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同じ市区町村の求人をもっと見るネコロボマン訪問介護世田谷船橋店【2026年秋オープン予定】の事業責任者求人
NEW【東京都世田谷区】入社祝い金30万円/現場を良くする側にまわる|訪問介護の管理者・事業責任者/夜勤なし・週休2日・研修制度あり2026年秋頃オープン!

- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 訪問介護事業所の管理者と、サービス提供責任者を兼ねるポジションです。現場に入りながら、事業所全体をまとめます。 <現場のこと> ・アセスメント、訪問介護計画書の作成、訪問指導などのサービス提供責任者の業務 ・ヘルパーの育成、シフトの調整、同行訪問、現場のフォロー ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービスの調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 <事業所のこと> ・事業所の運営管理(売上や稼働率を見ながら、良くしていく) ・介護サービスの質を上げることと、現場の課題の解決 ・現場の声を活かしたマニュアルの整備、業務の改善 ・行政への申請書類の作成、実地指導への対応 ・そのほか、事業所の運営に関わる事務全般 スタッフと利用者様、どちらの安心と安全も支えられるように、「現場第一」で考えます。 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格に反映します。エリアマネジャーに進んだスタッフもいます。現場で積んだ経験を、もっと大きな場所で活かせます。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障がい者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 <必須資格> ●介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級) 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得見込み」という方の応募も大歓迎!
- 住所
- 東京都世田谷区船橋1丁目7−1小田急線 千歳船橋駅から徒歩で2分 小田急線 経堂駅から徒歩で17分 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で22分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン年収400万円以上可能
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施設長補佐 年収570万円も可/サミットストア南加瀬店近く!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 施設長のサポート役として、現場と運営をつなぐ重要なポジションです。 将来的に管理職を目指したい方にもおすすめの環境です。 ※将来的には転勤の可能性があります
- 応募要件
- 介護福祉士 介護支援専門員(ケアマネージャー) 上記いずれかの資格が必須になります。
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区小倉5-5-8川崎駅からバスで15分(「南加瀬交番前」下車徒歩2分) 無料駐車場併設
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年収400万円以上可能
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- 給与
- 正職員 月給 408,660円 〜 488,830円
- 仕事内容
- ★2026年10月オープンの新事業所! \みんなで一緒にスタート♪/ ----------------------------------------------------------- ?事業管理者候補はどんな仕事? 介護施設の管理者の役割は、事業所全体のマネジメントです。 事業所全体のマネジメントとは、法人の理念に沿った施設になるように職員全体を導くこと、介護施設全体を客観的・俯瞰的に把握した上で介護の質を向上させることをお任せします! また、管理する介護施設が適切に各種法令を遵守しているか確認・指導したり、施設指導を担当している行政機関との良好な関係を維持することも重要です。 事業所全体を広い視野と様々な視点から客観的に把握し、総合的な視点で職員を統率していただきます◎ ----------------------------------------------------------- 【仕事内容】 〇担当の訪問介護事業所を拠点として勤務 〇事業所の職員へのアドバイスやマネジメント 〇予算管理・人員管理等全般を上長(マネジャー)の指示のもと実施 〇訪問介護の法令を理解し運営 【この仕事の魅力】 ・管理監督者であるマネジャーがいるので安心です! ・A-Smileでは20~30代が活躍中! 【風を感じながら働く爽快ワーク!】 移動は自転車だから、気分もリフレッシュ♪ 働きながら健康も手に入る一石二鳥のお仕事です。
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都港区北青山表参道駅より徒歩10分圏内
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
【2025年8月OPEN】≪歩行専門店≫デイサービスの管理責任者を募集中!やる気のある方、是非ご応募下さい!
小規模事業所ですが、職員の労務管理もお仕事に入ってきます。
ご利用者の健康寿命の延伸、また革新的な施設を創る意欲がある方を募集します!
募集内容
募集職種
仕事内容
具体的なお仕事は、顧客満足度向上のためのシステム作り、契約業務(見学者対応)、売上管理、計画書作成、請求業務、会議の開催及び参加、職員の労務管理、文書作成など、施設の運営に関わるお仕事となります。 ※転勤の可能性あり:法人の定める事業所 ※業務内容の変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
試用期間3ヶ月。期間中の雇用形態、賃金に変更なし。 固定残業代なし
想定年収
- 【管理者/未経験】
- ・入職1年目 390万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
教育体制・研修
勤務時間
<シフト制> 8:30~17:30(休憩60分・実働8時間) 9:00~18:00(休憩60分・実働8時間)
長期休暇・特別休暇
夏季休日3日、冬季休日6日あり
歓迎要件
生活相談員資格(介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事(三科目主事任用資格))
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2025年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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