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同じ市区町村の求人をもっと見るネコロボマン訪問介護習志野津田沼店【2026年秋オープン予定】の事業責任者求人
NEW【 千葉県習志野市】2026年秋頃オープン予定の新しい事業所で、新しい仲間と新しい自分に！訪問介護の管理者候補募集★日勤のみ、週休2日
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 千葉県習志野市津田沼京成本線 京成津田沼駅から徒歩で4分 京成千葉線 京成津田沼駅から徒歩で4分 京成松戸線 京成津田沼駅から徒歩で4分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る介護付有料老人ホーム あいらの杜 江戸川篠崎の施設長補佐求人
【施設長補佐】年収５７０万円も可／篠崎中学校近く！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 施設長のサポート役として、現場のサービスを統括する仕事です。 将来的に管理職を目指したい方にもおすすめの環境です。
- 応募要件
- 介護福祉士 介護支援専門員（ケアマネージャー） 上記いずれかの資格が必須になります。
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町５－９－１都営新宿線 篠崎駅 徒歩８分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム年収400万円以上可能
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 🌻 役割 介護福祉士としての実務経験を活かし、将来の施設長候補として 施設運営の中心メンバーとしてご活躍いただきます🌼 ✅ 入居者様一人ひとりに寄り添ったケアの実現 ✅ ケアプランの作成・実施 ✅ スタッフの指導・育成・シフト管理 ✅ ご家族との信頼関係構築 ✅ 職場環境の改善と定着率向上への取り組み チームをけん引しながら、笑顔あふれるホームづくりを担っていただける方を歓迎します🌟 💡 具体的な仕事内容 📍 入居者様のケアプラン作成と実施状況の確認 📍 スタッフの育成・指導・シフト/労務管理 📍 ご家族との面談・相談対応 📍 施設運営に関する会議参加・報告書作成 📍 サービス品質向上のための施策立案・実行 📍 関係各署との連携・調整 📍 食事・入浴・排泄などの介護業務全般
- 応募要件
- - 介護福祉士の資格 - 介護施設での実務経験3年以上
- 住所
- 千葉県習志野市藤崎3丁目12-14新京成線 新津田沼駅から徒歩で17分 新京成線 前原駅から徒歩で21分 JR中央・総武線 津田沼駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信限定求人職員の声採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
愛の家グループホーム 習志野奏の杜の施設長/介護管理職求人（正職員）
スライドギャラリー
【習志野市谷津】グループホーム未経験でも安心なお仕事☆正職員の管理職スタッフを募集しています
MCS（メディカル・ケア・サービス）とは
学研グループの介護事業の企業で、認知症高齢者の介護に対応したグループホーム「愛の家」を中心に全国300以上の事業所を運営しております。毎年新規オープンも多数あり、運営居室数は日本一（2017年10月 高齢者住宅新聞調べ）の認知症ケアに特化した企業です。また、近年では海外（例：中国等）にも事業展開しており将来的に活躍する選択肢が多くあるかと思います。当社は業界未経験者も多く、「前職で人と関わりがある仕事をしていた方」が多いです。
過去の経歴として、営業職、販売職、受付、プランナー、コールセンター、保育士等の経験ある方や飲食業界、ホテル業界、旅行業界、農業等の異業種出身者がおります。
この求人のポイント：
- 安定した仕事で長く勤めたい方
- 人の為に働きたい方
- 家で過ごすことが好きな方
- 将来のキャリアアップを目指したい方
- 利用者様としっかりと向き合ったサポートがしたい方
- 介護を通じて自身のキャリアアップにつなげたい方
- 介護の仕事に挑戦したい方
「愛の家グループホーム 習志野奏の杜」で正職員の管理職スタッフとしてあなたも働きませんか？
募集内容
募集職種
仕事内容
認知症の方の生活の支援を行なうグループホーム「愛の家」の運営管理 ※施設により異なりますが、基本は18～30名のスタッフと18～27名のご入居者が在籍 ※1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で、集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています。 ＜具体的な内容＞ ■ご入居者の状態把握とスタッフ育成 ・ホーム長専用のパソコンでは、ご入居者の状態やスタッフの勤務状況などを一元管理 ・介護スタッフが入力したデータが随時更新され、ご入居者の「今の状態」の把握が可能 ・スタッフの育成では3ヶ月ごとに面談を実施し、キャリアパスに沿った育成を行ないます ■ケアプランの実行と改善 ・ケアプランにそった介護ができているかをチェック ・自立のために必要もしくは不要になったプランがあれば、ケアマネジャーに相談し、新しいケアプランを作成 ■イベントの企画と実行 ・園児や学生と入居者の交流イベント、移動水族館、夏祭りなどを企画 ・次のご入居者のため「愛の家」を知ってもらう宣伝イベントも実施 ■関係各所との連携 ・ご入居者の状況をご家族に連絡 ・ご健康状況に応じて病院やグループ会社の施設と連携 ・いつでも安心して利用していただけるように、各所とのつながりを強化
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 基本給 306,000円～ 固定残業代 69,000円～（30時間分）※超過分別途支給 昇給年1回（10月） 交通費支給（上限月5万円） 時間外手当 夜勤手当（1回につき6000～8000円） 年末・年始手当（年末年始勤務の場合、特別手当を支給します！） 家族手当（配偶者：月5000円、扶養内の23歳未満の子：1人あたり月6000円、実父母：月3000円） ※試用期間が3ヶ月あります。その間の給与や福利厚生は変わりません。
待遇
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 社宅（転勤者のみ） 車通勤OK（駐車場完備） がん検診補助 退職金あり 社内ポータブルサイトにて様々なサービスの社員割引や「学研商品の割引」をうけられます。 ＜入社後教育＞ 入社から3～6ヶ月：エリアマネージャーがフォロー ※入社6ヶ月で、ある程度お任せできるようになるのが目標です。 ※ホーム長同士相談しあえる環境もありますし、部下の指導や法令についての研修も受講できます。
教育体制・研修
勤務時間
9:00～18:00 ※休憩60分
長期休暇・特別休暇
有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 介護休暇
応募要件
歓迎要件
・社会人経験10年以上の方 ・介護支援専門員、看護師いずれかの資格をお持ちの方 ・グループホームで管理者経験のある60代の方 ※嘱託社員で正社員同等の待遇でご勤務いただけます
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2014年11月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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