚生社宅制度 ・選択制DC(選択制企業型確定拠出年金) ・医療費還付制度 ・交通費支給(法人規定による) ・子育て支援 ・同好会活動 ・制服貸与 ・職員食堂(350円/食) ・職員駐車場(500円~/月) など ・車通勤:車通勤可、駐車場あり
教育体制・研修
充実のフォローアップ体制
勤務時間
勤務時間 8:30~17:15 休憩時間 60分 ・月の残業時間:平均月間残業時間 5時間
休日
日数固定(週単位):週2日 ・年間休日数:120日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(法廷有休休暇日数) ・生理休暇:取得実績あり ・産前産後休業:取得実績あり ・介護休業:取得実績あり ・子の看護休暇:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり ・裁判員休暇:取得実績あり ・特別休暇:四季休暇(4日間)
応募要件
◆求める人材 ★ 介護施設の経営に直接関わるポジション! • 介護・医療業界のマネジメント経験者(施設長・管理職経験者) • 他業種でのマネジメント経験者 (サービス業・営業・店舗運営などでのマネジャー経験者) • 施設運営をリードする役割に興味がある方 • 周囲と協調しながら、柔軟に対応できる方 • チームと協力しながら成果を出せる方
歓迎要件
管理者経験歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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